関西エアポートリテールサービスの評判・口コミ一覧（全193件）

【良い点】
退職理由はコロナ禍だったため、自己都合ではなく、会社都合でやむなく、契約が終わり、退社いたしました。ただ、コロナ禍に入ると、シフトが減り、み...続きを読む(全214文字)

【良い点】
退職時に総務の方はいつも丁寧に対応し、ケアをしてくれた。
現場の仲間はいい大半が働きやすいが、中には自分勝手な方もいるため神経をすり減らすこ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
女性でも昇進されている方はたくさんいたり、店舗のマネージャーをされている方も多くいらっしゃいました。
なので、性別問わず、女性の方にもさまざ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
正社員はボーナス高め。
契約社員はボーナスは爪の垢程度。
でもインセンティブ制度がある。
上司に気にいられると特をする。
実際、上司には良い...続きを読む(全204文字)

【良い点】
プライベートの時間は作りやすいほうだと思う。次の日が休みだったりすると、退勤してからその足で海外旅行に行ける。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全128文字)

【良い点】
免税店勤務の場合
年間休日120日と他社よりも多め。
土日祝日は出勤日になることが多い。
出国ラッシュが見込まれる時期は休み希望出せない
【...続きを読む(全303文字)

【良い点】
お客様と直接やりとりができる部署だったため、感謝されたり笑顔が見られると頑張ってよかったと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全155文字)

【良い点】
産休や育休は取りやすそうであった。
【気になること・改善したほうがいい点】
24時間空港で働くとなると勤務時間が変則的なので、育児と両立でき...続きを読む(全85文字)

【良い点】
コロナ前までは、賞与4ヶ月分に加えて特別賞与が年に１−２回あり、非常にモチベーションが上がった。今後もコロナ禍での赤字から回復し黒字が続いた...続きを読む(全185文字)

【良い点】
コロナ前は、語学の資格取得支援制度などがあった。食事券の制度が人気で、毎月や隔月など自由なタイミングで、7000円分の券を3500円で購入す...続きを読む(全105文字)

【良い点】
有給は毎月取りやすく、毎年のように海外旅行に行く社員もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
早朝出勤や深夜帰宅を考えると、身体に負...続きを読む(全84文字)

【良い点】
有給が取りやすい点は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の様子を事務所の社員や上司が把握しに来る余裕が無い。多忙すぎて食...続きを読む(全181文字)

【良い点】
外国人との交流が多いこと。国際空港なので、もちろん外国人が多く、英語を使う機会が日本に住んでる割には多くある。中には中国語を話す機会があるの...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍になった際に、業績不振でアルバイト、パート、派遣、契約社員は全員契約を切られるということがあった。
私も...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が強いので、何か成果をあげても特に給料には反映されない。長く働いているだけで給料がいいのは改善して欲しかった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
家に持ち帰ってする仕事はほとんどなかったので、仕事と休みのメリハリがつけれていた。
あとは、早出のシフトの時は１５時頃には仕事を上がれたので...続きを読む(全224文字)

【良い点】
大阪国際空港（伊丹）と関西空港の２ヶ所で勤務しました。大阪国際空港では、旅行や帰省する人、国内を飛び回っているビジネスマンなど、いろんな地域...続きを読む(全188文字)

【良い点】
女性社会のため、育休などの取得は比較的にしやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いこともあり、ライフイベントを機に退...続きを読む(全177文字)

【良い点】
空港という場所で働くことが出来たことは誇りだった
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社との関係性が問題。
グループ会社は親会社の言いなり続きを読む(全79文字)

【良い点】
入社時から、マナー研修、安全保安研修、スキルアップのための各種研修、階層別研修等、充実しています。各部署にて、細かなマニュアルもあり、先輩方...続きを読む(全96文字)