大同工業の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全46件）

【良い点】
子育てをするならとても良い会社と思う。連続で産休を取る方も多く寛容である。子育てをしなくても、地元の企業で長く働きたい女性の方であればおすすめ...続きを読む(全484文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が一部の人間に集中する傾向にあります。
しかしながら給料形態は差はあまりつかない傾向です。現在は改善しようと動...続きを読む(全85文字)

【良い点】
一般的な福利厚生に関しては整っており不満はありません。特に産休、育休等は実際に取得率も高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
製造現場オペレーターではあまり成長を感じる事は出来ませんが給料の為と割り切るなら悪くないと思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
休みが取りやすい為、子育てとの両立はしやすいかと思います。
また、女性管理職も実績があり活躍している方もいらっしゃいます。
【気になること・改...続きを読む(全138文字)

【良い点】
基本的に同僚、近しい上司の関係性は悪く無いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職と一般職との給与差があまり無くメリットを...続きを読む(全122文字)

【良い点】
金額的には十分かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価には差がついたとしても給料にはあまり反映されない。
ただし、現場の手...続きを読む(全106文字)

【良い点】
部署にもよりますが休みは取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面、取りづらい部署も存在するので社内格差が大きい様に思います。続きを読む(全79文字)

【良い点】
職場にもよりますが、有給休暇はとりやすく、自分の好きなことはできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が個人プレイになる...続きを読む(全101文字)

【良い点】
人付き合いはいいため、その点だけが少し気になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ頑張っても学歴、年齢で決まってしまうため...続きを読む(全95文字)

【良い点】
年功序列の色が強いため、時間が経てばそらなりの給料が見込めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は一応あるが、機能していませ...続きを読む(全136文字)

【良い点】
フレンドリーな人が多く、その点はやりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
明らかに仕事ができない管理監督職が一定数います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
出産休暇や育児休暇など制度はしっかりしています。続きを読む(全30文字)

【良い点】
バイクのチェーンとしては圧倒的な知名度を誇ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
世界的なEV化の流れにより主要製品であるオートバイ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の成果が成績(給料)に反映されにくく、仕事をお金を稼ぐためにしていると割り切っている人...続きを読む(全94文字)

【良い点】
都市圏の住宅補助は他社と比べても高水準
【気になること・改善したほうがいい点】
表向き副業を禁止している
しかし農業については黙認している部分...続きを読む(全87文字)

【良い点】
良くも悪くも昔ながらの評価形態が続いている。
事務方、現場方で年収に差あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価方法、還元を拡充させ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
海外出向等やる気と評価次第ですが誰にでも挑戦のチャンスがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中長期的な教育や方針がなく、事業部同士...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全員一律の評価方法
評価に対する差がない続きを読む(全40文字)

【良い点】
手当、休暇等
出向者への帯同後の復帰等他社では少ない対応
【気になること・改善したほうがいい点】
交代勤務、現場作業は未だ男性優位が続いている続きを読む(全77文字)

【良い点】
二輪チェーンでは世界トップクラスの知名度、シェアを誇る
産業用チェーンは未だシェアが低く、世界的に見てもまだまだ伸びしろは十分にあると考えられ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
意見の通りやすい環境になってきている
【気になること・改善したほうがいい点】
一部では諦め、現状維持勢力が強く、今後の変革の足を引っ張る形にな...続きを読む(全85文字)

【良い点】
有給等かなりとりやすい環境に改善されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい職場では休日出勤、長時間残業が常態化している。続きを読む(全75文字)

福利厚生に関して、家族手当に関しては非常に手厚いと感じた。働き方の多様性や働き方改革については遅れており（IT化や業務のオンライン化が中々進まない等）、コ...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に対して課員が少なく、残業日数も多い。平日の夜は予定が入れずらい。続きを読む(全56文字)