回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自由な時間が多く仕事量も少ないので
資格やスキルアップの勉強する時間は豊富です。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務を通して特に得...続きを読む(全163文字)
- 就活に活かせること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社日刊工業新聞社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日刊工業新聞社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日刊工業新聞社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自由な時間が多く仕事量も少ないので
資格やスキルアップの勉強する時間は豊富です。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務を通して特に得...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に社員教育はない。優秀な社員の下につけば、それだけ多くのことを学べる機会はあるが、優秀な人材が流出している...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は最初の新入社員研修がピークという感じ。
OJTが基本だが教えるひとによってやり方がまちまち。
教えられ...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
裁量が大きい。(大変失礼ながら)優秀な人が少ないので、本気でやればエースポジションを勝ち得やすいので、非連続の成長ができる。
【気になること...続きを読む(全114文字)
総合職採用のため、記者から広告、コーポレートなどへの異動もあるとのこと。初期配属も大まかな地域は確定できるが、配属先は入社時に通知されるとのこと。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良く言えば職人的な世界。
会社に身を委ねるのではなく、自ら自分を高めるために向き合える人は向いている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
異動があまりないので、同じ職場でキャリア形成がしやすい。メンター制度が導入された。
【気になること・改善したほうがいい点】
有料の資格取得支...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
キャリア開発や教育制度は基本的にない。いわゆるOJT(オンザジョブトレーニング)によって行われる。そのため本人にやる気があるかないかで成長の度合いが大き...続きを読む(全169文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的にOJT中心。編集、販売、広告、事業(イベント)など、担当業務によって詳細は異なるが上司について仕事を覚える体制であった。全社的な研修は少なかった...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
<身に付くスキル>
ひたすら実務を通してスキルを身に付けるのがこの会社の伝統といってもいい。他紙と比べて社員一人当たりの裁量が広いため、主体性を持って...続きを読む(全973文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
与えれた仕事に支障が出ない限りは、有給は取りやすい。有給を取っても周りの社員から白い目で見られることもない。また、時間休も取れるので、小さな...続きを読む(全271文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
いたずらにIT系のシステムを導入し、その効果検証もなされないので、いつまで経っても経営が改善される予感はありませ...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短勤務やリモートワークなど、女性にとっては比較的働きやすい環境を構築していると思う。社員の男女比率も体感で6:4程度で女性も男性社員と同様...続きを読む(全273文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
メディアであるため、多くの企業との接点を比較的持ちやすい。
特に製造業業界には名前が通っているので門前払いは少ない。
また経営層のなかなか聞...続きを読む(全210文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
所定勤務時間が7時間で設定をされているためプライベートの時間は比較的確保しやすいと感じている。
また特段の事情がない限りは有給休暇は取得しや...続きを読む(全228文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に年功序列である。
定期昇給もきちんとあること。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は一応あるが評価基準が曖昧であり評価...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新聞業界全体の課題だが、斜陽産業である。部数を伸ばし続けるのは現実的ではなく、いかに現状維持するかにこだわってい...続きを読む(全136文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の権力闘争が卑しい。今の社長は統制派であり、新聞社らしい自由闊達な雰囲気は失われつつある。同時に社長専用車を...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は思いつき。基本的に成果ではなく、上司へのチャームだけが評価される。年次を重ねていても、働かない人間は放置さ...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界内では日経に次ぐ、産業紙として評価されており、各社から重宝される。取材のしやすさもあり、やる気次第では自分がやりたいことを実現できる土壌...続きを読む(全125文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定期的に研修はあるが重視はされていない
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得したりスキルアップをしたりするよりも良い原稿を書く...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
検眼、調整それぞれに社内試験があり、合格しないと業務に携われないため、他社よりも高いレベルを追求できる続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職場の雰囲気は比較的落ち着いており、周囲に相談しやすい環境だと感じました。部署によって忙しさや仕事の進め方には違いがありますが、基本的にはチ...続きを読む(全410文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の場はそれほどない。皆、日々の仕事をこなす事で精一杯。人材不足から若手を中心に現場を回...続きを読む(全130文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新聞社はスキルがつかない仕事であるため、転職はしづらい。局長に上り詰めるのも簡単ではなく、なったところで残業しな...続きを読む(全84文字)
マイナビや説明会で触れられていたが、「学歴を全く見ない」という点を念押ししていた。良い人材を見つけ、しっかりと教育する制度が整っているからこそ自信があるの...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社して2週間くらいで現場配属となるので必要のない研修をダラダラやる感じはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアル的なもの...続きを読む(全99文字)
| 会社名 | 株式会社日刊工業新聞社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッカンコウギョウシンブンシャ |
| 設立日 | 1915年11月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 539人 |
| 売上高 | 92億2600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 井水治博 |
| 本社所在地 | 〒103-0016 東京都中央区日本橋小網町14番1号 |
| 電話番号 | 03-5644-7000 |
| URL | https://corp.nikkan.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。