三晃空調の評判・口コミ一覧（全44件） 2ページ目

【良い点】
離職率が少なく、事務職の女性社員は働きやすいと思います。
出産後も復帰できます。
仕事量は配属または担当内容によって多い少ないはあります。
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【良い点】
部長クラスは話しやすく人間味がある人ばかりなので、付いて行こうという気持ちになります。
ただ、そこから下の人間は業務量が膨大すぎて現場に出て...続きを読む(全196文字)

【良い点】
歴史のある企業。無借金経営。良い点はあまりない(社員でも自社の良いところがわからない)
【気になること・改善した方がいい点】
パワハラ...続きを読む(全170文字)

年々年収が下がり、ボーナスも無いに等しい感じでした。でも、役員報酬は、ちゃんとあり、株の配当も、ちゃんとでていました。
若手は組合員でも何のメリットも...続きを読む(全153文字)

女性社員は結婚が決まると寿退社が原則で、結婚後、仕事を続ける社員は皆無でした。
男尊女卑の考えの男性社員が多く、女性が定年まで働こうと思えるような働き...続きを読む(全152文字)

自分の設計したものが形になっていくことにやりがいを感じる。現場が完成した時は、充実感を覚える。職人さんと仲良くなった時に色んな話を聞けたりするところも良...続きを読む(全151文字)

この業界では仕方がないのかもしれませんが、ブラックでした。
当時は残業代は深夜10時間いれて合計60時間まで申請可能でしたが、実際は月200時間以上は...続きを読む(全162文字)

なんといっても拘束時間が長いです。
現場は土曜日、祝日は当たり前に出勤で、現場の竣工半年前から日曜も出勤になるので休みが全くなくなります。
また毎日...続きを読む(全212文字)

基本的には年功序列ですが、私が所属していた時くらいから、各自に目標を立てた評価カードをもとにボーナスの査定があります。そこでの評価が良ければ、同期の社員...続きを読む(全173文字)

技術職は主に現場業務の施工管理と、内勤では設計、積算、原価管理と分かれます。部署ごとに違ったやりがいはあると思いますが、実際に建物が出来上がっていく過程...続きを読む(全185文字)

技術職の社内の雰囲気及び待遇は社内では悪くはない。但し、現場勤務は過度の残業や土曜、休日出勤が常である。但しこれは同様の業界ならばどの会社も同じと思われ...続きを読む(全150文字)

社員研修が本社、配属先を通して一年ほどあります。
メーカーやら現場を通して学ぶことはたくさんあります。
しかし、1年と長い時間をかけるより現場に配属...続きを読む(全153文字)

給与面はかなり良いと思われる。しかし、年功序列ということもあり働き続けても上がりも下がりもしない感じではある。役職がつけばもっともらえるのかもしれません...続きを読む(全150文字)

仕事量は比較的多いと思われるが、施工管理をしている上で、竣工を迎えた時は達成感に満ち溢れるのでやりがいはとてもある。しかし、現場によってはやはり遅い時間...続きを読む(全194文字)

人間関係は社内では良い関係を築けますが、現場では上司に絶対服従です。
下の人間は上司より早く帰ってはいけないと言われました。
残業時間も100～20...続きを読む(全160文字)

現場作業時は朝は早く夜は遅く、休みも無くつらい所です。
社内の雰囲気は場所によりけりではありますが体育会系な感じです。
いくら早く終ろうと、上司より...続きを読む(全162文字)

仲間意識の強い企業です。
研修は、大阪本社、各支店それぞれで行なわれます。
2-3ヶ月程度です。
技術者は設計と現場施工管理に大きく分かれます。
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仕事の過程や結果でやりがいを感じたのは、
設計図からだんだん形になって行くところがすごく面白みを感じましたし
職人さんと一緒になって一つの物を作って...続きを読む(全152文字)

現場勤務になる為、(現場によっては)早朝に出勤し帰宅が深夜になる事が多く
休日や祝日を休めない時も多いです。
個人的な意見になりますが、プライベート...続きを読む(全150文字)