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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業は普段の販売実績がよければ、ボーナスよりもインセンティブの方が高い場合がある。特に3月などの決算期後のインセンティブは。
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株式会社ホンダ四輪販売三重北
株式会社ホンダ四輪販売三重北の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ホンダ四輪販売三重北の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ホンダ四輪販売三重北で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
営業は普段の販売実績がよければ、ボーナスよりもインセンティブの方が高い場合がある。特に3月などの決算期後のインセンティブは。
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【良い点】
インセンティブは成績によって評価されるのでわかりやすい。ただ、会社からの評価はその時その時での社長の思惑がある商品がある為、柔軟に対応する必...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
若い人が多く、仲間との距離は近い。営業も基本的には反響営業なので、無理な新規開拓も必要がないところは良いと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
3ヶ月に1回インセンティブがある。ただし、3ヶ月のノルマに届かなかった場合、天と地ほどの差が生まれる為、一台を積み上げる事がとても大切である...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は役員、幹部の顔色ばかり伺っている。
気に入られた人とそうでない人の扱いが違いすぎ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
面接自体はかなりくだけた面接だった。
フランクに話せる面接だったので
自分のアピールはしやすい。
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【良い点】
無いです。
強いてあげるとすれば、と考えてみても、ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は、募集のときとの差が大きいです...続きを読む(全176文字)
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基本給は21万くらい。あとはそれに臨時ボーナスをどれだけのせれるか。やればやるだけ返ってくる会社。ノルマ達成しなかった場合、結果をとやかくは言われないが...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
子どもが小学生に上がるまでは時短勤務が可能。幼稚園、保育園にあがるまで、というところはあると思うが、小学生になるまで、という期間は他と比べる...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お客様の車両トラブル、商談がある場合は休日を返上するのがよくあります。同僚に頼むこともできるような仕事であっても...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
一度退職したが、戻ってくる方も何名かいらっしゃるので、戻りたかったら戻れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく拘束時間が長い...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
本当に素敵なお客様が多く、お客様のために頑張ろうと思える点。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって社内の風通しが全く違うので...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
いろいろなタイプのお客様が来るので、BtoCの営業力は鍛えられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
製品の魅力に左右されるので、個...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
借り上げ社宅がありました。田舎ということもあり、割と広い部屋を貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は不可です。住宅以外の...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
リサイクルまで一貫して一社でできるのは強み
【気になること・改善したほうがいい点】
車が減ってくる今後、どのように存続していくかは不明瞭である。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
直接お客様と対面する為、直に喜びを感じやすい。有難うとお言葉を頂けると何よりもやりがいにつながると思う。また、お困りの時の対応も必要なので、...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
休店日がある為休みの日は休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんな時でも常に帰りにくい雰囲気ではある。繁忙期は翌日の準備等でか...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
新規は来店者のみで、基本的には既存のお客様メインです。関係を深めていけば紹介などで新規獲得する事も多かったです。一番うれしかったのはエンジン...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
特によかったのは売らなくてもかなり給料がもらえることです。インセンティブ制を廃止した会社なので、売っても売らなくても月の給料は変わりません。...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
仕事ができない社員でも
ある程度の給料はもらえるので、整備資格を持っている人や作業や仕事に自信が無い人はかなりいい仕事。
販売に関しては売れ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
全国転勤の総合職の場合、入社時は3等級で入ります。
人事考課で、規定の年数以内に一定の点数を取得すれば、4等級へ昇格となります。年収は概ね等...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは満額でもらえたことがない。教室長になると手当がもらえるが、それがないとほぼ最低賃金で働くことになるし、...続きを読む(全107文字)
山口トヨペットの評価制度は、個々の成果とチームの貢献度をバランスよく評価するスタイルです。年収は業績に応じて昇給があり、成果主義を基盤にしていますが、社員...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
しっかり頑張れば上長の評価で年2回査定があるのでボーナスに反映されたり昇級できる
【気になること・改善したほうがいい点】
私は良い評価をいた...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
基本的にはインセンティブの割合が多い。粗利の何%かが基本給に加算される形となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与に関しては、基...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の要素は一部ありますが、成果もある程度評価されます。評価基準は明確とは言い切れず、上司による差を感じる場...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
シフト制という点を活かして休みが自由なのはありがたいが、店舗による。知識をつけるための育成プログラムは立派。ただ、先輩とのマンツーマンはガチ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
販売は頑張れば頑張るほどいい
整備側は利益が少ないからか普段の業務で評価されることは少ない気がする、査定でほとんどが評価されると思う
販売は...続きを読む(全489文字)
| 会社名 | 株式会社ホンダ四輪販売三重北 |
|---|---|
| フリガナ | ホンダヨンリンハンバイミエキタ |
| 設立日 | 1967年5月 |
| 資本金 | 2億1000万円 |
| 従業員数 | 246人 |
| 売上高 | 276億4908万8000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 向井俊樹 |
| 本社所在地 | 〒513-0802 三重県鈴鹿市飯野寺家町234番地の1 |
| URL | https://www.hondacars-miekita.co.jp/ |
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