コンサスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
直属の上司によると思います。どの職場でもそうですが、上が能力のある人、且つ面倒見の良い人であればその下で頑張る限り自己成長に繋がるはずです。
...続きを読む(全192文字)

【良い点】
現場の工場の人が優しい人が多かったです。中間管理職のひとも比較的優しい人が多かったように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
説明会ではほぼ社長が話していました。プレゼンテーション能力が高いので、話も聞きやすく働きたいと思えるような会社説明会でした。
【気になること・...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の入れ替わりが激しいと思います。不信感しかないです。そういうものと思えば耐えられます。しかし気分屋な方が多く、...続きを読む(全174文字)

【良い点】
明るい、コミュ力が高い人が認められやすい風潮があるので、そのような方は良いのかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
1年間でいただける...続きを読む(全183文字)

【良い点】
休日出勤がないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
だいたい定時で帰ることが可能ですが、残業はいくらしても残業代はつきません。申請制...続きを読む(全184文字)

【良い点】
若いときからやる気さえあれば大きな仕事も任せてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒社員や中途採用の人間に対しての教育体制がま...続きを読む(全194文字)

【良い点】
基本的に悪い人より良い人の方が多かったが、良い人は気が弱く上には何も逆らえないという感じだった。仕事終わりに仲の良い人たちで飲みに行ったりする...続きを読む(全183文字)

【良い点】
バルブ業界に詳しくなる。少数の会社なので社長との距離も近く意見が言いやすい。土日祝休みなので休日が多い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全216文字)

【良い点】
技能職でしたが、先輩と力加減が異なる為、ほんと難しかったですが、悪戦苦闘しながらも本当に面白かったです。先輩がちゃんと相談にのっていただけて、...続きを読む(全347文字)

【良い点】
24年から新卒に対しては教育制度を導入している。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はほぼ意味を成してるとは思えない。
人事が多...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルを身につけて行うような業務はほぼない。また、一般的な会社であるような研修は少なく、ほぼOJTのみ。続きを読む(全72文字)

【良い点】
インターネット上での教育・スキルアップの講座が無制限で受けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
実践的な教育は上司次第です。
良...続きを読む(全96文字)

【良い点】
現場のマネージャークラスではあれば、成果を残せば目指すことは出来る。
それ以上の役職となると英語力が必要となる続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
フランチャイズ運営なので、各キャリア・メーカーの研修に参加することはあっても、会社として研修を行うことはほとんどない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
長く取引先を担当できるので、とりあえずの話ではなく将来を見据えた営業としてのスキルがつく
試用期間は研修や同行メインで、新しいことを覚えていく...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社会人としてのスキルアップをこの会社には求めない方がいい。社員教育制度は全くない。
入社後に数週間の研修はあり、取...続きを読む(全162文字)

【良い点】
社外の研修会に希望すれば参加可能
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし国家資格を独学で取得したところでそれが会社の指示でなければ補助...続きを読む(全127文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
教育らしい教育は特に有りません
四則演算が出来ればエリートです
自分の保身のためにしか動かない人...続きを読む(全93文字)

【良い点】
特になかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価する側が人を評価出来る人材ではない。営業がどういうものかを教えてもらった事は...続きを読む(全97文字)