回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
将来性なし、年々縮小傾向なのでやる気、のびしろは一切なし。
開拓精神のかけらもなし。 給料は減らせども増えることはなし、最初の交渉で
高く言ってそれ...続きを読む(全169文字)
越田商事株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、越田商事株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に越田商事株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
将来性なし、年々縮小傾向なのでやる気、のびしろは一切なし。
開拓精神のかけらもなし。 給料は減らせども増えることはなし、最初の交渉で
高く言ってそれ...続きを読む(全169文字)
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子育てにひと段落してる女性で働こうと思ったら、倒産しない限りはまぁそれなりにはいいと思います。特に家から会社まで近いのでしたら仕事を終えて夕飯を作る時間...続きを読む(全151文字)
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保険とか最低限の福利厚生はありますが、結婚の場合は問題ないけど、出産してから復帰した女性はまだいないです。 バイトとかで復帰とかならしやすいと思いますが...続きを読む(全164文字)
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特に魅力を感じたのはなく、最終面接まで行った会社に落とされやる気をなくしてる時に採用になったので入社したまでです。 入社時の給与ですと平均より多少少ない...続きを読む(全152文字)
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研修等は特になし自分の裁量で動けます。グループ扱いとなるので仕事しない人がいるとその人の分までしなくてはいけないので負担が増えます。 年功序列、言ったも...続きを読む(全160文字)
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最初に入社したときはボーナス込みの総額で提示されただでさえ少ないのに、
ここ何年かは業績が悪いためボーナスカット。今後もボーナス支給はされる
見込み...続きを読む(全150文字)
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年功序列の為、年齢が高い社員はそれなりの給与を貰っているが、
給料が違うにもかかわらず、ノルマの売上と利益は同じ数字を言われます。
A社員は40万円...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
これまでは親会社からの出向者が上層部を占めていたが、現在では社長を含め、執行役員はプロパーが殆どを占めているため、会社の独自のカラーが強くな...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ガス経験者、特に工事も可能なら多分即採用、即戦力です。資格優遇制度もあり取得するとボーナスアップの対象となったり実業の実績が乏しくてもカバー...続きを読む(全327文字)
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【良い点】
元々は石油製品の販売がメインであるが、国内需要の減退を背景に油外商材に力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
石油製品はそ...続きを読む(全261文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
燃料油に関しては、更なる需要減が続くため、厳しい状況は目に見えている。
そのため、車関連などに力を入れている。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
トラックの給油にかなり依存しているので、将来性や成長性には乏しい。店舗や設備の老朽化も酷く、ライバル店舗との差や...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
業界では最大手であり、DXも積極的に取り入れている。ガスだけでなく新電力にも力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域に...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
事業としては面白いと思いますよ
【気になること・改善したほうがいい点】
これからまだまだ注目されていく企業だと思いますよまあ全体的にもっと改...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
売り上げ実績は毎年上がってます
【気になること・改善したほうがいい点】
今のできる営業さんがいなくなったら終わるでしょう。似たような商品が多...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
新規事業に取り組む姿勢は感じられる
【気になること・改善したほうがいい点】
国内向けの会社なので、業界的には縮小していくと思います。ただ、取...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
人類が存在する以上、必要とされる業種だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社や新規参入がどんどん増えてきているので、何...続きを読む(全106文字)
| 会社名 | 越田商事株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | コシダショウジ |
| 設立日 | 1949年1月 |
| 資本金 | 1200万円 |
| 従業員数 | 32人 |
| 代表者 | 越田吉洋 |
| 本社所在地 | 〒530-0047 大阪府大阪市北区西天満2丁目6番8号 |
| 電話番号 | 06-6361-0777 |
| URL | http://www.koshida.com/ |
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