読売ＤＣのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
業務が多岐に渡るので、幅広い経験やチャレンジができる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足に対する具体的対策がない点。業務量と...続きを読む(全101文字)

【良い点】
特に女性はワークライフバランスが非常にとりやすいです。これは、他にない魅力だと感じています。週休2日ではなく日祝のみの休暇ではありますが、配属...続きを読む(全229文字)

【良い点】
ワークライフバランスを保ちやすい。アットホームな雰囲気で、優しい方々が多い。他にない魅力だと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全161文字)

【良い点】
複数の業務を同時進行でこなし、幅広い業務携わる事ができるので、『タスク管理能力』や『計画性』が身につくと思います。ヘルプデスク・支店社員育成・...続きを読む(全211文字)

【良い点】
年に1,000〜2,000円ずつ確実に昇給します。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量や責任は増え続けるのに対し、年収評価が伴わな...続きを読む(全85文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤が1日二回になります。早朝の配達業務と
昼の業務です。　時間は不規則で　とてつも...続きを読む(全360文字)

【良い点】
給料面では基本給＋営業で契約がとれた内容、件数によって給料が貰えるので頑張った分だけ貰える。
福利厚生は家賃補助があり社内旅行やソフトボール大...続きを読む(全197文字)

【良い点】
地域密着という点が魅力的に感じました。
夏には地域の方を招待する、イベントも開催しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場の雰...続きを読む(全187文字)

【良い点】
土曜休みがないですが、平日の休みがとれるので、病院や役所関係の用事も出来ます。
自分でスケジュール管理をすれば、しっかりプライベートの時間も確...続きを読む(全186文字)

【良い点】
いい販売店に配属で、上司に恵まれれば、評価にはあまり苦労しません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は曖昧です。
特に明確なフ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
アルバイトでも視力検査、販売、メガネの加工など一通りの業務をやることになるので、専門的な知識を学ぶことができる。
また、アルバイトの正社員登用...続きを読む(全281文字)

【良い点】
社内研修や学会参加など、学習の機会は多かったです。また、社内に資料や文献がたくさんあり、自己学習もしやすい環境でした。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
対人スキルは身につくのかもしれませんが、それ以外のスキルが身につくビジョンがわたしには見えませんでした。続きを読む(全72文字)

【良い点】
エルダー制度を設けてて新人には先輩社員で担当の教育係がつく。誰が担当になるかで大きく変わると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格...続きを読む(全115文字)

【良い点】
ホームセンターでの仕事なのでサービス業の中でも技術的な部分も学べることがメリットでエンチョーはDIYの知識を得るために研修に力を入れている。従...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ベテラン社員になると独自のやり方で仕事をしている人もいるので、技術を教えてもらうときに人によってやり方教え方が違っ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
ファッションの知識がつきます。また接客についても学べます。さらに教育担当については必ずトレーニング担当がつくため問題なく働くことができます。
...続きを読む(全179文字)

【良い点】
店舗スタッフは副店長か店長への昇進試験がありますが昇進する道はそこまでです。本社への昇進は難しいです。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
これ以上覚えられることが無かった。
アルバイトだから、資格取得にはお金が出ないとハッキリ言われました。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
もともと教育制度はなかったが、買収後はトップダウンで言われた事だけやる感じなので、キャリアアップ出来る環境ではない。続きを読む(全78文字)