内定した学生の就活速報
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住友電工デバイス・イノベーション株式会社
住友電工デバイス・イノベーション株式会社の社員・元社員による総合評価は2.9点です(口コミ回答数41件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、住友電工デバイス・イノベーション株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した住友電工デバイス・イノベーション株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した住友電工デバイス・イノベーション株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2011年頃
投稿日:2022年5月28日【良い点】
非常に働き甲斐を見失うような低水準で他の競合他社や隣接している会社に比べたら社員の生活に見合った福利厚生ではなく少しでも社員には給料を払わなく...続きを読む(全347文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2022年5月28日【良い点】
最悪ですね
プライベートも会社の親睦という前置きでスポーツ大会半強制参加を強いられます。
参加の際に昇進や会社で評価をされたい人たちは裏で分か...続きを読む(全357文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年1月24日【良い点】
かなりいいとおもってます
いいと思います!
はい!かなり働きやすい
とても充実した時間である
仕事がたのしくてしかたありませんもっとじぶんのス...続きを読む(全161文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2021年10月8日【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は特に無い。
高齢化が進んでるから即戦力を求める、要するに教育できるほどのパワーは...続きを読む(全201文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2021年10月8日【良い点】
良い点は、福利厚生。
子供が居る身としては、休みが多くあったことに越したことはない。
それ以外は、無。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全193文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2021年10月8日【良い点】
有給は入社時に貰える。試用期間中休んでも何も言われない。
入社時期によってもらえる日数が違う。私は運よく20日貰えた。
それ以外も積み立て休暇...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2020年6月15日【良い点】
善い点は有りません。新型コロナでスキルアップを考えているのに上司は嫌みや陰湿に非協力的な妨害をしてきたりします。基本的にどの職場もそうみたいで...続きを読む(全266文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2020年6月15日【良い点】
履歴書の内容はあまり期待できません。希望した業種に配属になるとは限りません。むしろ一番人が少ない職場環境の悪い場所に配属されてやめた人もいまし...続きを読む(全295文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2020年6月15日【良い点】
住友電工のグループというイメージが強いと思います。他の人は住友といえば旧財閥で大きい企業というイメージが入社する前や、または一般的に会社の中身...続きを読む(全399文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2020年6月15日【良い点】
この会社は安全に忠実で、何よりも社員の安全と健康に配慮して働きやすい職場だと思っていましたが、入社して期待は裏切られました。
体調を崩すと適当...続きを読む(全313文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2025年07月04日
ここで作られているデバイスは、5Gや自動運転など、最先端の技術に直結している。だからこそ、自分の仕事が社会の根幹を支えているという実感が持てる。説明会で出...続きを読む(全133文字)
投稿日: 2025年07月04日
5GやIoTの広がりに伴って、需要は今後も高まっていくはず。実際に、海外からのニーズも多く、技術的にも信頼されている。ただ、競合も多い分、技術力の維持やス...続きを読む(全115文字)
投稿日: 2025年07月04日
初任給が263,000円と高めで、生活面では余裕ができそう。しかも、賞与もきちんと出る。成果だけでなく、プロセスも見てくれる評価制度があると聞いた。年齢や...続きを読む(全106文字)
投稿日: 2025年07月04日
福利厚生は本当に充実している。食堂、ジム、カフェテリアプラン、クラブ活動…とにかく手厚い。年間休日も121日あり、有給も初年度から20日支給される。働き方...続きを読む(全126文字)
投稿日: 2025年07月04日
正直、かなり満足度は高そうだ。年間休日121日に加えて、有給も初年度から20日付与される。リフレッシュ休暇や積立休暇制度もあり、柔軟な働き方がしやすい。さ...続きを読む(全124文字)
投稿日: 2025年07月04日
技術者向けの研修だけでなく、事務系・管理系の研修制度も充実している。資格取得支援やカフェテリアプランを活用した自己研鑽も可能で、自分に合った成長の仕方を選...続きを読む(全121文字)
投稿日: 2025年07月04日
真面目で誠実な人が多く、信頼できる空気がある。体育会系というより、理系っぽい、論理的な考え方を大事にしている雰囲気だ。人事の方も話しやすく、全体的に落ち着...続きを読む(全91文字)
投稿日: 2025年07月04日
制度面はかなり整っていて、産休・育休の取得実績もある。実際に、復職後に管理職を目指している方もいるらしく、前向きなキャリアを描ける環境だと思う。柔軟な勤務...続きを読む(全104文字)
投稿日: 2025年07月04日
説明会や面談で話した管理職の方々は、どの方も現場をよく理解していたし、話し方にも誠実さがあった。会社全体としてはトップダウンというより、現場の声を大切にし...続きを読む(全123文字)
投稿日: 2025年04月02日
住友電工グループの半導体部門は基本的にこの会社で行ってい...続きを読む(全62文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
| 会社名 | 住友電工デバイス・イノベーション株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スミトモデンコウデバイスイノベーション |
| 設立日 | 1984年5月 |
| 資本金 | 150億円 |
| 従業員数 | 1,245人 |
| 売上高 | 627億2100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岩舘弘剛 |
| 本社所在地 | 〒244-0845 神奈川県横浜市栄区金井町1番地 |
| 電話番号 | 045-853-8150 |
| URL | https://www.sedi.co.jp/ |
| 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | 25年3月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
|
資産合計
(円)
|
826億8900万 | 759億7500万 | 669億6600万 | 577億7900万 | 591億1800万 |
|
純資産
(円)
|
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売上高
(円)
|
758億1600万 | 715億1000万 | 712億6800万 | 538億7600万 | 627億2100万 |
|
営業利益
(円)
|
80億8800万 | 58億100万 | 18億1900万 | - 15億1000万 | 55億7800万 |
|
経常利益
(円)
|
85億9400万 | 61億5300万 | 25億3400万 | - 13億9100万 | 55億7200万 |
|
当期純利益
(円)
|
52億5100万 | 38億3400万 | 2億7200万 | - 5億7800万 | 43億3800万 |
|
利益余剰金
(円)
|
120億4800万 | 158億8300万 | 161億5600万 | 153億8700万 | 197億2500万 |
|
売上伸び率
(%)
|
7.5 | - 5.68 | - 0.34 | - 24.4 | 16.42 |
|
営業利益率
(%)
|
10.67 | 8.11 | 2.55 | - 2.8 | 8.89 |
|
経常利益率
(%)
|
11.34 | 8.6 | 3.56 | - 2.58 | 8.88 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。