幸福米穀の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
無し。しいて言えば、シフトの都合が合えば平日の午前中に通院や役所に行く等の用事を済ますことができる点。また、平日休みであれば人混みを避けて出...続きを読む(全658文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
米だけでは先がないので、新たな事業にチャレンジする必要があるのは理解できるが、営業部以外にも営業ノルマを課される...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
工場に勤務していたが生産量を大幅に超えるような受注や、急な受注が多く、残業をして強引に仕事をこなしていた。
また...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本業である米事業に属していたが、それ以外の事業はうまくいっていないようだった。
チャレンジ精神はあるが、社内に実...続きを読む(全177文字)

【良い点】
玄米重量で販売（精米して白米になれば約1割減量というのは予めお伝え済）の為、「つきたてのお米」というのを売りにしている為、新鮮さを求めて来ら...続きを読む(全259文字)

【良い点】
在籍当時、残念ながら良い点は無かったです。評価制度を作るっていう話もあったような気がしますが、出来ませんでした。
出来なかったのか、作らなか...続きを読む(全197文字)

【良い点】
アルバイトだったので、シフトどおりに組む為スタッフ同士で話し合いシフトを決めていた。自分の職場は丁度なるべく入りたい人とまあまあシフト最低限...続きを読む(全281文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制などは全く無い。ＯＪＴといえば聞こえは良いが要は放置状態。ろくな教育もせず現場に放り込まれる。わからない...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
早朝より深夜までの労働が続いていた。保険所が監査に来たり得意先が視察に来るという前には休日を返上して大掃除のため...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
典型的な同族企業。従業員が盆正月も関係なく働く中会長、社長等の家族は旅行に出かける。管理職以下社員は常に会長、社...続きを読む(全182文字)

【良い点】
男性が多いことから、貴重な女性社員は周りから貴重がられる。重たいものは持たせてくれず、女性ならではの繊細なは業務を任せられることがおおい。ポ...続きを読む(全225文字)

【良い点】
ヤクルト保育園に子どもを預けることが出来たり急なことがあれば子供を職場に連れてきても怒られないということ続きを読む(全58文字)

【良い点】
女性が多く、お客さんがいない空き時間もお話ししたり人間関係でさほど気になることはなく仲良く作業できました。続きを読む(全59文字)

【良い点】
女性管理職を増やそうという動きがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休明けの時短勤務ができるのが子供の小学校入学前までのため、...続きを読む(全102文字)

【良い点】
産休や育休は取得できる。
時短勤務もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部管理職の女性社員に対する理解が薄い。産休や育休は取得...続きを読む(全102文字)

【良い点】
時短勤務や育休、産休がとりやすいと思う。販売スタッフだと裏で言われたりがあるかもしれないが本社勤務だと特に言われることはない。
【気になるこ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
営業でも育休を取得できる
約1ヶ月は取れる
最近導入された
【気になること・改善したほうがいい点】
事務には女性がいるが
営業にはほとんどい...続きを読む(全85文字)

【良い点】
配達業務などは無いので、女性はやりやすい環境だと思います。管理職もけっこうな人数がいると思います。
女性ならではの感覚を活かしての営業活動が...続きを読む(全87文字)

【良い点】
給与面は事務職でも比較的高いので働いている人も多く、会社もワーママには優しい環境のようには見えました。続きを読む(全57文字)

【良い点】
女性の昇給は全然あるし男女で色々働くにあたって壁があるかというとない
【気になること・改善したほうがいい点】
育休が取りにくいとは聞いたことがある続きを読む(全79文字)