合同会社ユー・エス・ジェイの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全86件）

【良い点】
職場や職種によると思うが、レストランでは圧倒的に女性の活躍が多い。
接客適性のある方は活躍出来ると思う。続きを読む(全58文字)

【良い点】
色々働きやすくはなっているが、
もう少し子育て支援が普及してくれればいいなと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
せっかく大きな会社...続きを読む(全131文字)

【良い点】
女性で活躍している正社員の方の方が多く居たように感じる。また、アルバイトという面では男女で何か差があると感じたことは特になく、平等に働きやすい...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性管理職も多く、産休・育休も会社としては推進している環境である。現場の上司がどう感じてるかは不明。続きを読む(全56文字)

【良い点】
経営理念に多様性についての考え方を追記されていたり、関連の映像を見るための別途シフトを組まれていたり、理解をする為の環境は整っていると思います。続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性であっても役職のついている人は多くいる。
産休もちゃんと採れるし、復帰もできる。
性別や年齢、人種で関係なくフラットにその人自身の業務内容...続きを読む(全89文字)

【良い点】
女性が働きやすい環境だと思います。育児休暇を取っている社員も多くいましたし、キャリアアップしている女性も数多くいたので、女性にとっても働きやす...続きを読む(全87文字)

【良い点】
性別問わず正当に評価はしていただけます。特に接客は重視されているのと、上司等問わず働いてる人全員が人への評価可能で、よい接客や臨機応変に対応出...続きを読む(全214文字)

【良い点】
性別問わずに働けるし、産休からでも対応してもらえると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
リードの女性は、仲良くない同性に対して...続きを読む(全85文字)

【良い点】
あまり男女の区別はなく、リーダーとかも女性が多いので上から気に入られればそれなりに上に行くことは出来ると思う。続きを読む(全61文字)

【良い点】
女性が多いので働きやすさは他企業よりもあると思います。
女性が上司も普通にありましたので、キャリアアップをしやすいかと思います。
【気になるこ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
ダイバーシティ推進に取り組んでいる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や長時間労働で成果を出すことがベースにあるので時短勤務者や子持...続きを読む(全168文字)

【良い点】
女性など関係なく、評価されれば昇格します。管理職も女性が多数存在します。
ただメンタルが相当強い人じゃないと厳しい。続きを読む(全64文字)

【良い点】
おそらくだいぶ働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
女性に皆優しい続きを読む(全49文字)

【良い点】
産休・育休が取れる事はもちろん、必要な知識を身に付ける為の講習会も対象者に開かれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって...続きを読む(全130文字)

【良い点】
性別問わず活躍できます
上司になるかたはむしろ女性のほうが多いため、働き易い環境だとおもいます続きを読む(全53文字)

【良い点】
産休明けで辞めた人が私が知る限り3人いるので良いとは言えないのではないか続きを読む(全42文字)

【良い点】
直属の上司の大半は女性でした続きを読む(全20文字)

【良い点】
部署によっては産休からの復帰がしやすい部署があります
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって男女比率が大きく異なります。そのため...続きを読む(全113文字)

【良い点】
女性が課長クラスになっているひともいた。アルバイトでも育休産休が取れるので、周りでも何人か使っている人がいた。帰ってきてからも周りから気を遣っ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
国籍、性別問わず働くことができる環境にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点はとくにありませんでした。続きを読む(全69文字)

【良い点】
育休等を女性だけでなく男性も積極的に取れる制度を整えようとしている様子が見えたり、改善に向けて何か動こうとする姿勢はある。
また、女性の管理職...続きを読む(全219文字)

【良い点】
女性の方はかなり多いです。
産休・育休が取れたり、制度はかなり整っていると思います。
女性だけではなく、LGBTQ向けの制度も整っていて、希望...続きを読む(全133文字)

責任者は女性が多かったと思います。
特にジェンダーに関わるルールなどもなく、男女問わず働きやすい職場でした。続きを読む(全54文字)