カワチの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全18件）

【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣が現場環境の過酷さを理解していないから。若手から中堅社員の人材流出が止まらず将来性も無いと思ったため退職を...続きを読む(全175文字)

【良い点】
女性社員は力仕事や残業も男性社員に比べると少ないです。
産休や育休を取りやすいと思いますし、その後も仕事復帰もしやすい雰囲気だと思います。
...続きを読む(全198文字)

【良い点】
残業代はある程度は支給されますがサービス残業のほうが多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客業であるため休みが不定休である。...続きを読む(全217文字)

【良い点】
両立はしやすかった
資格取得について力が入れやすい環境だった
お客様との会話の中でこれから生かせることを発見していけるところなど
【気になる...続きを読む(全183文字)

高卒からの採用でしたが、基本給は悪くありません。ただ、残業代込での金額になるため、残業が多い月と少ない月の差が少しあります。
ボーナスは基本、夏冬二回...続きを読む(全167文字)

企業は女性店長を多く輩出しようと務めています。そのため多くの研修など盛り込んでスキルアップを図っています。また女性が働きやすい環境作り、育児休暇取得のし...続きを読む(全156文字)

仕事内容は商品管理・発注。品出しなど簡単なものが多いです。人間関係もよくみんな和気藹々と仕事ができる職場です。資格取得などにもチカラを入れてるのでスキル...続きを読む(全152文字)

店舗の店長によって雰囲気はかなり異なります。
基本的に明るい社風ではないです。男性社員は暗く、
少し変わった人が多いように感じます。
また本部の体...続きを読む(全160文字)

店によって店長、副店長の仕事の進め方がまちまちです。
私が配属された店舗は、一日中パソコンの前で数字とにらめっこ、時折社員を呼んで怒鳴る、またパソコン...続きを読む(全179文字)

現在、慢性的な人手不足により社員はサービス残業、サービス出勤が常になっています。
パート、アルバイトは原則残業が許されておりませんので、その分正社員に...続きを読む(全178文字)

入社して5～10年で副店長、そこから5年以上働いて店長、更に店長で実績を上げ続ければストアアドバイザー、バイヤーになれます。昇格する前に研修が何度もあり...続きを読む(全156文字)

休みの日でも電話ひとつで会社に駆けつけ作業する日が出てきます。正社員は皆その不安を感じながら休日を過ごしています。
休日出勤はもちろん給与に反映はされ...続きを読む(全153文字)

基本的に化粧品兼事務としてのみ作業しています。
その関係で、本部に女性社員は一切上がれませんし、店長副店長に上がれる女子社員もいません。一生化粧品コー...続きを読む(全169文字)

実力主義の会社で、10年働いている先輩を4年目の後輩が命令することになったりします。
やる気と根性があれば5年程度で副店長になれますが、残業代が出なく...続きを読む(全151文字)

入社前の説明会、研修、会社ホームページで「お客様第一主義」を掲げていますが、現状は株主第一主義となっております。
震災後の売り上げ低迷時に、本部から薄...続きを読む(全165文字)

他社に行った友人達と比べると額は多めですが、それに見合った仕事量かと言われるととても十分にもらったいるとは思えません。
残業代は月42時間までという店...続きを読む(全188文字)

震災後、会社の売り上げ不振の為、販売のルールが毎日変わっています。
昨日出来たことが今日から禁止、昨日まで禁止だったことが今日からは推奨される、など毎...続きを読む(全178文字)

震災当時、店舗が停電になり勤怠管理が出来なくなった際、勤怠管理の確認が本部で取れないということで、社員は全員停電の間出勤していたにも関わらず、停電の間は...続きを読む(全216文字)