鍋林の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
エリアによっては住宅手当が支給される。
さらに単身であれば食費・光熱費等の手当が付くこともある。
一応持ち株会や、企業型確定拠出年金制度もある...続きを読む(全237文字)

【良い点】
試験をパスすれば給与が段階的に上がる。
しかし正直現状それ以上のメリットを感じられない。。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職であ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
・一定の会社規模があり、県内においてはネームバリューを感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
・事業部によっては休日当番対応があり、大...続きを読む(全255文字)

【良い点】
個人の業績と組織、事業部の業績が良いと賞与も上がり昇給のスピードもあがる。
頑張れば頑張っただけ、基本的には賞与に反映されるため、成果主義型と...続きを読む(全185文字)

【良い点】
地元エリア以外の所に配属された場合は寮、もしくは社宅扱の借り上げアパートが用意され7～8割は会社負担で住めるところ。住宅補助だけは大手並みの待...続きを読む(全223文字)

【良い点】
長野県内では名の通った総合商社の為、県内の大手企業から中小企業まで幅広く取引がある。無借金経営を続けていることもあり、信頼性は非常に高い企業で...続きを読む(全260文字)

【良い点】
賞与は夏、冬それぞれ2ヵ月で年間4ヵ月程度は安定して出ている点。業績が良い場合は上乗せされる場合もあるのでその点は良いと思っている。
【気にな...続きを読む(全213文字)

【良い点】
医薬品の営業であったが、ワークライフバランスは可もなく不可も無く。
事務所に帰ってくる時間が18:00～19:00でそこから残務整理が始まる。...続きを読む(全211文字)

【良い点】
総合商社ですが、8つの事業で構成されており、様々な分野で幅広く営業活動を行っています。取引先のネットワークがかなり広く、事業を超えた提案を行う...続きを読む(全166文字)

【良い点】
社内研修が充実しております、合宿のような形で同年代位の人たちと集まり、ビジネスマナーから始まり段階毎の様々な研修があります。また半期毎に通信教...続きを読む(全157文字)

【良い点】
家賃補助の関係ですが、所帯持ちだと賃貸補助が手厚く、自分が選んだ物件で金額にもよりますが、大体2から3割程度の負担で済みます。また、引っ越し代...続きを読む(全180文字)

【良い点】
予算達成により給与が上がる仕組みのため、自分の努力が反映される。A評価以上取れれば達成度合いにより半期ごとに昇給する。
【気になること・改善し...続きを読む(全195文字)

1.社風:
・穏やかだが、卸売業(つまり営業が働きやすくあるべき)であるにも関わらず、制服組の統制が現場の意識と乖離しすぎる傾向を感じる。
2.待遇:
...続きを読む(全457文字)

1.業績評価:
・半期に一回。
・昇進に必要となるポイントが算出され、マトリックスでボーナス係数も導かれる。
2.昇給
・昇進時のみ。
3.昇進...続きを読む(全337文字)

いい会社です。そこそこ知名度もあります。
社員の先輩もいい人が多く、人的ストレスとを感じた事がありません。
もし、再入社出来るなら真剣に考えるかもしれ...続きを読む(全153文字)

成果主義のため予算達成しないと昇給はしない。よって、定期昇給もないため予算達成しないことには昇給はないと思ってよい。福利厚生は厚い会社だが給与の面ではかな...続きを読む(全151文字)

事業部が沢山ある。
医薬事業部は将来性に乏しいが、売り上げ等は事業部内で1番多い。
化成品事業部は工場などへ薬品等を販売している。基本的にルート営業と...続きを読む(全192文字)

育児休暇、出産休暇等がとても充実している。
正社員だけではなく、嘱託採用されている職員にも上記の制度が適用されるので、女性は利用者が多い。
ただ、上記...続きを読む(全173文字)

昇給、賞与は年二回。実力成果主義ということで、営業職は数字の達成が大きければ、その分評価される。
賞与は基本が年間4.5ヶ月だが、こちらも成績しだいで増...続きを読む(全156文字)

入社して3年半になります。この会社にはできるにんげんがいれば、できないにんげんもいますよ。好き嫌いというのは言えませんけど、自分には合わない会社だと思いま...続きを読む(全159文字)

社員教育にとても注力した会社でした。色々な資格を取得できるように定期的に案内が社内展開され、格安で取得を促していただきました。また、各メーカーなどの勉強会...続きを読む(全174文字)