エージェンシーアシストのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
誕生日祝い金、ベネフィットステーション等がので毎年5000円何かしらに使える。転移を伴うのであれば1年間2万円の住宅手当がある。続きを読む(全70文字)

【良い点】
女性管理職がいる事
評価もしっかりとはしてると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
人当たりがいい悪いは営業所によりけり
評価制度を...続きを読む(全86文字)

【良い点】
休みはしっかりと土日休みで安心した休日が送れます。
部署によっては休日出勤が発生するが、振替休日は取得させてもらえる。
【気になること・改善...続きを読む(全90文字)

【良い点】
昇給は年に一度数千円上がる程度
年収は一般的ではあるが営業でもインセンティブがないです。
安定はしてると思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全114文字)

【良い点】
人の合う合わないがあった為。
営業所によりけり。
自分の場合、3ヶ月ほどで退職をした。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が少ない...続きを読む(全98文字)

【良い点】
既存営業が基本だが、新規営業もある。
しかし、ガッツリ新規営業ではないので営業未経験の方でも安心できる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
面談の機会があり業務に必要な目標をセットする。収入は20代であれば許容できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の在籍して...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与体系や昇給は能力に関係なく経営陣と古参社員優遇
在籍年数と役職者のお気に入りだけが昇格、その他はお茶を濁すよ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
全体的な平均年収は徐々にあがっています。ただ、基本給は低く、諸手当によってカバーされているような形態です。なので、営業職であってもボーナスで...続きを読む(全180文字)

【良い点】
納期ギリギリの仕事や小ロットの面倒くさい部品を拾ってくる仕事なので、かなり需要があります。依頼する側はかなり便利な存在だと思いますので、事業...続きを読む(全186文字)

【良い点】
未経験でもしっかりと研修してもらえるので安心。新卒であれば入社時に1カ月みっちり研修があり、中途採用であれば5日間ほど研修がある。
【気にな...続きを読む(全149文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内試験があり、査定に影響するが、営業やCEではない人にとっては苦痛でしかないし、正直、業務に役に立つことがない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
定期的に勉強会の開催などがある。
資格の取得支援がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートで活かせるような知識はあまり身...続きを読む(全85文字)

【良い点】
教育はなく、自ら試行錯誤する力が身につきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
分からないことをわかるまで教えるという形にすべき。
...続きを読む(全96文字)

【良い点】
研修制度がしっかりとあり、未経験でも研修をこなしていけば業務にスムーズに入っていけるというプロセスがある。
仕事の学習会があり、参加すればし...続きを読む(全147文字)

【良い点】
入社後は1ヶ月ほど新人研修を行いました。ビジネスマナーなど様々なことを学べたので非常によかったです。
仕事に関しては研修という形ではなく現場...続きを読む(全90文字)

【良い点】
社員教育には力を入れてた印象で、社員の成長を重視した教育体制にはなってたと思います。新入社員研修後は現場OJTが基本となるが、キャリア支援プ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
業務改善は声をあげた人がボールを持つスタイル。そのためジョブタイトルで定義された内容に留まらず、自分の挑戦次第で業務範囲の拡張。
【気になる...続きを読む(全210文字)

【良い点】
資格取得を後押ししている。
教材代や試験代などは会社負担。
資格取得すれば朝礼で表彰される。みんなに頑張りを認めてもらえるのは嬉しい。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はそんなに充実していないです。だからこそ、自分でキャッチアップしなければならないというマインドになります。続きを読む(全77文字)