この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は、社会保険、労働保険、住宅手当、家族手当、通勤手当、物価手当、地域手当などがありました。
退職金は、共済積立金と確定拠出年金の2つが...続きを読む(全83文字)
ミヤコ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ミヤコ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にミヤコ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
福利厚生は、社会保険、労働保険、住宅手当、家族手当、通勤手当、物価手当、地域手当などがありました。
退職金は、共済積立金と確定拠出年金の2つが...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
福利厚生としては、社会保険や労働保険、通勤手当、家族手当、住宅手当などや、物価に対応した手当・社宅の家賃補助など、一般的な福利厚生の制度はあり...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
福利厚生は、社会保険や労働保険、通勤手当、家族手当、住宅手当、地域手当などや、物価に対応した物価手当・社宅の家賃補助など、一般的な制度はありま...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
福利厚生は、慶弔や災害に関するものから、社会保険や労働保険、通勤手当、家族手当、住宅手当などの支給や、物価に対応した物価手当、転勤者には社宅の...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
福利厚生では、社会保険や労働保険、通勤手当、家族手当、住宅手当などの支給や、物価に対応した物価手当、転勤者には社宅の家賃補助など、一般的な福利...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
福利厚生は、社会保険や労働保険、通勤手当、家族手当、住宅手当などのお金の支給や、物価手当・社宅の家賃補助など、一般的な福利厚生の制度はありまし...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生の制度はありました。
働きやすい環境を整えられていました。
2年に1度は、全国の社員が集まる行事がありました。普段に話すことが...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生の制度はいろいろありました。
家族手当、住宅手当、地域手当、通勤手当、物価手当と退職金制度もありました。2年に一度、全国11拠...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生の制度はあったと思います。
数年に一度は、全国の社員が集まる行事があり、普段に話すことができないので楽しく思いました。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生の制度はありました。
ここ一年では、物価上昇に対応した物価手当が新設され、ありがたかったです。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
福利厚生の制度は、手厚かったと思います。
とくに物価高に対応した物価手当が新設されました。
あと、退職金制度がありました。
退職金として共済積...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
福利厚生は、いろいろあったと思います。
家族手当や住宅・通勤手当などがありました。
退職金も、共済積立金と確定拠出年金がありました。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
福利厚生の制度は家族手当や住宅手当、通勤手当などいろいろあったと思います。退職金は、共済積立金と確定拠出年金がありました。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
各種手当や社宅などの一般的な制度は整っています。
教育訓練や資格取得に対する補助金もあり、充実しています。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
世間一般的な福利厚生の制度がありました。
あと、退職金として共済積立金と確定拠出年金が2本ありました。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
福利厚生の制度は家族手当や住宅手当など世間一般的な福利厚生はありました。
退職金として共済積立金と確定拠出年金がありました。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
福利厚生の制度は世間一般的なものはありました。
退職金の制度として共済積立金と確定拠出年金がありました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
世間一般的な福利厚生の制度と退職金制度がありました。
退職金として共済積立金と確定拠出年金がありました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
特に関心があったのは、退職金制度でした。退職金は共済積立金と確定拠出年金の2本立てでした。
他、世間一般的な福利厚生制度はありました。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
世間一般的な福利厚生制度はありました。
退職金制度としては、共済積立金と確定拠出年金の2本立てでした。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生制度はありました。そのほか退職金制度として、共済積立と確定拠出年金の2本立てでした。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
全社員が平等に福利厚生制度を享受できる体制があり、転勤者に対する住宅補助や教育訓練に関わる金銭補助があります。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生制度がありました。
特に退職金制度は、共済積立と確定拠出年金の両方が退職金としてありました。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生に加えて、社宅制度や教育補助などの制度が整備されています。退職金は共済積立と確定拠出年金の両方が受け取れます。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
精度は退職金、社宅、表彰、商品提案などがあり
手当では営業、地域、住宅、家族、物価、交通費などがありました。
サークル活動はフットサルがありま...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
扱う商材は目に見えない箇所に使われる配管部材が多いが、家を建てる為には必要なため、何かに交換した会社で働きたいと思う方はいいかもしれません。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収欄に書いてある情報ですが、内容がほとんど同じなので、同じ人が当たり障りのない内容で何度も投稿しているような気が...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
特にありませんが、お客様は女性には優しい方が多いです。女性営業も増えつつある業界なので、営業として頑張りたい方はチャンスかもしれません。
【気...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
選考段階で、大阪の事業所で社員が実際に働いている姿を見学させて頂いたり、 人に対して非常に親切だと感じました。
思っていた以上に商品が色々あり...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
産前産後の休暇や育児休暇、育児休暇後の時短勤務などがあり、乳幼児期の子育てと仕事は両立しやすかったと思います。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
勤務時間は8時間(8時~17時30分)※昼休み1時間(12時~13時)でした。休みは土曜・日曜日・祝日、残業は月平均20時間程度でした。
ワー...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
若いうちから担当の得意先を持ち仕事を任される環境はありました。
案件の決済されるスピードは早く、営業が動きやすい社内体制だったと思います。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
生活に必要なインフラを担う仕事でした。
自社のオリジナル製品が多数あり、お客様から頼りにされていたと思います。品揃えも多かったと思います。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
社内・社外の研修制度はありました。(社外の受講などの費用の補助はありました)キャリア開発では、ジョブローテーションや昇進と昇格の機会はありました。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
昇給 4月(評価制度の評価に基づいている)実力主義である
賞与 6月/12月( 〃 )
社内評価制度があり、年2回(春・秋)ありました。
...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
会社の取り扱い商品をふるまっていただくことがありましたが、美味しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になることはありま...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
奥さんに誕生日の花束が届く。年末に牛肉等を選んで、もらえる。
交通事故無事故無違反の年数でギフトカードがもらえる。
家族旅行などで2万円分まで...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援などはなく、副業は基本的には認められていない。またテレワークなど新しい働きを積極的に取り入れようなどの空気...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
地方出身者や出勤時間の長さを考慮して、住宅補助が出る。大和ハウスグループのため、関連施設利用時の割引制度もある。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
面接の時に聞いていなかった、
旅行代が6000円くらい勝手に引かれる。
経費精算が、しかめっ面の...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
最低限の福利厚生はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の福利厚生しかない。日当等も年々厳しくなっている。削るところまで削って...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
部活動などの申請を出せば補助が出る。野球とかサッカーとかを休日にやっている。社員同士仲良くなりやすい。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほとんどないに等しい
家賃補助や住宅手当などをつけたほうが良いと思います
最低限、財形貯蓄などはあったほ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
技術者の技術を伸ばすのに全力を注いでいる会社なので、資格取得支援の制度は手厚い&学べる環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
資格手当があるので勉強して取得すれば給料に反映される。手当の額は業界内では平均的で多くも少なくもないように感じる。続きを読む(全63文字)
会社名 | ミヤコ株式会社 |
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フリガナ | ミヤコ |
設立日 | 1951年1月 |
資本金 | 5億6495万円 |
従業員数 | 82人 |
売上高 | 51億8600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 束田 勝 |
本社所在地 | 〒530-0043 大阪府大阪市北区天満1丁目6番7号 |
平均年齢 | 41.7歳 |
平均給与 | 470万円 |
電話番号 | 06-6352-6931 |
URL | http://www.miyako-inc.jp/ |
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