株式会社エース
総合職
内定
- Q. 研究テーマ・学習内容
-
A.
主に会計と財務について勉強をしています。続きを読む(全20文字)
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エースの新卒採用・就職・企業情報
株式会社エースの社員・元社員による総合評価は3.3点です（口コミ回答数155件）。ESや本選考体験記は1件あります。基本情報のほか、株式会社エースの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
エースは こんな会社です
- 会社について
- 当社の強み・当社の課題
- 向いている人・向いていない人
エースの創業は1962年。食料品・雑貨・衣料品を主とした大型総合スーパー「エース」が始まりです。
時代に合わせて業態を変え、現在ではグロッサリー※を専門に扱い、「北野エース」「北野エースフーズブティック」「KITANO ACE ONE」などのブランドで、首都圏や関西を中心に立地や環境に合わせた個性的な店舗を展開しています。
※飲料、缶・びん詰、調味料、インスタント食品、など、賞味期限が長く常温で保存できる食料品
『お客様が求める商品を届ける』ことはエースの大切な経営理念。
マーケットに渦巻く安売りの潮流に流されることなく、お客様の食生活が豊かになる価値ある商品を提案するために、以下３点をこだわり抜いています。
《店づくり》
全国に85店舗を展開するエースには、一つとして同じ店はありません。
それは、私たちがいつも“いちばん愛される店づくり”を考えているからであり、立地や環境に合ったレイアウトに知恵を絞り、地域に暮らす人々の文化や生活スタイルに合った商品を豊富に揃えています。
《品揃え》
価格競争の激しい中、安さを売りにせず、圧倒的な品揃えなどにより多くのお客様から支持をいただき、一人でも求める人が入れば、仕入れる売り場づくりを進めています。
例えば、500種類のカレー、90種類の味噌、170種類あるドレッシングなど、品揃えの豊富さと品質のよさには定評があります。
《サービス》
たくさんの商品の中から、お客様一人ひとりの好みや価値観、生活スタイルに合った理想の商品選びを商品知識を備えたコンシェルジュがお手伝いしている店舗もあります。
お客様が初めての美味しさに出会う感動を与えることも、私たちならではのサービスです。
■今後の展望
現在、『究極の商品を、究極のサービスで提供する』というコンセプトショップ『極み』ブランドを実験・コーナー化。
イメージしているのは、百貨店の高級ブランド売り場のようにショーケースに入れ、全てのお客様に販売員が丁寧な説明を添えて販売するようなスタイルで、これをどのようなカタチで実現させるか、ワクワクしながらアイデアを練っているところです。
「個々のお客様がほしい商品を1個からでも」という「個売」への挑戦はこれからも続きます。
どれだけ時代が変わっても、お客様に支持され続けるために、究極のカタチにサービスを進化させていきます。
・当社の強み
自分のアイデアを活かした唯一無二のお店作り
私たちは、その店舗のお客様が何を求めているかは、現場の社員が最もよく知っていると考えています。そのため、各店舗で何を売るかは店長をはじめとする社員ひとりひとりにお任せしています。
例えば、観光客・外国からのお客様が多い店舗では、冷蔵の必要のない常温品に力を入れてお土産風の商品を揃えるなど、その土地ならではの売れる工夫をしています。
自分で考えたPOPや季節に合わせた商品陳列などにより売り上げや来店者数が変わるため、日々やりがいや成長を感じる機会に恵まれています。
エースだから出来るオリジナリティ溢れる企画
地域で生産されている商品を探し出してきて販売したり、高級ブランド品を手頃な価格で提供したり、大手ではなかなか実現することが難しい、エースならではのチャレンジをしています。
これまで、「KITANO ACE ONE」店内のディスカウントコーナーで『高級チョコレートが3000円で詰め放題』といったイベントを行ったり、東日本大震災直後の東北で「復興に向けて頑張る地元メーカーの商品を販売したい！」と考え、取引のための体制づくりからサポートして回った店長もいました。
パートナー生産者と協力して独自の商品を開発
エースにしかない商品、エースでしか作れない商品を増やすために、直接産地の生産者とやり取りをし、独自の商品開発にも取り組んでいます。
そのようなことができるのは、しがらみに縛られず取引先を選べる体制があるからです。
現在、福井県の小さな酒造会社とともに、酒米の田植えから行うプロジェクトなどを進行しています。
・当社の課題
立ち上げたばかりのブランドを、どう成長・発展させていくか
現在、エースは3ブランド『北野エース』『極み』『KITANO ACE ONE』を中心に店舗展開をしています。
その中の『極み』『KITANO ACE ONE』の2ブランドはまだ立ち上がったばかりで、現在『KITANO ACE ONE』は1店舗、『極み』はコーナーとして1店舗しかありません。
この2ブランドをどう成長・発展させていくかがこれからの課題と感じています。
業界の常識にとらわれることなく、自由な発想とアイデアがカギを握るこの2ブランドの将来を担うのはみなさんです！
一緒に創り上げていきませんか。
ワークライフバランスを大切にするために
近年、その重要度が高まっている『ワークライフバランス』。
エースでも社内で、いろいろな部署から集まって『働きやすさ委員会』を立ち上げ、会社を良くするために、現状の問題を洗い出し、何を変えなくてはいけないのかを話し合い、改善を進めています。
内容は、キャリアアップ・社内イベント・女性の働きやすい環境作りなど様々です。
エースが今後も成長していくためには、働きやすい環境を作ることは不可欠です。
現在、そのようなことにもしっかり取り組んでいます！
・向いている人
■やりたいことを形にする積極性と行動力がある方
■食べることが好きな方
■お店作りに興味のある方
■仕事を任されて、自分の力を試したい方
■物事を前向きに捉えられる方
■日頃から新しい情報をキャッチしようとアンテナを立てている方
■自分のアイデアを活かした仕事をしたい方
・向いていない人
■言われたことしかやらない方
■考え抜くということが苦手な方
■自分本位の方
エースの 就職難易度・マッチ度
マッチ度の見かた- 選考難易度 - -/ 5.0
- 重視する項目 ?
- 社員との相性 ?
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就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社エースの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社エースの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
エースの 本選考情報（ES・体験記）
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
- エントリーシート
- 本選考体験記
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エースの みんなの就活速報
会員番号:2067558さん / 文系
内定した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 3人学生 1人
- 連絡方法
- 直接1週間以上
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- 自己紹介(自己PR)
とても話しやすい雰囲気だった
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会員番号:1620174さん / 理系
2次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 2人学生 1人
- 連絡方法
- 直接即日
- 雰囲気
- 雑談に近い
- 質問内容
- その他なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
印象的だったことはガクチカを聞かれたので学業のことを話そうとしたら「そんなの興味ない」と言われたことです。アルバイトは一次面接の時に話しちゃったしとても困りました。これ以外は特に不快なことはありませんでした。
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会員番号:1598968さん / 文系
内定した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 3人学生 1人
- 連絡方法
- 直接1週間以上
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの会社か？
直接言われました
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会員番号:1620174さん / 理系
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 1人学生 1人
- 連絡方法
- 直接即日
- 雰囲気
- 雑談に近い
- 質問内容
- なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
これから何がやりたいかを細かく聞かれます。 またその場で面接通過は通知されました。フィードバックもいただけます。
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会員番号:1598968さん / 文系
3次面接以降に進んだ学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 1人学生 1人
- 連絡方法
- 直接即日
- 雰囲気
- 雑談に近い
- 質問内容
- なぜこの会社か？将来やりたいこと
和やかに進めて頂きました。
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会員番号:1598968さん / 文系
2次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 1人学生 1人
- 連絡方法
- 直接即日
- 雰囲気
- 雑談に近い
- 質問内容
- なぜこの会社か？学生時代のエピソード
話しやすい雰囲気で良かったです。
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会員番号:1393486さん / 文系
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 1人学生 1人
- 連絡方法
- 直接即日
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- その他なぜこの会社か？学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)
雑談形式で和やか。1次選考の最後に2次選考の日程を決めた。
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会員番号:1534874さん / 文系
2次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 1人学生 1人
- 連絡方法
- 直接即日
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの業界か？将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
志望動機やお店でやってみたいことなどを具体的な内容で準備する必要がある
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会員番号:1598968さん / 文系
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 1人学生 1人
- 連絡方法
- メール3日以内
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの会社か？学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)
緊張することなくできました
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会員番号:1584368さん / 文系
2次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 1人学生 1人
- 連絡方法
- メール即日
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- その他なぜこの会社か？なぜこの業界か？学生時代のエピソード将来やりたいこと
店舗見学をした上で、その店舗をどのように改善すべきか？はしっかり目に聞かれました。 最初に雑談をしてくださり、終始和やかな雰囲気だったと思います。
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※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
エースの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
4.7
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
3.1
- 福利厚生
-
2.7
- 成長・将来性
-
3.1
- 社員・管理職
-
3.7
- ワークライフ
-
3.1
- 女性の働きやすさ
-
2.9
- 入社後のギャップ
-
3.2
- 退職理由
-
2.9
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
エースの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- --
- やりがい
-
--
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
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- 社風・文化
-
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- 女性の働きやすさ
-
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- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
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- おすすめ度
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エースの 社員の口コミ・評判
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年9月19日【気になること・改善したほうがいい点】
異動は基本本部の指示ですが、赤字店舗に異動させられると予算未達成という評価になり、年収が下がります。続きを読む(全70文字)
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在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年9月19日【気になること・改善したほうがいい点】
様々なことにチャレンジできると伺っていましたが、入社するとそんなこともないですし、キャリアアップをサポートしてくれ...続きを読む(全135文字)
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在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年9月19日【気になること・改善したほうがいい点】
地方ではキャリアアップが望めません。リモートワークで本部職に就いてる人がいるにもかかわらず、本部から遠いとダメと言...続きを読む(全164文字)
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在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年9月19日【気になること・改善したほうがいい点】
若くして結婚している女性が店長以上になっている姿をみかけません。能力のないスタッフが店長になれてしまう会社です。続きを読む(全76文字)
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在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年9月19日【気になること・改善したほうがいい点】
各部署の連携が取れていません。商品が勝手に送り込まれてきて、当日納品後にメールで「送ります」と連絡がくるので計画が...続きを読む(全85文字)
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在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年9月19日【良い点】
入社二年目でも、1番大事な年末商戦の企画を任せていただけます。店舗内だけなら様々なことに挑戦しやすいと感じます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全158文字)
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在籍時期：2012年頃
投稿日：2024年9月8日【気になること・改善したほうがいい点】
店長になると年俸制で退職金はなし。若くして店長になると同年代より年収は高くなるが、退職金がないのは厳しい。続きを読む(全73文字)
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在籍時期：2012年頃
投稿日：2024年9月8日【気になること・改善したほうがいい点】
9時に出勤して、22時に退社。土日は基本的に出勤になることが多い。駅ナカ店舗は土日も休めたりする。連休は取れても3...続きを読む(全142文字)
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在籍時期：2012年頃
投稿日：2024年9月8日【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系のノリがすごく、管理職は高圧的な人が多い。そのような方は上を目指せると思う。上司の行ったことは絶対で意見す...続きを読む(全85文字)
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在籍時期：2012年頃
投稿日：2024年9月8日【気になること・改善したほうがいい点】
10年ほど働いたが、有給は一度もとったことがない。全て消えていった。福利厚生と呼べるものはなかったと思う。続きを読む(全73文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
エースの 学生の口コミ・評判
まだ株式会社エースに関する口コミはありません。
エースの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
エースの 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
エースの 会社情報
| 会社名 | 株式会社エース |
|---|---|
| フリガナ | エース |
| 事業内容 | ・スーパーマーケット及びカテゴリーストアの運営 ・不動産管理 及び 貸付業 |
| 設立日 | 1962年9月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 1,468人 ※正社員262名 |
| 売上高 | 262億円 ※2018年2月期 |
| 代表者 | 北野 秀雄 |
| 本社所在地 | 〒664-0851 兵庫県伊丹市中央4丁目6番24号 |
| 事業所 | ■関西本部 〒661-0953 兵庫県尼崎市東園田町5丁目123-1 西岡ビル2F ■店舗全国 85店 |
| 関連会社 | ■株式会社エース総合保険事務所 ■株式会社北野クリエーション |
| 男女比 | 男性 79% : 女性 21% |
| 平均年齢 | 34.3歳 |
| 平均残業時間（月） | 20時間 |
| お問い合わせ先 | ■東京本部 人事部：東 修司 住所：東京都江東区富岡2-1-9 ＨＦ門前仲町ビルディング3F 電話：03-5639-1448 ■関西本部 西日本管理部 安田 弘之 住所：兵庫県尼崎市東園田町5-123-1 西岡ビル2F 電話：06-6494-7002 |
| URL | https://www.ace-group.co.jp/ |
| 自社採用ページURL | https://www.ace-group.co.jp/recruit-employment/ |
NOKIZAL ID: 1576209
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