在籍時期:2010年頃
投稿日:2024年2月27日- 回答者:
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- 30代前半
- 男性
- 14年前
- その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
セキュリティの仕事がしたかったため、システムベンダーではセキュリティで有名だったため入社した。セキュリティに関するサービスは一通りそろっている...続きを読む(全209文字)
株式会社ラック 報酬UP
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2010年頃
投稿日:2024年2月27日【良い点】
セキュリティの仕事がしたかったため、システムベンダーではセキュリティで有名だったため入社した。セキュリティに関するサービスは一通りそろっている...続きを読む(全209文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年1月31日【良い点】
チームにもよるが営業であれば2年くらいから裁量権を持てるので若くても主体性をもって働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全107文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年1月31日【良い点】
男女問わず育児休業制度を取りやすい環境だと思う。周囲も和やかにフォローする雰囲気なので心理的ハードルは低い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全152文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年1月31日【良い点】
良くも悪くも真面目で保守的な考えの人が多い。職位がある人でも基本的にフラットだし、さん付けで呼びあっている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全98文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年1月31日【良い点】
働き方改革の一環としてコロナ前から積極的にテレワークを率先して導入してくれている点。仕事と家事の両立がしやすい。打ち合わせは基本オンラインで。...続きを読む(全154文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年1月31日【良い点】
副業は禁止されている。持株会制度あり。福利厚生としてはレジャー施設などに安くいけるサービス等がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全81文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年9月20日【良い点】
業務においてある程度裁量のある仕事を任せてもらえるため、スキルアップはしやすい環境であると感じる。また、研修等も多く受講できるため、教育体制も...続きを読む(全84文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年9月20日【良い点】
女性の管理職の方が多く、男性女性関係なくキャリアを築きやすい会社であると感じる。
また、IT企業にしては女性社員の数も多いため、働きやすいと感じる。続きを読む(全80文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年9月20日【良い点】
月の手取りとしては、退職金などが含まれているため高いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金や住宅補助などの福利厚生があまり...続きを読む(全100文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年9月20日【良い点】
管理職ではない場合は有休がとりやすく、ワークライフバランスは保ちやすいと感じる。しかし、繁忙期に関しては残業も多くなり、有休もとりづらくなる。...続きを読む(全134文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2023年01月24日
【社員から聞いた】社員については、おっとりとした人が非常に多いということだった。営業、コンサルタント、エンジニアすべての職種において文系出身の方が他社に比...続きを読む(全198文字)
投稿日: 2023年01月24日
【社員から聞いた】非常にオープンな環境とのことだった。上述のとおり、おっとりとした人が多く、なにか問題があればチームで助け合おうとするのが当たり前になって...続きを読む(全250文字)
投稿日: 2023年01月24日
【社員から聞いた】民間企業のみならず、行政から依頼される案件も多いらしく、その点は強みだと言っていた。逆に、企業の認知度を上げていこう、という潮流が社内か...続きを読む(全218文字)
投稿日: 2022年12月26日
【社員から聞いた】ラックの給与形態は年俸制をとっており、安定的な収入が確保できると社員の方が仰っていた。新卒採用はPotential採用(一般的な採用選考...続きを読む(全300文字)
投稿日: 2022年12月26日
【社員から聞いた】強み:なんといってもセキュリティ分野におけるノウハウや存在感はとてもある。例えば、サイバー救急センターを設置して常時サイバー攻撃に対応し...続きを読む(全220文字)
投稿日: 2022年12月26日
【社員から聞いた】成長し続ける会社を目指して「働きがい」を軸とした働き方の改革を積極的に実施しているとのことです。最低月に1回の休暇取得を推奨、人事による...続きを読む(全219文字)
終始穏やかな雰囲気で行われた。
内容に一貫性を持つことを意識した。
それぞれの質問に動じることなく堂々と答えられていたこと、これまでの経験から芽生えた考え方とその考えに基づいた行動から「筋の通った人」だと感じてもらえた点
結論ファーストで話をするよう心掛けた。
すごく和やか
他の就活生に勝る経験を持っていたと思うので、そこを重点的にアピールできるよう意識してお話しました。
一般的な一次面接。過去のことをよく聞かれた。
1時間の予定の面接だったが1時間30分もあったので自分に興味を示してくれていると感じた
圧迫しないように心掛けている印象を受けた
和やかでした。
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
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専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
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技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
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その他
??? 万円
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会社名 | 株式会社ラック |
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フリガナ | ラック |
設立日 | 2007年10月 |
資本金 | 10億円 |
従業員数 | 2,197人 |
売上高 | 440億1800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 西本逸郎 |
本社所在地 | 〒102-0093 東京都千代田区平河町2丁目16番1号 |
平均年齢 | 40.5歳 |
平均給与 | 654万円 |
電話番号 | 03-6757-0100 |
URL | https://www.lac.co.jp/ |
19年3月期 | 20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | |
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連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
資産合計
(円)
|
226億1300万 | 223億8300万 | 246億2600万 | 253億600万 | 225億7200万 |
純資産
(円)
|
113億500万 | 119億6300万 | 116億6100万 | 157億6900万 | 148億2000万 |
売上高
(円)
|
387億1900万 | 404億6600万 | 436億9300万 | 426億6000万 | 440億1800万 |
営業利益
(円)
|
23億6600万 | 17億6700万 | 21億1700万 | 15億9500万 | 17億7500万 |
経常利益
(円)
|
24億1100万 | 18億6900万 | 22億4200万 | 17億6900万 | 18億1300万 |
当期純利益
(円)
|
15億4700万 | 10億9100万 | 3億400万 | 14億100万 | - 1億4700万 |
利益余剰金
(円)
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売上伸び率
(%)
|
0.75 | 4.51 | 7.97 | - 2.36 | 3.18 |
営業利益率
(%)
|
6.11 | 4.37 | 4.85 | 3.74 | 4.03 |
経常利益率
(%)
|
6.23 | 4.62 | 5.13 | 4.15 | 4.12 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。