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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性管理職がいる事
評価もしっかりとはしてると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
人当たりがいい悪いは営業所によりけり
評価制度を...続きを読む(全86文字)
株式会社エージェンシーアシスト
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エージェンシーアシストの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エージェンシーアシストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性管理職がいる事
評価もしっかりとはしてると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
人当たりがいい悪いは営業所によりけり
評価制度を...続きを読む(全86文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年5月29日【良い点】
ルートセールスは機器のメンテナンスを含め、配送や営業活動も行います。
【気になること・改善したほうがいい点】
配送の際重い物などが無ければ女性...続きを読む(全87文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2022年1月6日【良い点】
衰退している部署でも、のびのびとのんびり働けます。あまりがつがつした人はおらず、やる気のある若手は転職していきます。
【気になること・改善した...続きを読む(全198文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2025年12月13日
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【良い点】
人の合う合わないがあった為。
営業所によりけり。
自分の場合、3ヶ月ほどで退職をした。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が少ない...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
既存営業が基本だが、新規営業もある。
しかし、ガッツリ新規営業ではないので営業未経験の方でも安心できる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
誕生日祝い金、ベネフィットステーション等がので毎年5000円何かしらに使える。転移を伴うのであれば1年間2万円の住宅手当がある。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
休みはしっかりと土日休みで安心した休日が送れます。
部署によっては休日出勤が発生するが、振替休日は取得させてもらえる。
【気になること・改善...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
昇給は年に一度数千円上がる程度
年収は一般的ではあるが営業でもインセンティブがないです。
安定はしてると思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
面談の機会があり業務に必要な目標をセットする。収入は20代であれば許容できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の在籍して...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与体系や昇給は能力に関係なく経営陣と古参社員優遇
在籍年数と役職者のお気に入りだけが昇格、その他はお茶を濁すよ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
全体的な平均年収は徐々にあがっています。ただ、基本給は低く、諸手当によってカバーされているような形態です。なので、営業職であってもボーナスで...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
納期ギリギリの仕事や小ロットの面倒くさい部品を拾ってくる仕事なので、かなり需要があります。依頼する側はかなり便利な存在だと思いますので、事業...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
自分の裁量で仕事を調整できますし、どの仕事をやる、やらないもある程度個人で決定できる点もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
男性より、女性に手厚い会社かなと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域総合職であっても、女性が希望すれば他拠点に移動でき...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
派遣社員のメンバーが多いのでお互いに情報共有ができる環境にあった。月末月初は特に忙しいので社員と同じくらい業務量が多く退社が10時になること...続きを読む(全524文字)
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【良い点】
一人事務なので女同士のいざこざは他社に比べて少ないと思う。
もう女性社員はほぼ全員きられたのでいまはもっと働きやすいかも
【気になること・改...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
強いていうなら欠勤しなかったら年間表彰が受けれて賞金がもらえます。有給という概念がありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
未婚...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
産休、育休はしっかり取れる為、ほとんどの人が復帰されている。
特に子育て世代の女性はほとんど定時に退社出来ている。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
女性エンジニアの働きやすさについては、良い面と課題の両方があると感じます。近年、若手の女性エンジニアは少しずつ増えてきており、制度面でも産休...続きを読む(全488文字)
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【良い点】
男女問わず同じ仕事はできるので、そこはフラットでいい点かと思います
女性の営業マンの母体が多いわけではないので顧客には珍しく見てもらえる
【...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしており、産休後も復職する社員が非常に多い
また、女性の管理職を積極的に昇格させている
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
男性が多い職場だが、とても気を遣ってくれるのでやりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が長く働けるとは言えない。
産休育休後...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
男女関係なくやる気次第で色々な仕事を任せられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張が多い。男性社員と変わらないくらい多い。一人...続きを読む(全198文字)
| 会社名 | 株式会社エージェンシーアシスト |
|---|---|
| フリガナ | エージェンシーアシスト |
| 設立日 | 1990年12月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 133人 |
| 売上高 | 36億7335万9000円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 増井祐介 |
| 本社所在地 | 〒613-0031 京都府久世郡久御山町佐古外屋敷66番地の1 |
| 電話番号 | 0774-41-1839 |
| URL | https://www.agency-assist.co.jp/ |
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