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社風、会社の目標は、国内外からの空港利用者へのサービスを強化し、地域コミュニティの役に立つことである。続きを読む(全51文字)
関西エアポートリテールサービス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、関西エアポートリテールサービス株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に関西エアポートリテールサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
社風、会社の目標は、国内外からの空港利用者へのサービスを強化し、地域コミュニティの役に立つことである。続きを読む(全51文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年8月7日【良い点】
早番や遅番があり、シフト制なので仕事の前後で予定を入れることができます。特に早番は15時半に仕事が終わるので、同僚とご飯に行ったりする等自身の...続きを読む(全95文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年1月26日【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が実質的に廃止された点については、正直理解できません。その分を賞与に反映すると説明されていましたが、直後の...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年7月9日【良い点】
どの場所も女性が多いので、女性はかなり働きやすい環境だと感じる。
育休・産休を所得し、復職した人も多い。
また、時短勤務している人も多い。
【...続きを読む(全169文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2026年1月27日【良い点】
マニュアル通りだがコミュニケーションも必要になる。精神的に強くなる。社内恋愛が沢山あった
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係の揉...続きを読む(全82文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年10月21日【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
遅番終わってその2日後には早番で4時起きなので、全然休めず次の日が来る、1日休みの時もあるのでほ...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現在、関西国際空港の免税店にてブランドの通訳・業務サポートを担当している。訪日外国人顧客への商品説明や購入条件の案内、日本人スタッフとの橋渡...続きを読む(全733文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ラウンジでは世界中からのお客様をお迎えするため、接客を通じて多様な文化に触れられる点に大きなやりがいを感じました。一人ひとりに合わせた心地よ...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同僚の皆さんはとても優しく、分からないことがあれば丁寧に教えてくれるため、安心して働ける環境です。職場にはさまざまな国籍のスタッフがいて、文...続きを読む(全308文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い意味で和気あいあいとしている。若い社員や親世代の社員もみんな仲良く気遣いあっていました。一人くらいをしている社員も多く、海外から親元を離...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シフト制の勤務であれば月に5日は希望休を聞いてもらえます。それを含めて休みは月10日なので自分の予定に合わせて休みを取ることができます。
【...続きを読む(全443文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性がかなり多いですが比較的良い人が多い印象です。
一部独裁的な人や感じの悪い方ももちろん組織なのでいます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全240文字)
空港という非日常空間で、お客様がフライト前のひとときを快適に過ごせるようサポートします。特に免税店やラウンジでは「ありがとう」と感謝される機会が多く、やり...続きを読む(全86文字)
関西国際・伊丹・神戸空港の免税店・物販店・ラウンジや外貨両替など、複数の業態を展開し、空港需要の回復とともに業容が拡大している続きを読む(全63文字)
年収400〜600万円ほどが想定されており、昇給は年1回、賞与は年2回支給される続きを読む(全40文字)
産前産後・育児・介護休暇の取得実績があり、子育てとの両立支援が整っている続きを読む(全36文字)
社員一人一人が利用者の方と向き合って寄り添う社風があると感じた。続きを読む(全32文字)
本部も店舗も穏やかな雰囲気で良いと思う。続きを読む(全20文字)
社員同士が和気あいあいとした雰囲気がある。雑談でも社員同士での仲のいいエピソードがあり、社内雰囲気がとてもよさそうだと感じた。お客様と接する機会が多い業界...続きを読む(全134文字)
面接の中で協調性を問われたため、協調性を重視する文化だと思った続きを読む(全31文字)
9つの行動指針があり、利他や傾聴や感謝をとても大切にしている続きを読む(全30文字)
「目の前の人を自分の一番大切な人だと思う」という想いを大切にすることでお客様と信頼関係を築く。続きを読む(全47文字)
人として成長できる環境があり、人間性が特に重視されるため、上司の質が良い。続きを読む(全37文字)
ユーザに対しての誠実さは、社員に対しての誠実さとして現れると聞きました。続きを読む(全36文字)
落ち着いていて丁寧な雰囲気。数字を見る文化が根づいており、論理性と感性の両立が求められる。続きを読む(全45文字)
大阪から必要とされる企業で、大阪万博にも政府から出店するよう要請された。続きを読む(全36文字)
| 会社名 | 関西エアポートリテールサービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カンサイエアポートリテールサービス |
| 設立日 | 1986年12月 |
| 資本金 | 1億1000万円 |
| 従業員数 | 381人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 髙野敬二 |
| 本社所在地 | 〒549-0001 大阪府泉佐野市泉州空港北1番地 |
| 電話番号 | 072-455-2903 |
| URL | https://rs.kansai-airports.co.jp/ |
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