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株式会社共和コーポレーション

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

共和コーポレーションの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社共和コーポレーションの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社共和コーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

共和コーポレーションの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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入社後のギャップ
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退職理由
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共和コーポレーションの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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共和コーポレーションの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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10件中10件表示

株式会社共和コーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年9月4日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゲームセンターと連動してるわけではありませんが、eスポーツが発展していくにつれて事業も安定的に軌道に乗るかもしれません。続きを読む(全66文字)

株式会社共和コーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年3月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーがゲームセンター専用のゲームの開発を縮小・廃止しており、これから変わると思えない。販売されても機械代が非...続きを読む(全90文字)

株式会社共和コーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年1月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
積極的に新店をオープンしている
【気になること・改善したほうがいい点】
裏腹に、人手不足の中、新店を出し続けている点や、地方中心に出店してい...続きを読む(全86文字)

株式会社共和コーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2023年8月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 19年前 営業マネージャー・管理職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界としては中盤
【気になること・改善したほうがいい点】
理念を軸をおきつつも、
さらに柔軟に、しなやかに、面白いチャレンジをしていくべき続きを読む(全75文字)

株式会社共和コーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年2月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗運営と筐体の売買をマルチで開拓してるところです。ここがこの会社の強みだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に改善...続きを読む(全198文字)

株式会社共和コーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年10月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
M&Aや新店舗オープンに積極的。近年中に100店舗を目指し、店舗の地域もじわじわ拡大している。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗...続きを読む(全283文字)

株式会社共和コーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年6月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新たに公開される映画の景品や、流行しているものなどが登場すれば売上が大きく上がるため、時代の流れによってプラスに作用する可能性がある。
【気...続きを読む(全192文字)

株式会社共和コーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年10月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 営業マネージャー・管理職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界として、寡占化が進む中、地方企業として他社を吸収しながら拡大成長を続けています。
一時業界自体が斜陽化している懸念もありましたが、VRな...続きを読む(全188文字)

株式会社共和コーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年8月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 アミューズメント関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界内では積極的に投資を行い、拡大戦略をとっているほうの会社なので、売上としては成長を続けています。
株式上場が直近の目標なので、中小企業と...続きを読む(全222文字)

株式会社共和コーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年5月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私がいたころはリーマンショック前だったので、ジャスダックに上場する話が出ていました。私もストックオプションの権利をもらい、社内でも社債を買っている人が多...続きを読む(全205文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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共和コーポレーションの 他のカテゴリの口コミ

株式会社共和コーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は基本少ない。繁忙期に仕事が集まるが、許容範囲だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の振り方に偏りがある。しかし評価は均一。続きを読む(全79文字)

株式会社共和コーポレーションの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は定期的に入ってくる。金額は部署によりけりとのことだが、会社全体の業績は安定しているようである。続きを読む(全56文字)

株式会社共和コーポレーションの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
デザイン業務中心なので、幅広く着手できるのがやりがいに繋がっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
流行に左右される世界なので、求...続きを読む(全89文字)

株式会社共和コーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かわいいもの、賑やかなものを得意としている業界なので、働いていて刺激になることも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャラクター...続きを読む(全106文字)

株式会社共和コーポレーションの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
風通しが良いので、会議でも発言の場が与えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務上の改善点を訴えてもあまり対応してくれない。問...続きを読む(全87文字)

株式会社共和コーポレーションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月27日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 アミューズメント関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助は大きく、福利厚生は手厚い方だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面、転職の際に同じような環境を見つけるのが非常...続きを読む(全81文字)

株式会社共和コーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月27日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 アミューズメント関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マネジャー、チーフまで上がれれば、シフトに携われるので、ある程度融通は聞く。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト管理者により、作...続きを読む(全102文字)

株式会社共和コーポレーションの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月27日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 アミューズメント関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人員が少ないため、未だにプレイングマネジャーであり、上位互換であるシニアマネジャーも名ばかりのもの。続きを読む(全70文字)

株式会社共和コーポレーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月27日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 アミューズメント関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員教育はワンパターンかもしれません
【気になること・改善したほうがいい点】
現場にいる人間はキャリア形成し辛いイメージ。資格などを自分で取...続きを読む(全143文字)

株式会社共和コーポレーションの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月27日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 アミューズメント関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゲームセンターというものを内部から知ることができ、違った角度からの接客業務ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
人件費を削りすぎに思う続きを読む(全79文字)

サービス(アミューズメント・レジャー)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社LAVA Internationalの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 インストラクター その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他社でもなかなか類似性はないので、気に入ってもらえれば魅力的だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャーなので、施策や料金...続きを読む(全112文字)

株式会社合田観光商事の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 10年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
北海道では有名な企業なので地盤的には強いと言えそうです。
社内研修がきちんとあり、経営自体はクリーンだと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)

株式会社合田観光商事の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
わりと色々な事業を展開している。
【気になること・改善したほうがいい点】
パチンコホールの店舗数は縮小傾向にあるので心配です。新店を出さない...続きを読む(全87文字)

株式会社TOAIの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 16年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
たくさんのフードサービスが選べる点が魅力的。
【気になること・改善したほうがいい点】
今やスマホでカラオケ機能のあるアプリなども使えるので、...続きを読む(全107文字)

株式会社合田観光商事の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業が多角化している。順調な新規事業もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
パチンコ業界の課題については、どの会社も一緒。業界とし...続きを読む(全86文字)

株式会社aprecioの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 個人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時代や顧客のニーズの変化を的確に捉え、既存事業の進化と新たな挑戦を両立させている点に成長性を感じます。柔軟な発想とスピード感ある判断により、...続きを読む(全102文字)

株式会社ハイパーフィットネスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他のサービス関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアは店舗マネージャーまで。本部機能がほとんどなくsvのような役職もない為ある程度までいくとキャリアの行き詰まりを感じる。資格取得補助な...続きを読む(全341文字)

株式会社LAVA Internationalの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 インストラクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フィットネスは今後も伸びていくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホットな環境で運動をすることは果たして本当に身体にとっていいのか。続きを読む(全79文字)

株式会社aprecioの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しい取り組みや事業が継続的に増えており、会社として成長を続けている印象があります。既存店舗でも改装やリニューアルが行われるなど、現場環境を...続きを読む(全186文字)

株式会社nobitelの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 WEB編集・コンテンツ企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ストレッチ、健康産業は今後どんどん需要高まると思います。いいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
トレーナーは特に身体を酷使す...続きを読む(全115文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

共和コーポレーションの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社共和コーポレーション
フリガナ キョウワコーポレーション
設立日 1986年5月
資本金 7億970万9000円
従業員数 250人
売上高 167億500万円
決算月 3月
代表者 宮本 和彦
本社所在地 〒380-0928 長野県長野市若里3丁目10番28号
平均年齢 39.3歳
平均給与 494万円
電話番号 026-227-1301
URL https://www.kyowa-corp.co.jp/
NOKIZAL ID: 2037551

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。