この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アルバイトは男女関係なく平等な対応
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに人で不足で軽い力仕事を短い時間やることもある
よくもわるくも平等続きを読む(全79文字)
株式会社共和コーポレーション 報酬UP
属性 |
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【良い点】
アルバイトは男女関係なく平等な対応
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに人で不足で軽い力仕事を短い時間やることもある
よくもわるくも平等続きを読む(全79文字)
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【良い点】
スムーズ対応
特に理由はそこまで気にしない
【気になること・改善したほうがいい点】
必要書類は自己責任、時給は高いが勤務時間が短い
社会保険等...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
チームワークの大切さが学べる
慣れれば経験の1つとして割り切ってみると良い経験ではあった
アルバイトのメンバーが想像よりも良い人たちが集まりや...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
評価は妥当で能力があればちゃんと評価され優遇される
【気になること・改善したほうがいい点】
残業改ざんや若干のパワハラ、企業全体が張り詰めている感じ続きを読む(全80文字)
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【良い点】
バイトは働ける時間の上限が決まっているため、出勤が少なく拘束される時間が短い
【気になること・改善したほうがいい点】
入りたくても、上限がある...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
シフト制のため、ある程度は融通が利く
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期や土日は基本出勤となるため、家庭を持っている場合、両立が難...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
積極的に新店をオープンしている
【気になること・改善したほうがいい点】
裏腹に、人手不足の中、新店を出し続けている点や、地方中心に出店している...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも女性社員が少ない
力仕事も多く、土日出勤も多いため家庭を持った場合、続けるのはしんど...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
年々賞与額が増えている点
賞与は在籍1年以上で満額(約1.5ヶ月分)
1年未満ですと在籍月数に応じて支給されます
【気になること・改善したほう...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
新卒、中途問わず、定期的に研修を行っている点
【気になること・改善したほうがいい点】
研修を行うのはいいが、わざわざ本社に集合して行わなくとも...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
穏やかな社員が多いため、働きやすい
意見を来てくれる上司が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
本社と店舗、マネージャ間での連携が取れ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
店舗毎に発注する景品をある程度選定できるため、やりがいを感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗と本社の連携ができていないと感じる続きを読む(全77文字)
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【良い点】
家賃補助、好きな人には働きやすい環境
サービス業なので、拘束時間が長い分給与は高いと思う
若い方も多く活気はあり楽しく働くことはできる
【気に...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
今より改善するかは迷いましたが業界としての先はないのと下記不満により迷わず退職。離職前に全有給は消化できました(ちゃんと主張しないとなあなあに...続きを読む(全362文字)
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【良い点】
賞与は一般社員で大体0.6~1.12か月ぐらい。1年未満の場合は期間に応じて寸志有。だが、利益を出しても還元は賞与でされないためモチベは上がら...続きを読む(全393文字)
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【良い点】
借上社宅制度、引越しにかかる費用は全額負担だったため転居を伴う店舗運営職(つまり現場社員)は遠方からの配属でも支度金無に生活を始められるので、...続きを読む(全326文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分が働いていたころなので、今はわかりませんが、学歴重視で、上司に気に入られないと目立たない環境なので、個人の能力...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
女性の取締役がいること、また女性社員が増えていること等で、女性が働きやすい環境が整っていると思います。勤務時間の融通もある程度きいてもらえるの...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
新卒は基本店舗配属からはじまる。
クレーン機やメダルゲーム機、アーケードゲーム機をトータルに管理する。機械の修理やメンテナンスも並のものならす...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
M&Aや新店舗オープンに積極的。近年中に100店舗を目指し、店舗の地域もじわじわ拡大している。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗も...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
新卒入社だと、研修が多い。入社1年程度までは何度か本社研修があるので、バラバラの店舗配属となった同期とも顔を合わせられる。
借り上げ社宅ははじ...続きを読む(全321文字)
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【良い点】
新たに公開される映画の景品や、流行しているものなどが登場すれば売上が大きく上がるため、時代の流れによってプラスに作用する可能性がある。
【気に...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
機械のメンテナンスや景品の入れ替えなど、自分が仕事を経験するほどできることが増えていくので、成長を感じることができる。
【気になること・改善し...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
人事からの社員へのサポートはとてもよく、人間関係も店長次第ではとてもいい雰囲気で仕事ができる。また機械のメンテナンスや景品の管理など、様々なジ...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
最低限は抑えていたかと思います。
リフレッシュ休暇の制度や社員の福利厚生としてディズニーランドの割引チケットや他にもいくつかあり、いろいろとで...続きを読む(全245文字)
会社名 | 株式会社共和コーポレーション |
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フリガナ | キョウワコーポレーション |
設立日 | 1986年5月 |
資本金 | 6億9300万円 |
従業員数 | 216人 |
売上高 | 145億8000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 宮本和彦 |
本社所在地 | 〒380-0928 長野県長野市若里3丁目10番28号 |
平均年齢 | 39.6歳 |
平均給与 | 530万円 |
電話番号 | 026-227-1301 |
URL | https://www.kyowa-corp.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。