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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日刊工業新聞社のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日刊工業新聞社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日刊工業新聞社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日刊工業新聞社の 社員・元社員による会社の評価

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Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性2.5年収・評価2.7社員・管理職3.2やりがい4.7福利厚生2.8スキルアップ2.46
総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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2.7
スキルアップ
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福利厚生
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4.3
入社後のギャップ
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退職理由
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3.4

日刊工業新聞社の 学生による会社の評価

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Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性--年収・評価--社風・文化--やりがい--福利厚生--スキルアップ--6
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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日刊工業新聞社の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
5件中5件表示

株式会社日刊工業新聞社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
記者・ライター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良く言えば職人的な世界。
会社に身を委ねるのではなく、自ら自分を高めるために向き合える人は向いている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全192文字)

株式会社日刊工業新聞社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
法人営業
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
異動があまりないので、同じ職場でキャリア形成がしやすい。メンター制度が導入された。
【気になること・改善したほうがいい点】
有料の資格取得支...続きを読む(全104文字)

株式会社日刊工業新聞社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年02月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
記者・ライター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キャリア開発や教育制度は基本的にない。いわゆるOJT(オンザジョブトレーニング)によって行われる。そのため本人にやる気があるかないかで成長の度合いが大き...続きを読む(全169文字)

株式会社日刊工業新聞社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2014年03月31日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
30年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的にOJT中心。編集、販売、広告、事業(イベント)など、担当業務によって詳細は異なるが上司について仕事を覚える体制であった。全社的な研修は少なかった...続きを読む(全162文字)

株式会社日刊工業新聞社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
記者・ライター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

<身に付くスキル>
ひたすら実務を通してスキルを身に付けるのがこの会社の伝統といってもいい。他紙と比べて社員一人当たりの裁量が広いため、主体性を持って...続きを読む(全973文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日刊工業新聞社の 他のカテゴリの口コミ

株式会社日刊工業新聞社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
記者・ライター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも年功序列。
頑張っても、頑張らなくても評価は変わらない。残業代をつけられない...続きを読む(全201文字)

広告・マスコミ(新聞業)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社毎日新聞社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
記者・ライター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内の教育制度はほぼないに等しい。OJTに頼っているので、個々人が意欲をもって、うまく情報収集してノウハウを学ぶ...続きを読む(全82文字)

日刊工業新聞社の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日刊工業新聞社
フリガナ ニッカンコウギョウシンブンシャ
設立日 1915年11月
資本金 1億円
従業員数 539人
売上高 92億2600万円
決算月 3月
代表者 井水治博
本社所在地 〒103-0016 東京都中央区日本橋小網町14番1号
電話番号 03-5644-7000
URL https://corp.nikkan.co.jp/
NOKIZAL ID: 1575559

日刊工業新聞社の 選考対策

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