郵宣企画の評判・口コミ一覧（全42件） 2ページ目

入社時に会社の説明で水曜日は定時退社日で18時に会社を施錠すると聞いていたが、在籍中一度もそんな日はこなかった。
むしろサービス残業のオンパレード、正社...続きを読む(全167文字)

市役所の媒体は、堅く安定している印象です。
ただそこに頼るだけでなく、新規事業なども視野に入れないと、将来性ということでは、難しく感じます。
郵便局も同様...続きを読む(全186文字)

キャリアパスはなし。営業なら一生営業。
またポジションも少なく、埋まっている為、出世は難しいかも。
社員につく手当は、職務手当のみ。この手当は営業だけ...続きを読む(全277文字)

何気に休日を使った社内行事もありますし、ワンマン経営な割に経営方針などが示されることがないという、ただただ数字を追うだけの営業でした。
今後、会社として...続きを読む(全230文字)

会社の考え方として実力主義で一部コミッション制をとってました。
その分、昇給は雀の涙でしたね。
会社としてはコミッション制により、成果が出れば報奨金も...続きを読む(全230文字)

福利厚生と言えるものはほとんどありません。
夏季に限定的にある、猛暑手当ぐらいでしょうか(営業のみ)。
社員旅行はありますが、研修旅行となっており、基...続きを読む(全200文字)

労働環境は悪いです。営業をしてましたが、残業代の代わりとして営業手当がつきますが、所定休日出勤はしても何にもつきません。管理職は休日出勤をしないといけない...続きを読む(全194文字)

入社後は基本的にOJTのみの研修です。教育は他は何にもありません。
教育する際、担当する人間によって教えることが異なる。また必要な事に共通の教育方法がな...続きを読む(全249文字)

扱っている媒体は面白いが、将来頴娃は皆無です。
行政広告は役所の言いなりで、オリジナリティがないので、いつか他社に取って変わるでしょう。
また堅い媒体...続きを読む(全174文字)

社員も管理職も頭が弱い人が多いです。
管理職は思いつきで指示を出してきたり、発言したことを忘れたり、はっきりいって、この会社クラスのしょぼい管理職です。...続きを読む(全156文字)

権利と義務のバランスをを理由に定時退社日も帰ることには相当の勇気が必要です。また数字が足りないと、休日出勤が当たり前!もちろん手当はつかないし、自主的な出...続きを読む(全154文字)

退職理由としては、人付き合いが大変ということで辞めました。
とにかくノルマに厳しい会社ですので、休日出勤をしてでもノルマを達成しろ等と言われ、仕事は辛か...続きを読む(全244文字)

30歳前後のスタッフがほとんどで、若々しさにあふれている会社。
管理職も30前後で、話が早くて風通しがいいのも特徴だと思います。
ただし、その分、仕事...続きを読む(全166文字)

ライバル企業がほとんどない状況なので、規模は小さいけれど、業績に不安を持つことは少ないのではないでしょうか。
ちゃんとボーナスもでますし、日曜日は休めま...続きを読む(全153文字)

経営者と次々会うことができ、貴重な話ができる。
営業スタイルは即決中心なので、日々のスリルも味わえる。
また、自分の実績がそのまま給与に結びつくため、...続きを読む(全160文字)

社内には女性が非常に多く、半分以上を占めています。
また、管理職でも女性の活躍が目立ちます。
会社のために頑張れば、管理職になることは可能です。
育児...続きを読む(全195文字)

営業は歩合があり頑張ればそれなりに給与はいただけます。
またその際、毎月の全体会議で公開成績発表および歩合の手渡しがあり、ある意味プレッシャーに感じまし...続きを読む(全228文字)