熊本中央信用金庫の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
資格は取得し受かればその分の受験料は支給される。若手の育成に力を入れており、研修は頻繁に行われている。外部研修で県外へ出資に行く場合がある。そ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
・近年、社会での女性の活用が話題にあがっているが、育休等の女性が働きやすい環境整備は既に十分とも言える域に有るように思える。急な休みにも対応し...続きを読む(全132文字)

【良い点】
お客様から感謝の言葉をよくいただけること。お客さまと直接話す仕事なので、気持ちがダイレクトに伝わること。続きを読む(全58文字)

【良い点】
・休日については夏季休暇、冬季休暇はしっかり取ることができ、休みは取りやすい方であると考える。
・年金基金があるので、天引きされる分は大きいが...続きを読む(全194文字)

【良い点】
資格取得の費用は1回目でしたら金庫が出してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職は住宅補助があると記載されていますが、ほと...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業をしていましたが、人手不足もあり、営業活動について詳しく教えてもらうことができませんでした。端末の操作などは教...続きを読む(全220文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしています。給与は当月締の当月払いなので入社してもすぐにお給料は貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生...続きを読む(全226文字)

【良い点】
法人・個人も担当する為、様々な方々とお話しできることはとても面白いと思います。社長とお話しすることが多いですが、普通の営業マンは社長とすら会え...続きを読む(全209文字)

【良い点】
本部(人事)の対応はとても良く優しい人でした。その方と仲良くなったこともありますが、最後まで引き止めようとしていただきました。
【気になること...続きを読む(全333文字)

【良い点】
当時の上司は親切な方が多かったのがよかった。若い職員がそこまで多くない印象だが、同期みんな仲が良いことが救いだった。
【気になること・改善した...続きを読む(全195文字)

【良い点】
面接や採用過程において出会った、中信に勤める方の人の良さが入社の決め手です。生真面目な方ばかりかと思っていたがそんなことはなく、ユーモア溢れる...続きを読む(全83文字)

【良い点】
優しいお客さんが多い。土日休みでワークライフバランスを取りやすいところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客が好きで入社をしました。...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
通信教育や、資格試験の勉強、日々日本経済新聞を読まないといけない点など、入社から数年はかなり厳しい日々が続きます。...続きを読む(全125文字)

【良い点】
地域に根付いた金融機関であり、お客様を大切にする風潮がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
他銀行に負けない施策・商品を出さないと競...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
数年前までは上司に確認してから取り進めることが多く、係長以下の場合は自分の意見が反映されにくい傾向であったが、ここ...続きを読む(全175文字)

【良い点】
残業があまりなく比較的定時で帰れること。
職員同士の仲がよくアットホームな関係性。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少ない。部...続きを読む(全90文字)

【良い点】
地域に根差した働き方に憧れがあった。
事務はノルマはないが、営業は毎月ノルマがあり、達成が義務付けられている。精神的にしんどいとおもう。続きを読む(全74文字)

【良い点】
温かいお昼を食べる事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職する人がかなり多い気がする。女性よりも男性がストレスで退職している。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料がとにかく低すぎる。
おまけに人がどんどん辞めていくので現場の負担が多すぎる。派遣さん頼みの人の数。続きを読む(全72文字)

【良い点】
信用金庫のためという顧客志向の高さを感じた。地方創生に興味があればマッチすると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ギャップは特にな...続きを読む(全81文字)