ダイワのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
中間卸業のため、今後縮小していくのは間違いないと思います。各営業所にいる社員は一生懸命やっていますが今後業態を変えていかないと長く生き残ってい...続きを読む(全199文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員、営業に女性は皆無。内勤とデザイン関係のみで課長以上になることは難しい。前例もない。女性の...続きを読む(全200文字)

【良い点】
内勤は残業すればするほど残業代が出る為、遅くまで残る者も多い。やることをしっかりとやれば早く帰宅することもできる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
中小企業ですが、割とキチンとしています。有給休暇は基本的に使えますが、使いすぎるとあまり評価に影響するようです。月曜日はあまり休まないように指...続きを読む(全180文字)

【良い点】
若いうちから様々な経験を積ませてくれます。内容が多岐にわたるため、知識はかなり増えます。取引先も大きなところから小さなところまで、たくさんある...続きを読む(全191文字)

【良い点】
役職に関係なく意見を聞いてくれます。反映されるかは別ですが
月曜日以外は、休むことはあまりとやかく言わない
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全184文字)

【良い点】
とてもやりがいのあるすばらしい会社です。
通信販売でありながら、顧客第一主義の理念を貫き、常にお客様目線で商いを考えています。
顧客のコールセ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
若い内から多くの仕事を任せてくれて、成長する機会がある。上司との定期的な面談もあり、業績考課のフィードバックや、将来のキャリアプランなどの話が...続きを読む(全187文字)

【良い点】
年配が相手のため、自分の知らなかった知識が日々身について勉強になる。
【気になること・改善した方がいい点】
社員一人あたりの仕事量が多...続きを読む(全178文字)

【良い点】
農協という支払能力の高い団体と取引できたこと
【気になること・改善した方がいい点】
農協の生活購買事業の縮小と影響力の低下が問題視され...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はあまり整っていなく、現場で実際に覚えてくるという様な感じであったため、上司や周りの社員が行っているものを...続きを読む(全95文字)

【良い点】
仕事をこなしていくと、新しい仕事をしてみないかと声をかけられる
【気になること・改善したほうがいい点】
必死に仕事をこなしていて、これ以上は無...続きを読む(全102文字)

【良い点】
人が少ないため一人で広範囲の業務をカバーしなければいけないため、大変な反面職種を超えて色々な経験をさせてもらえます。
【気になること・改善した...続きを読む(全225文字)

【良い点】
教育体制としては上手く機能していない事が多く、自分から動ける人じゃ無いとなかなかチャンスを掴めない印象です。
ただ動ける人は評価され、色々と抜...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
常に人手が足りないため、新入社員を教育する余裕がないが、現場が疲弊していることが上層部には伝わらない。続きを読む(全71文字)

【良い点】
分業制となっているため、横断的に仕事をマスターするというよりはどこかの部分を業務としてすることになる。しかし、他部署の業務も関連している業務な...続きを読む(全201文字)

【良い点】
教育体制は整っており、定期的に社内講習等が実施されます。必要資格を会社負担で取得させてもらえます。(フォークリフトや玉掛け等)希望を出せば危険...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
完全に専門職なので、スキルアップは見込めないと思います。
フォークリフトに乗るので、そこに関しては他の会社でも通用...続きを読む(全85文字)

【良い点】
たくさん覚えることがありましたが、ちゃんと資料も用意されてましたし、しっかり先輩がサポートしてくれて助けてくれました。続きを読む(全65文字)

【良い点】
出張によるエリアごとの研修があり、新製品の説明やブランドのビジョンの共有がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアごと研修はある...続きを読む(全149文字)