
株式会社S-FIT
- Q. 自己PR動画 30秒程度
-
A.
私の強みは、自分に厳しく日々改善改革行うことで目標以上の成果を出すことができる点です。この力で、初心者として大学から始めたダンスの大会出場の際にソロパートを掴み取ることができました。大学から本気でダンスに挑みたいと考え、総勢◯◯名のうち9割が経験者である厳しい環境...続きを読む(全269文字)
株式会社S-FIT
株式会社S-FITの社員・元社員による総合評価は3.4点です(口コミ回答数161件)。ESや本選考体験記は14件あります。基本情報のほか、株式会社S-FITの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
■なにをやっているのか
特別な存在「スペシャル・ワン」を目指す会社です。
『お部屋探しCAFEヘヤギメ!』という独自のスタイルで不動産賃貸ショップを展開し、若い世代のお客様に支持されている店舗を手がけている会社です。
現在では多岐に渡る事業展開をし、様々な不動産のニーズに応える不動産サービスを提供しています。
■なぜやるか
「必要とされる不動産企業になること」が私たちの信念です。
どうやったら儲かるか?と考えがちな業界ですが、私たちは常に顧客起点で事業運営しています。
身近な存在でありながら専門性が高く敷居が高い不動産を身近に感じていただき、選ばれ続ける会社を目指しています。
■どうやっているか
専門性を高めることが差別化に繋がっています。
特化した事業をいくつも創ることで大手企業とも同じ領域で闘うことができています。
特に法人向けの社宅斡旋サービスは国内トップクラスの提携数を誇り、お客様から選ばれやすいサービスにしています。
■今後について
不動産で社会を変える。
高齢化、人口減、エネルギー、移民など、日本は様々な社会問題を抱えています。
わたしたちは不動産のフィールドで、このような社会問題を解決するようなサービスをつくりだしていきます。
◯「15年連続で売上高更新中」
安定した業績を誇ります。リーマンショックなども経験しましたが、景気に左右されないのも当社の強みです
◯「ランキング15位」
1万社あると言われる仲介会社のなかでも、設立15年ほどで急成長し、大手にも負けない実績を誇ります
※出展:全国賃貸仲介件数ランキング2018
◯「成約率70%」
業界平均40%を大きく超えており、当社人材の信頼と営業力が現れています
◯「稼働率96%」
全国の空室率は30%を超える中、当社の管理物件はTOPクラスの稼働率を維持しています
◯「まだない事業をつくりだす」
介護賃貸事業や、インバウンド事業、法人向けサービスなど、他社では真似できない事業をいくつも創り出し、業界にイノベーションを起こしています。
不動産業は残業が多いという世間一般のイメージがあるかと思います。当社では分業制を敷くことで営業職が営業だけに専念できるような仕組みをとっています。結果、残業時間は月平均16時間に抑えられています。
これから更に拡大していくために、情報システム部を立ち上げ基幹システム開発を進めるなど色々な取り組みをしています。
人の力だけに頼るのではなく業務の効率化を図ることで更なる成長を促していきます。
「素直さ」「本気さ」「賢さ」S-FITで働く上で大事な要素です
▼素直さ:お客様の要望・自分と違う意見・経済環境の変化等あらゆる事を素直に受け入れ、かつアクションを起こす行動力が大事です
▼本気さ:何かに打ち込んだ経験を持ち、特に結果に繋げているかどうかが大事です
▼賢さ:学歴などの学力のことではなく、何事にも様々な手法でチャレンジし柔軟に対応できることです
失敗を恐れ、言われたことのみをやる人
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社S-FITの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社S-FITの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

私の強みは、自分に厳しく日々改善改革行うことで目標以上の成果を出すことができる点です。この力で、初心者として大学から始めたダンスの大会出場の際にソロパートを掴み取ることができました。大学から本気でダンスに挑みたいと考え、総勢◯◯名のうち9割が経験者である厳しい環境...続きを読む(全269文字)

私の夢はポジティブな影響を与えながら人の夢や目標達成をサポートし、成功に導ける人になるだ。夢を叶える為には自分自身がポジティブであり、沢山の経験を積んでいてトップに近い人間でなくてはならないと考える。この条件から作った4つの就職活動の軸に貴社は当てはまっており、叶...続きを読む(全479文字)

大学生活において、私は飲食店でのアルバイトに打ち込みました。私はこのアルバイトを通じてお客様に寄り添うことを大事にしました。職場ではお客様満足度アンケートを実施しておりますが、オープンスタッフとして働き始めた私たちは、当初の記録より顧客満足度20%の上昇を目指しま...続きを読む(全401文字)

観光列車のアルバイトをしておりました。定時運行が厳守のため他のアルバイト仲間と連携をとりながらお客様をご案内する必要があります。規定の人数上限を超えないようにお客様をご案内し、クレームを防ぐためにお客様に早めに次の便でのご案内を進めるなど、その場の状況に合わせた動...続きを読む(全392文字)

目標を達成するまで努力し続け、やり遂げることができた簿記検定の挑戦です。大学2年生のときに3級、大学3年生のときに2級に挑戦しました。中でも、2級に挑戦するにあたって、苦手分野に対するアプローチが全くできていないことが原因で、模擬試験の点数が低いといった課題があり...続きを読む(全402文字)

私の強みは、自分に厳しく日々改善改革行うことで目標以上の成果を出すことができる店です。この力で、初心者として大学から始めたダンスの大会出場の際にソロパートを掴み取ることができました。大学から本気でダンスに挑みたいと考え、総勢〇〇名のうち9割が経験者である厳しい環境...続きを読む(全269文字)

私は現在、2つの飲食店ホールスタッフとして掛け持ちして働いている。
1.○○店(○○年○月〜)
料理提供・食器洗い・調理補助をする。また、研修係として新人の指導も経験した。開店して年月が浅い店舗であるため、新規顧客をリピート顧客に繋げるための接客を心掛けて...続きを読む(全242文字)

不動産仲介のスペシャリストになりたいです。私は将来、30代までに誰からも信頼され、責任ある大きい仕事を任されるような人材になるというビジョンがあります。そのため、若いうちから成長環境がある貴社のヘヤギメ!のBtoC店舗で新人王になること、さらには自分が持った後輩を...続きを読む(全219文字)

私の夢は、「関わる人にプラスの影響を与えられる人になる」です。幼少期の◯◯と、キャンプの経験から、相手の立場に立って考え、人のサポートをすることがやりがいになりました。また、必要な時に必要な人と出会うという教えを学び、お客様の人生の選択に携わることのできる仕事につ...続きを読む(全296文字)

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2015年頃
投稿日:2025年11月1日【良い点】
入社前から聞いていた通り、風通しが良く意見を言いやすい社風で、上司との距離も近い点が魅力です。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の...続きを読む(全127文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2025年11月1日【良い点】
社員・管理職ともに人柄が良く、困ったときにすぐ相談できる安心感があります。コミュニケーションが活発で雰囲気も明るいです。
【気になること・改善...続きを読む(全139文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年9月8日【良い点】
良くも悪くも数字で判断される。数字を作ればどんどん役職は上がっていく。ただ数字ができないからって見捨てる上司はいないと思う。スキルアップに関し...続きを読む(全241文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年8月2日【良い点】
就職活動する際に見た会社の動画とあまり相違はなかった。
比較的若い会社なのでいい意味で風当たりが良く、みんな優しくて殺伐とした雰囲気はない。
...続きを読む(全206文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年5月30日【良い点】
基本的に水曜日が定休日のため、残り1日は土日以外なら好きな日が休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはとりに...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年5月28日【気になること・改善したほうがいい点】
女性営業マンはとにかく少な...続きを読む(全72文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年5月28日【良い点】
人が良い。それにつきる。
大学生の延長気分。20代にはおすすめ企業だが、30代以降には進まない。雰囲気に馴染めず、やめていく人が多数
【気にな...続きを読む(全373文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年5月28日【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はインセンティブがつかないと聞いた。
管理職になると給料が下がるスタッフも多く、社員のやる気低下に繋がるので...続きを読む(全84文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年5月21日【良い点】
いずれの職種にせよ、土地や建物などの不動産に関する知識が必要になる仕事なので、それらの専門知識を身に付けながら働くことができます。もちろん転職...続きを読む(全1019文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年3月2日【良い点】
売り上げに年収が直結するため、営業に自信ある方はおすすめです。
社員同士の仲が良いため、風通しがよく、支店によっては飲み会も多いです。毎年行わ...続きを読む(全527文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2025年04月13日
頑張れば頑張るだけ給与に...続きを読む(全31文字)
投稿日: 2025年04月13日
営業の場合ほとんど結果が全てなので、定性面よ...続きを読む(全51文字)
投稿日: 2025年04月13日
仕事量が非常に多く、繁忙期は残業がかなりあるためプライ...続きを読む(全60文字)
投稿日: 2025年04月13日
少なからず体力勝負のとこ...続きを読む(全31文字)
投稿日: 2025年04月13日
ギャップとして最初のうちは体...続きを読む(全34文字)
投稿日: 2023年07月18日
【社員から聞いた】入社一年で売上一位を獲得すると表彰されたりインセンティブを得られたりする
2年目以降も表彰される機会が多く、結果を実感でき、やりがいを...続きを読む(全187文字)
投稿日: 2023年07月18日
【社員から聞いた】s1からs8まで細かく評価ランクが...続きを読む(全59文字)
投稿日: 2023年07月18日
【社員から聞いた】若手社員が多く、縦のキャリアを高める...続きを読む(全61文字)
投稿日: 2023年07月18日
【社員から聞いた】強み:不動産業界ではめずらしいDX化により事業効率化を図っているため、より客様に寄り添う時間を設けることができるようになった
さまざま...続きを読む(全106文字)
投稿日: 2023年07月18日
【イベントや選考を通して感じた】女性社員は多いものの若い社員が多いため、子育てに理解のある社員は少ない。
産休育休制度は整っている。男女関係なく実力で評...続きを読む(全87文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
| 会社名 | 株式会社S-FIT |
|---|---|
| フリガナ | エスフィット |
| 事業内容 | ■不動産賃貸仲介事業 ■プロパティマネジメント事業 ■不動産売買仲介事業 ■不動産開発事業 ■リノベーション事業 ■介護賃貸事業 ■海外投資家向け事業 ■インバウンド向け事業 |
| 設立日 | 2003年6月 |
| 資本金 | 1億2750万円 |
| 従業員数 | 300人 |
| 売上高 | 77億5043万円 ※2017年6月 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 紫原友規 |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木1丁目6番1号 |
| 事業所 | 【お部屋探しCAFE ヘヤギメ!】 渋谷・新宿・目黒・六本木・下北沢・御茶ノ水・門前仲町・高円寺・川崎・池袋・新大阪・梅田 【法人営業本部】 渋谷・東京駅前・品川・横浜・千葉・大宮・新大阪・梅田・名古屋・福岡 |
| 関連会社 | 株式会社S-FITパートナーズ 株式会社S-FITケア S-FIT台湾(台湾) |
| 平均年齢 | 30.0歳 |
| 平均給与 | 448万円 |
| 30歳時の平均年収 | 560万円 |
| Manager average age | 36.0歳 |
| 平均残業時間(月) | 16時間 |
| 電話番号 | 03-5797-7030 |
| お問い合わせ先 | 〒106-6014 東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー14F TEL:0120-134-314 E-mail: saiyo@sfit.co.jp |
| URL | https://www.sfit.co.jp/ |
| 自社採用ページURL | http://www.sfit.co.jp/recruit/graduate/ |
| 21年6月期 | 22年6月期 | 23年6月期 | 24年6月期 | 25年6月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
|
資産合計
(円)
|
38億699万 | 61億5053万 | 34億3413万 | 30億503万 | 27億2669万 |
|
純資産
(円)
|
----
|
----
|
----
|
----
|
----
|
|
売上高
(円)
|
----
|
----
|
----
|
----
|
----
|
|
営業利益
(円)
|
----
|
----
|
----
|
----
|
----
|
|
経常利益
(円)
|
----
|
----
|
----
|
----
|
----
|
|
当期純利益
(円)
|
1億6998万 | 3527万 | - 2億7368万 | 1億1522万 | 1億8135万 |
|
利益余剰金
(円)
|
6億2704万 | 7億1481万 | 4億2815万 | 4億8338万 | 4億4162万 |
|
売上伸び率
(%)
|
----
|
----
|
----
|
----
|
----
|
|
営業利益率
(%)
|
----
|
----
|
----
|
----
|
----
|
|
経常利益率
(%)
|
----
|
----
|
----
|
----
|
----
|
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。