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株式会社ホンダカーズ三重

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ホンダカーズ三重の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全12件)

株式会社ホンダカーズ三重の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ホンダカーズ三重の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ホンダカーズ三重で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ホンダカーズ三重の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ホンダカーズ三重の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

その他

??? 万円

ホンダカーズ三重の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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4.0
年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.3

ホンダカーズ三重の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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ホンダカーズ三重の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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12件中12件表示

株式会社ホンダカーズ三重の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 個人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事ができない社員でも
ある程度の給料はもらえるので、整備資格を持っている人や作業や仕事に自信が無い人はかなりいい仕事。
販売に関しては売れ...続きを読む(全191文字)

この投稿でわかること
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    株式会社ホンダカーズ三重の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年度末ボーナス10万円もらえる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新人もベテランも給料一緒
    整備士だったら時間と数字に追われる
    未達だ...続きを読む(全84文字)

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    株式会社ホンダカーズ三重の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    もう少し給料をあげるべきだと個人的に思います。続きを読む(全43文字)

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    株式会社ホンダカーズ三重の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年9月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業は販売し納車すればインセンティブが貰え、同年代より高い給料がもらえる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与計算の方法や自分が稼い...続きを読む(全113文字)

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    株式会社ホンダカーズ三重の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2022年6月9日

    回答者: 社員・元社員 男性 11年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    メカニックとして入社しました。
    初年度年収270万ほど、約11年勤めて退職しましたが退職時には450万ほどでした。
    平社員でも年収500万ま...続きを読む(全183文字)

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    株式会社ホンダカーズ三重の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業は多いこと無く、ライフバランスにゆとりが持てました。
    基本給やボーナスに偏りがなく、支店の業績によってインセンティブもあり、士気が上がり...続きを読む(全183文字)

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    株式会社ホンダカーズ三重の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年10月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ディーラーということもあり安定していると思う。給与は他ディーラーと比べても同等程度です。休みは月末に翌月分を皆で決め合いますが、土日を除くと...続きを読む(全199文字)

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    株式会社ホンダカーズ三重の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2014年1月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    聞いた他の社員の話だが、どんだけ長く働いてもクルマが売れなければ、給料は上がらない。しかも軽自動車やコンパクトカーでは価値がない。その社員は、トップクラ...続きを読む(全154文字)

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    株式会社ホンダカーズ三重の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年9月3日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 16年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    上司との2WAyで評価がきまります、
    でも結局のところ数字がすべてなので、数字が行けば官軍な風習があります。
    サービスマンが評価上げるにはmコンクー...続きを読む(全150文字)

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    株式会社ホンダカーズ三重の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年4月27日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 15年前 その他人材関連職 非正社員 非正社員

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    非正社員としてでしたので、給与水準は比較的普通。正社員の方は殺伐とした雰囲気の中、車を売るのに必死な様子で、休みもあまり取れていない感じでした。今のご時...続きを読む(全157文字)

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    株式会社ホンダカーズ三重の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    昇給、賞与がまたったくあがらない。
    10歳年上の先輩とほぼ変わらない給料だった。
    県内のディーラーの中では給料は高い方であるが
    それでも年々給料が...続きを読む(全171文字)

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    株式会社ホンダカーズ三重の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年7月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 17年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    売ったもの勝ちの給与体系の為、基本給はあり得ないほど低い。バイト以下。月10台以上販売しないと、人並みの給料はもらえません。妻子持ちは生活するのがやっと...続きを読む(全199文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ホンダカーズ三重の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ホンダカーズ三重の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 個人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    ホンダの名前
    【気になること・改善したほうがいい点】
    外国人が多い、
    ディーラークオリティを謳っているが、
    整備士のレベルが酷すぎて信頼でき...続きを読む(全93文字)

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    株式会社ホンダカーズ三重の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 個人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    長期休暇があり休みの予定が立てやすい、定休日以外にも休みが取れる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土日休みを取得するのはほぼ不可能...続きを読む(全181文字)

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    株式会社ホンダカーズ三重の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業車が貸与されると採用情報にあるが実際は店長判断でされない場合がある。そうなった場合に仕事で何か移動が必要とな...続きを読む(全218文字)

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    株式会社ホンダカーズ三重の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ソフトボール大会や社内旅行がある
    何年かに一回は海外旅行がる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎年やる研修会はいらない
    本当に意味がない続きを読む(全78文字)

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    株式会社ホンダカーズ三重の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やる気があれば教えてもらえる
    ただし残業が多くなる
    好きならいいかも
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に見て覚えろ体質
    聞く事...続きを読む(全80文字)

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    株式会社ホンダカーズ三重の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2023年11月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 19年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    各部門で必要とされる資格やスキルなど補助もあり容易に始めることができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格手当の金額はもう少しあげ...続きを読む(全87文字)

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    株式会社ホンダカーズ三重の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2023年11月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 19年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    直す喜び、売る喜びが1番近く感じることができ必要とされる仕事だと実感できる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    情報の共有ができてないこ...続きを読む(全81文字)

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    株式会社ホンダカーズ三重の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2023年11月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 19年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人と人との繋がりが深くアットホームな雰囲気がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    末端からの意見が出しにくい。続きを読む(全65文字)

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    株式会社ホンダカーズ三重の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2023年11月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 19年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    検査員受講ができる 運転免許取得に対し補助がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一般的にあるような項目だがあるだけで金額が低い続きを読む(全74文字)

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    株式会社ホンダカーズ三重の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2023年11月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 19年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    急な休みを要しても対応してもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    予定にない会社都合の会議がたびたび発生し予定がつかなくなることがある続きを読む(全79文字)

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    小売り(自動車・バイク)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社エンドレスの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    他の小売業に比べたら時給は高いと思います。上司に言われなくても当たり前にやることをちゃんとするば、上司は必ず評価はしてくれてます。続きを読む(全71文字)

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    株式会社ネクステージの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収はよかったです。
    みなし残業代があるのですが、残業代に見合った残業もせず帰宅することの方が多いです。
    賞与は年2回でいずれも月の1.5ヶ...続きを読む(全88文字)

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    株式会社ピーアップの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他職種 その他 契約社員

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    【良い点】
    閉店時間内にきたお客様は契約を終えるまで作業する為、残業などで稼ぐことができる。家賃補助もあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    なし続きを読む(全79文字)

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    ネッツトヨタヤサカ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 7年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    賞与は4.5ヶ月あったと思うので、多い方だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与の査定基準があいまいであると感じたました。続きを読む(全77文字)

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    株式会社ヤナセの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 販促企画・営業企画 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    売り上げ多分、高収入を見込まれますが、毎月のノルマに追われる日々が待っています。顧客を持っている持っていないで大きく変わります。
    【気になる...続きを読む(全163文字)

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    日産東京販売株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    賞与は5ヶ月分以上出ていたので良かったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一級整備士だったことを考えると給与に関しては正直少ないです。続きを読む(全79文字)

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    愛知トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 個人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    チャレンジ制度というものがあり、半期毎に目標台数が設定される。
    その台数を達成すると賞与額がはねあがる。
    売れる人にとってはおいしい制度
    【...続きを読む(全158文字)

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    株式会社ネクステージの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    インセンティブ制度があった。
    保険や、コーティングなど様々な物にインセンティブがあったため、やる気に繋がる
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全146文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社ケーユーの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    頑張れば頑張る程、給料に反映される。
    新卒から、同年代より稼げる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    お客様立場を度外視した営業をしな...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社あさひの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    収入に関しては小売業界の中では悪く無い方ではないかと思います。
    30代の店長で600万を超え出すイメージです。
    基本給+役職手当が店長の場合...続きを読む(全569文字)

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    ホンダカーズ三重の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ホンダカーズ三重
    フリガナ ホンダカーズミエ
    設立日 1973年3月
    資本金 1億円
    従業員数 450人
    売上高 255億6387万4000円
    決算月 3月
    代表者 磯田雅伸
    本社所在地 〒515-0813 三重県松阪市大塚町381番地の1
    電話番号 0598-52-4166
    URL https://www.hondacars-mie.com/
    ホンダカーズ三重は1973年3月設立の小売り業界に属する企業です。従業員数は450人で、売上高は255億6387万4000円になります。
    NOKIZAL ID: 1571405

    ホンダカーズ三重の 選考対策

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