回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは一般的ですが、計画有給を土曜にされ消費ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
半休制度がなく、や休みの取得しやすさがイマイチです。続きを読む(全78文字)
株式会社ダイワ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ダイワのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ダイワで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは一般的ですが、計画有給を土曜にされ消費ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
半休制度がなく、や休みの取得しやすさがイマイチです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
内勤は残業すればするほど残業代が出る為、遅くまで残る者も多い。やることをしっかりとやれば早く帰宅することもできる。
【気になること・改善した...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年配が相手のため、自分の知らなかった知識が日々身について勉強になる。
【気になること・改善した方がいい点】
社員一人あたりの仕事量が...続きを読む(全178文字)
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年間の休みは決まっている。
平日でも比較的有給休暇は取ることができる。
しかし、納期が迫っている場合はこの限りではない。
休みはきちんと、取れるこ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
責任範囲は広いので裁量は大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
ルールやしがらみが多く、新しいことをしたくても駄目な理由が先に立っつ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
上に気に入られて昇進したら上がる可能性はあります
【気になること・改善したほうがいい点】
数字での評価が曖昧です。管理者によって評価がばらつ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
JAとの取引は手堅いがJA頼みすぎる
【気になること・改善したほうがいい点】
JAの統廃合や縮小が始まると事業は苦しくなりそう。自社では打開...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
中間卸業のため、今後縮小していくのは間違いないと思います。各営業所にいる社員は一生懸命やっていますが今後業態を変えていかないと長く生き残って...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員、営業に女性は皆無。内勤とデザイン関係のみで課長以上になることは難しい。前例もない。女性...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
中小企業ですが、割とキチンとしています。有給休暇は基本的に使えますが、使いすぎるとあまり評価に影響するようです。月曜日はあまり休まないように...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
基本的には業務は個人の裁量によることが多いです。自分で考えて取り組める方には働きやすい環境だと思います。業務的知識はOJTで自分自身で身に着...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
若いうちから様々な経験を積ませてくれます。内容が多岐にわたるため、知識はかなり増えます。取引先も大きなところから小さなところまで、たくさんあ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
役職に関係なく意見を聞いてくれます。反映されるかは別ですが
月曜日以外は、休むことはあまりとやかく言わない
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
白黒のはっきりした経営陣でしたので、判断に迷う事は少なかったです。人数の少ない会社でしたので本当に良くも悪くもアットホームな会社でした。
【...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
社内の人間関係は良好と言える
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は土日祝に関係なく電話が掛かってくるので常に社用携帯にアンテナを張...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
自分の裁量次第、また担当する企業次第で残業の多さや定時退社の可否は変わります。大きい売り上げのある企業を担当している営業は毎日のように残業し...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
休みは比較的取りやすく、残業は少ない、またはほぼ無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては人手が足りないため、休みを言い...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
休日は基本的にあり、有給も取りやすい環境と感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が平均2時間、多い時は終電間際に帰ることが...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
残業は基本無いです。定時は18時ですが、それより早く帰れたり普通にします。よっぽどの事がない限り残業はしません。予定を立てやすいと思います。...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
休みは基本的に希望通り取得できる。
有給も責任者から積極的に取るよう促されたりするので、取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
残業は絶対にないので、シフトにもよりますが同じ時間に帰れます。仕事終わりの予定などは立てやすいです。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
店長次第で、休みは決まる。自分が配属された店舗は有給を取る事がなかなか出来ず、退職時に消化となり、有給を取れる店舗が羨ましかった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
有給はかなり取りやすい。残業もほぼなかったので、自分の時間はとりやすい。強制される社内イベントもないので、とても気が楽。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
早番は6:00から勤務。求人では16:00までとなっているが、そんな時間に帰れるわけがない。遅番は21:00まで...続きを読む(全124文字)
| 会社名 | 株式会社ダイワ |
|---|---|
| フリガナ | ダイワ |
| 設立日 | 1968年1月 |
| 資本金 | 2200万円 |
| 従業員数 | 110人 |
| 代表者 | 大保政一 |
| 本社所在地 | 〒591-8025 大阪府堺市北区長曽根町1607番地の1 |
| 電話番号 | 072-255-5261 |
| URL | https://kakasisan.jp/ |
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