光明興業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
核となるパチンコ事業部の売上不振のため、社内が揺れているように感じる。
社歴の長いミドル層の退社が後を耐えない為、...続きを読む(全87文字)

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも管理職との距離が近い。
フランクな人柄が多いので過ごしやすさはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
こと現場...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社体質として古いように感じる。
ミドル層の居場所はほとんどなく、50代以上で上はパンパンになっており、そもそもの...続きを読む(全110文字)

【良い点】
現場単位では直属の上司が正当に評価してくれるが管理職以上はいかに経営陣に好かれるかが昇進に関わる。、
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全178文字)

【良い点】
特にいい点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は本当に最低限しか用意されていない。異動が多い環境にもかかわらず家賃補助、...続きを読む(全181文字)

【良い点】
人好きな社員が多く、良くも悪くも面倒見がいい人が多い。社員の数が多いため人間関係は事業所ごとに変わってくるが、思いやりがあり仕事熱心な人が多い...続きを読む(全177文字)

【良い点】
新しいことにチャレンジしようという姿勢は社内全体にあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業のほとんどがサービス業のため、...続きを読む(全184文字)

【良い点】
希望休や有休消化がしやすい環境ではある。また、お子さんがいる従業員たちへの配慮もある。残業を美徳とする文化も薄く、早く帰りたい日は退勤してすぐ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
マネージャー・店長クラスは、向上心を持っているにんげんがおおく、勉強になることが多い。

中途採用から、管理職になってるかたもおおい。
【気に...続きを読む(全181文字)

【良い点】
この業界は今後ますます厳しくなっていくと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅以上の勤続年数の多い社員が多く、役職はほぼ埋ま...続きを読む(全188文字)

【良い点】
整っているようであまり整っていないのではと感じた。
現場の裁量が良い意味で多いのではと感じた。
ただ人によってはメンタルがやられてしまうことも続きを読む(全77文字)

【良い点】
研修など積極的に送り出して貰えるため、大切にされている感じがする
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒に行うような研修や、半強制の昇格...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップしても給料に影響しないのでモチベーションに繋がらない
仕事量に対して時給upをした方がスタッフのモチベ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
研修やワークショップなど学ぶ機会が豊富にある
【気になること・改善したほうがいい点】
提供される研修やワークショップは有料のことが多い。会社か...続きを読む(全228文字)

【良い点】
年齢は関係なしに、実力次第で、役職に就ける環境になっていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
職権濫用の様な形で、好き勝手にや...続きを読む(全108文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修がお遊戯会レベル。服務心得を全員で回し読み。わざわざ集まってやるレベルではない。ほぼ無意...続きを読む(全85文字)

【良い点】
未経験でしたが、一から教えてもらいました。また、ほぼ新卒状態だったので、マナーアップなども良い学びになりました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全90文字)

【良い点】
研修制度が他社よりも充実しているの自分が成長できる機会が非常に多い
インストラクターとして経験を積んでいくには良い環境であると思う
【気になる...続きを読む(全137文字)

【良い点】
入社後の講習でまず接客力を見られて、評価されますが、部署配属後もバイトリーダー一人に三人新人のグループで三日間ほど座学研修でした。その後に実際...続きを読む(全208文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップを目指せるが、スキルアップをしても賃金も上げられず、業務だけ増えて社員から色々言われることも増えるので...続きを読む(全99文字)