この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
評価制度
以前働いていた時は会長及び社長クラスに気に入られてなおかつ会長に認められれば店長とか任せてもらえました。
頑張ればリターンも大きいと思います...続きを読む(全158文字)
株式会社ももじろうグループ 報酬UP
株式会社ももじろうグループの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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評価制度
以前働いていた時は会長及び社長クラスに気に入られてなおかつ会長に認められれば店長とか任せてもらえました。
頑張ればリターンも大きいと思います...続きを読む(全158文字)
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主にホールでの接客がメインだった。
評価の頻度については特に決まっていなかった。今はどうかわからないが、結構きまぐれで抜擢されることもあった。
入社半...続きを読む(全153文字)
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給料さえよければ楽しい会社
楽しめるかどうかは本人次第
いろいろめちゃくちゃなところは多い
やっぱり休みは少ないし
拘束時間は長い
けれどもマニ...続きを読む(全174文字)
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経営者と社員の距離が近くアットホームで家族の様な会社です。
もちろん飲食店なので楽ではありませんが、アルバイトさんまで仲が物凄く良く飲み会やレクレーショ...続きを読む(全154文字)
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自分は男性なのであまり関係はなかったですが、出産・育児にかんしてはかなり遅れていたのではないかと思います。
キャリアについては男有利の流れが強かったです...続きを読む(全152文字)
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社長は時々自分が働いている店舗にも食べに来ていました。
店長のみならずアルバイトにも声をかけてくれており、かなりきさくな人でした。
グループ全体で「勢...続きを読む(全162文字)
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やりがいはめちゃくちゃありますよ。でも自分の時間がぜんぜんないからしんどい人にはしんどいしまた、これからの未来も心配。楽しいところには違いはありませんが、...続きを読む(全151文字)
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マニュアルなく、自分たちの考えで営業でき責任をもってやることができた。もちろん、その中で何度も困難に合うが、それも面白さのひとつだった。とりあえず会社がア...続きを読む(全271文字)
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社員同士の中はものすごく良い会社です。
社長と現場が近いのでしゃべりやすい空気があります。
中には体育会の社風なので合う人と合わない人に分かれることも...続きを読む(全161文字)
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会長がカリスマ的。
正直めちゃくちゃだがすごいと思える。
ただし、面接時に聞いていた条件を入社後に当たり前のように変更してくるなど、
社員を大事にし...続きを読む(全155文字)
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芸能人の名前で新店舗を出しているので、当たれば将来性はあるのかと感じます。
ただ、異なる芸能人を使って外見は変わっても同じ場所で同じような営業スタイルな...続きを読む(全157文字)
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休みは週休1日、年に3回だけ4連休を取得できます。その連休は春・夏・冬の時期にとる決まりになっており、年末年始、夏休み時期などの繁忙期は避けるのが通例です...続きを読む(全172文字)
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飲食業なので労働時間は長いです。そのため、プライベートの時間になると一般的なサラリーマンよりは少なくなります。休みも週一で、独身であればあまり問題はないで...続きを読む(全165文字)
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新卒で入り、最初に合宿で社会人研修をします。そこで基本的な社会人的なルールや仕事への考え方を学びます。
あとは、各店舗にて先輩社員からのOJTで仕事を学...続きを読む(全162文字)
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色物産業の代表だと思います。
一時的に話題性のあるものに飛びつきブームがすぎれば店名を変えてまた同じ店舗でやっていくというスタイルです。
将来性は非常...続きを読む(全167文字)
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この企業にプライベートも全てを捧げられる人ならすごく向いていているとおもいます
非常に大変な仕事ですが上の役職にいければ給与はは非常に貰えるので給料をメ...続きを読む(全154文字)
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この会社は社員と管理職(エリアマネジャーや社長)との距離が非常に近いです。管理職の方々も現場に立つ現場主義だからです。
そのため、輪店された管理職の方に...続きを読む(全164文字)
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トップを含め個性的な人が多いので、そこにはまれば楽しめるかと。
お客さんをどれだけ喜ばせるか、など日々考えて働く人にはすごく楽しめる会社だと思います。結...続きを読む(全159文字)
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はっきりいって給料と勤務時間とのバランスがとれていない事が退職理由です。個人の成果・目標が、給料にほとんど反映されません。又、ボーナスがなく、残業をいくら...続きを読む(全160文字)
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やりがいに関しては、個人によるところが多いと思います。
特別に強制されてやる事がないので、割と自由に自分の仕事に取り組むことができます。
又、モチベー...続きを読む(全168文字)
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私が退職した理由は、精神的に限界がきてしまったことです。とにかく休みがないというのが一番つらかったです。週6で働き、平日13~14時間の労働、休憩はタバコ...続きを読む(全173文字)
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業務をするなかでお客様や社員、アルバイトなど色々な人達と出会いがたくさんあるし、自分自身の人間力を高めていける場だと思う。結構短い期間でトップが店舗を訪問...続きを読む(全162文字)
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平日13時間、週末15時間連続労働が原因です。その間、休憩はありません。
週1回休みはあるとされていますが、不定期で、2週間連続で働かされたこともありま...続きを読む(全260文字)
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休みは週1
4連休が年3回(時期は決められず急に言われる)毎日12時間以上の労働、有給無し、休日出勤有り(手当5000円)、有給は無いので欠勤は減給
...続きを読む(全153文字)
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.休日は事実上月1日とかになる可能性がある残業代も有給も勿論無し
研修もろくに無しで、即現場入り。
プライバシーなんていらないだろうっていう考えを地で...続きを読む(全165文字)
会社名 | 株式会社ももじろうグループ |
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フリガナ | モモジロウグループ |
設立日 | 1988年9月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 270人 |
代表者 | 土岡剛 |
本社所在地 | 〒600-8899 京都府京都市下京区西七条赤社町16番地 |
電話番号 | 075-311-4000 |
URL | http://momojiro.jp/ |
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