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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ファ-ストスクエアの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全47件)

ファ-ストスクエアの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.9
福利厚生
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2.2
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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2.6
ワークライフ
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3.4
女性の働きやすさ
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4.4
入社後のギャップ
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退職理由
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2.6

ファ-ストスクエアの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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カテゴリから評判・口コミを探す

ファ-ストスクエアの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 47

株式会社ファ-ストスクエアの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
店長・店長候補
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収や評価制度の満足度については、業界や企業ごとに大きく異なる部分が多いですが、一般的に従業員の満足度は報酬の公平性、評価基準の透明性、成果に...続きを読む(全352文字)

株式会社ファ-ストスクエアの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手が多かったので従業員同士のコミュニケーションは比較的取りやすかったです。上司も意見を吸い上げてくれる環境でした。
【気になること・改善した...続きを読む(全185文字)

株式会社ファ-ストスクエアの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与はなし、その代わりに手取りが多い所が魅力的でした。昇給はあるようで無いようなものでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はあ...続きを読む(全99文字)

株式会社ファ-ストスクエアの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員で入っていない派遣社員なので何もなく退職できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員にはちょっと冷たすぎなので、もうち...続きを読む(全94文字)

株式会社ファ-ストスクエアの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員の中に育休と産休を取っている方がいたので取りやすい環境であるのは間違いないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし、。続きを読む(全77文字)

株式会社ファ-ストスクエアの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
店長・店長候補
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みはアルバイトのシフト次第だとおもいます。
基本、同じエリアの人員で助け合って運営し、社員の休みを回してます。
アルバイトの人がいないと社員...続きを読む(全193文字)

株式会社ファ-ストスクエアの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
店長・店長候補
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は多いが、残業時間の長さや休日もクライアントやスタッフの対応をしなくてはいけないことを考えると、結婚や出産などライフステージが変わると働き...続きを読む(全179文字)

株式会社ファ-ストスクエアの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
店長・店長候補
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しい環境でチャレンジ出来ることでした。
人事異動が多くあり、たくさんのお店を経験できることはポジティブにもネガティブにも捉えられます。
【気...続きを読む(全180文字)

株式会社ファ-ストスクエアの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフト制なので平日に休みがあるんですが、買い物や旅行などには人が少なくて良かったです。また5日間出勤などは無いので、働きやすいし、疲れが溜まら...続きを読む(全183文字)

株式会社ファ-ストスクエアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由
自分自身、スマホが好きだったのもありますが通信業界は常に新しい物が多く最先端の物に関わりたいと思い入社を希望しました。
入社後のギャ...続きを読む(全180文字)

株式会社ファ-ストスクエアの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最先端の商材に携われるので新しい物が好きな人には働きやすいです。
自分の提案で契約が取れるのでやりがいは充分にあるし、高齢者の方が多く、感謝さ...続きを読む(全181文字)

株式会社ファ-ストスクエアの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的な長期休暇はありませんが、1年に2回8連休を取得することが可能。公休及び特別休暇と有給を組み合わせての取得ですが、友人と予定を合わせるこ...続きを読む(全180文字)

株式会社ファ-ストスクエアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
携帯ショップ、飲食、ゴルフの3つ事業を行っておりますが、自身の所属している事業部以外についてはほとんど何もわかりません。
私は携帯ショップのモ...続きを読む(全212文字)

株式会社ファ-ストスクエアの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
役職とキャリア主催の資格取得以外での昇給はなし。長く勤めていても基本給は変わらず、賞与も雀の涙ほど。加えて評価制度...続きを読む(全185文字)

株式会社ファ-ストスクエアの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年04月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在籍している人はいい人が多かったです。
みんなで頑張ろうという意識が向いているので店舗のスタッフとは家族のような感じで接していました。
後は店...続きを読む(全197文字)

株式会社ファ-ストスクエアの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様対応となるので、基本的には大きな残業や、持ち帰りの仕事等はなく、
スムーズに業務を行えれば、残業なしで帰宅することができる。
【気になる...続きを読む(全184文字)

株式会社ファ-ストスクエアの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界の中では給与、福利厚生はマシな方です。
インセンティブ制度もあるので、頑張った分だけ給与に反映される。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全216文字)

株式会社ファ-ストスクエアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2019年02月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何店舗かある駅前店舗ほ基本的にはある程度の売り上げが見込めるのでなんとかなるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
7年前の時...続きを読む(全225文字)

株式会社ファ-ストスクエアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2019年02月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般企業と同じように社会保険、雇用保険、厚生年金はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度はありません。ボーナスも無しです。...続きを読む(全182文字)

株式会社ファ-ストスクエアの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2019年02月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本店舗にいるので自由な時間がある
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が酷すぎ14時出勤の翌6時まで働くことがざら!人件費削りす...続きを読む(全184文字)

株式会社ファ-ストスクエアの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点はあまりみうけられないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善した方が良い点としては、給料の差があまりにもおおきすぎるところ...続きを読む(全192文字)

株式会社ファ-ストスクエアの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勢いは感じることが出来る会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に勢いだけしかなく、中間管理職の質が低い。部長職の人間に気に入られる...続きを読む(全179文字)

株式会社ファ-ストスクエアの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年03月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。基本的な接客スキルや携帯電話の知識、スキルは勿論のこと学べます。従業員同士は比較的仲が良く、閉店後にお茶したりご飯に行ったり出来る雰...続きを読む(全316文字)

株式会社ファ-ストスクエアの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
販売スタッフ
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アットホームで社員の皆様にもよく接して貰えた事です。社内での連携もよく取れていると思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ店...続きを読む(全142文字)

株式会社ファ-ストスクエアの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

拘束時間に比べると給与は少ない状態でした。
ただ頑張れば頑張るほど昇級など評価の面では中小企業のせいかしっかりしています。評価されるにもいろいろと上司の顔...続きを読む(全106文字)

47件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

ファ-ストスクエアの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ファ-ストスクエア
フリガナ ファーストスクエア
設立日 1995年6月
資本金 3000万円
従業員数 670人
売上高 124億2100万円
決算月 3月
代表者 村家康俊
本社所在地 〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町3丁目1番12号カネセ中央ビル5階
電話番号 06-6243-1155
URL https://www.f-square.co.jp/
NOKIZAL ID: 1387780

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