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マルヤスホールディングス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マルヤスホールディングスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、マルヤスホールディングス株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にマルヤスホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

マルヤスホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.3
やりがい
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2.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.6
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女性の働きやすさ
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1.3
入社後のギャップ
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2.3
退職理由
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2.4

マルヤスホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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マルヤスホールディングスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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マルヤスホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年2月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務を覚え技術を身に着ければ早い段階で仕事を任せられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
経常利益が全国でも多いと説明会で強調してい...続きを読む(全98文字)

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    マルヤスホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年10月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 店長・店長候補 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    食を通じて地域貢献できる仕事だと感じたからです。また、経営数値が安定しており長期で働くことができると感じたからです続きを読む(全63文字)

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    マルヤスホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年2月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人と関わり衣食住の仕事に興味があった。
    また経営自体も健全で大きな転勤もない事から入社をしようと思った。続きを読む(全58文字)

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    マルヤスホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    典型的な昭和な企業。情熱的。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社会人として法令遵守、ルールは守ってほしい。続きを読む(全63文字)

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    マルヤスホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年12月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    強く数字の達成(特に営業利益率)を求めるので、数字達成のためには何をしても良い風潮が、店、上司によってはあると思います。本部としてはもちろんコンプライア...続きを読む(全175文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    マルヤスホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

    マルヤスホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    病気になり治療したかったが人で不足で休めにくく悪化したので。
    退職を願い出たが本部にしっか...続きを読む(全174文字)

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    マルヤスホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    人がいる店舗部門では繁忙期以外は残業はほぼ無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    慢性的な人不足(社員・パート)なので人がいないところ...続きを読む(全90文字)

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    マルヤスホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒の基本給はどんどん上がっている。同社大卒8年目ぐらいの基本給がいきなりもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価基準があい...続きを読む(全129文字)

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    マルヤスホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    精肉・鮮魚は技術を身に着けることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    マニュアルがない。上司になる人で大きく左右される。
    同族...続きを読む(全105文字)

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    マルヤスホールディングス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    チーフ同士の仲は良いほうである。店長・次長ともフランクに話ができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どこも人手不足なので一人当たり...続きを読む(全106文字)

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    マルヤスホールディングス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    接客や食品加工に興味がある人には向いている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人手不足で一人当たりの仕事量と責任が大きいのでやる気と精...続きを読む(全83文字)

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    マルヤスホールディングス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    パート・アルバイトはほぼ女性なので入りやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員はまだレジと総菜がメイン。生鮮の社員は青果に数人のみ。続きを読む(全78文字)

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    マルヤスホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    食に関する仕事なので大きく衰退することはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    同族経営なので何もかも会長と社長の胸先三寸で決まる。...続きを読む(全161文字)

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    マルヤスホールディングス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    何も無い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助なし、学習支援なし、副業不明
    店・部門によって有給消化も人手不足のためシフトが組め...続きを読む(全103文字)

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    マルヤスホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    強いて言えば忍耐力と体力がつく。スーパーマーケット検定というよく分からない検定を入社時に取らされる。続きを読む(全56文字)

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    小売り(食品)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    大黒天物産株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休日などはシフト制で店舗によるが平日に休みが取りやすかった。
    残業は毎日一時間半あるが生鮮部門配属であると業務のキリのいい時間で帰宅も可能だ...続きを読む(全189文字)

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    まいばすけっと株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 7年前 その他職種 その他 パート・アルバイト

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    【良い点】
    家の近くに沢山あり初めてのアルバイト先として社会勉強のために応募いたしました。面接は一対一で対面で行いました。広いオフィスみたいなところでや...続きを読む(全313文字)

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    株式会社やまやの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業が少なめ。繁忙期は別だけどサービス残業などは一切ない。その店舗の店長にもよるけど、働きやすい環境だと感じます。そのかわり連休が取りづらい...続きを読む(全482文字)

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    イズミヤ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    「学びたい」「成長させてほしい」という受動的な姿勢ではなく、自分の力で会社をどうしたいか考えて行動できたを教えてもらい共感できると思い入社す...続きを読む(全188文字)

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    株式会社ハイマートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 14年前 その他営業関連職 その他 パート・アルバイト

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    【良い点】
    「人と接するのが好き」な人なら、ある程度楽しめる環境でしょう。一方、人見知りさんにとってはややつらい環境かもしれません。
    しかし、私もかなり...続きを読む(全841文字)

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    株式会社丸福の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他の小売・ファッション関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    入社前までは単純作業で残業もなく要領良くこなせば勤務時間内に終わると思った。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実際はパート1人で結構...続きを読む(全124文字)

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    関西キリンビバレッジサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    大手メーカーの名前を背負っているので期待して入社したが、体力的にも精神的にもかなりきつい仕事だった。続きを読む(全70文字)

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    佐竹食品株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    インターンシップが丁寧で何度も通ううちに会社の熱意を感じた。採用にはかなり力を入れているようで人事担当の人は親身に話を聞いてくれた。
    【気に...続きを読む(全184文字)

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    まいばすけっと株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    一般的なアルバイトと比較すると時給はやや高めに設定されており、その点については素直に評価できると思います。短時間で効率よく収入を得たい人にと...続きを読む(全308文字)

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    佐竹食品株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 非正社員 正社員

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    【良い点】
    仕事内容に関しても、入社前は接客や売り場管理が中心だと思っていても、実際には荷出しや陳列、売り場づくりなど体力を使う仕事が非常に多く、「ここ...続きを読む(全861文字)

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    マルヤスホールディングスの 会社情報

    基本データ
    会社名 マルヤスホールディングス株式会社
    フリガナ マルヤスホールディングス
    資本金 6000万円
    従業員数 230人
    代表者 安東茂
    本社所在地 〒569-1142 大阪府高槻市宮田町1丁目26番3号
    電話番号 072-695-2032
    URL https://www.maruyasu-net.co.jp/group
    NOKIZAL ID: 1396380

    マルヤスホールディングスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。