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【良い点】
若手が多かったので従業員同士のコミュニケーションは比較的取りやすかったです。上司も意見を吸い上げてくれる環境でした。
【気になること・改善した...続きを読む(全185文字)
株式会社ファ-ストスクエア 報酬UP
属性 |
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【良い点】
若手が多かったので従業員同士のコミュニケーションは比較的取りやすかったです。上司も意見を吸い上げてくれる環境でした。
【気になること・改善した...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性でも役職にはつきやすく産休も育休もしっかり取らせてくれる職場だと思います。
時短勤務の融通や休職前までの役職等も引き継ぐことができます。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
賞与は額は少ないですが年2回もらえます
【気になること・改善したほうがいい点】
自動的な昇給はないため役職につけるようにしなければ給与は変わらない続きを読む(全79文字)
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【良い点】
管理職になれば自身でやりたいことを率先してやることができるのでやりがいはかなりあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になる...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
残業が少なく休みも多い為自分の時間はつくりやすいです。
また、長期休暇を
年2回取得することができるため自身の予定に合わせて休みを取ることがで...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
会社自体はやりたい事を言えたり自由がききます
【気になること・改善したほうがいい点】
気に入られないと役職につきづらく変わりにできていない人で...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
お客様対応となるので、基本的には大きな残業や、持ち帰りの仕事等はなく、
スムーズに業務を行えれば、残業なしで帰宅することができる。
【気になる...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
業界の中では給与、福利厚生はマシな方です。
インセンティブ制度もあるので、頑張った分だけ給与に反映される。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
会社としては成長しているので期待できそうです。
店舗数もどんどん増えていっていますので年齢関係なく店長などにはなりやすいのではないでしょうか。...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
とにかく人間関係は良かったです。
リクレーションも多く、上司部下が関係なく過ごす機会も多かったです。
店舗としとの目標はありましたが、ノルマは...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
若い女性管理職も多く女性や若くてもしっかり評価してもらえます。社内インナーキャンペーンも多くやりがいがあります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
社内のインナーキャンペーンが多くありやる気が出る。
人間関係はとても良く楽しく働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
インナーキャン...続きを読む(全212文字)
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正直、休みも少なく労働時間も長いです。何年も働いていますが有給休暇をとったことがありません。回りも見た事がありません。拘束時間もかなり長いです。朝は9:2...続きを読む(全166文字)
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将来性は物凄く感じます。ですが今は人手不足がスタッフの疲労になってしまって、上手くお店が回らずスタッフの不満がいっぱいあります。今現在のスタッフが辞めてま...続きを読む(全162文字)
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携帯業界なので、最新の携帯電話に触れることができ、携帯業界の知識は豊富になりますし、毎日お客様と触れ合うので、コミュニケーション能力は付きます。会社全体で...続きを読む(全153文字)
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残業手当てが出ないのは当たり前。仕事ができるできないよりも、気に入られたら給料は上がるみたいです。ここの上司の方で女性がいるんですが、その方に気に入られる...続きを読む(全163文字)
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退職する理由はまず労働時間が最初の応募するときはシフト制で交代制と書いてあるくせにまったく交代制ではなく1日いてます。まず人が少ないのに無駄に店舗拡大なん...続きを読む(全156文字)
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面接してくれる方が女性なんですけどその方が異常なほどの愛社精神をもってる上の人間です
面接ではこの仕事を選んだことに間違いはないとか色々話しますが実際働...続きを読む(全170文字)
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身につけたことはせいぜい携帯の契約内容の中身くらいです。
こんなむちゃくちゃな販売をしていてもどこでも役になんてたたないでしょう。
わたしがお客でこん...続きを読む(全158文字)
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やりがいなんてほとんどないし、残業ばかりで休みの日も仕事のメールやらなんやらで追われてます。
客も理不尽な人ばかりでクレームばっかりです。ほんとにしんど...続きを読む(全185文字)
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とにかく人員不足です。まともに働ける環境が破綻しています。売り方などもめちゃくちゃになってきています。他社もやっているからと、どんどん悪化していく一方です...続きを読む(全150文字)
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仕事は店舗拡大等でやりがいがあったが
上司に、気に入られるかが最大のカギとなる。
企業は、社員を大切には扱ってくれず残業は当然といった感じだ。
全体...続きを読む(全171文字)
会社名 | 株式会社ファ-ストスクエア |
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フリガナ | ファーストスクエア |
設立日 | 1995年6月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 670人 |
売上高 | 124億2100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 村家康俊 |
本社所在地 | 〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町3丁目1番12号カネセ中央ビル5階 |
電話番号 | 06-6243-1155 |
URL | https://www.f-square.co.jp/ |
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