かつら木材センターのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラとパワハラ。セクハラに関しては該当者が別の理由で自ら退職したので良かったですが。
ストレスで心身ともに疲れた。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準が分からない続きを読む(全31文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まったくの初心者は仕事が出来ない扱いされた。
それだけならまだしも、いてもどうせ戦力にならないので居ないみたいな言...続きを読む(全114文字)

【良い点】
家族の都合は聞いてもらえた。
産休を取って頑張る人はいた。
割と融通は利いたかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女だから仕...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラっぽい言動があったのと、仕事を出来る人にしか会議の内容を伝えてくれなかったりと散々酷い目に遭いました。
仕...続きを読む(全94文字)

【良い点】
諸手当がついてたので、生活は最低限出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日数が極端に少ない。続きを読む(全63文字)

毎日3～4時間の残業が当たり前。
新人でも長年いる方と同じスピードで仕事をこなさないと営業に罵倒される。
パワハラがひどい。
嫌われたら辞めるように...続きを読む(全163文字)

社風/待遇/労働環境/人間関係/パワハラ
女性事務員は長く続かない職場です。人間関係が最悪。
専務の気に入らない人に関してはとことん攻撃対象になり、追...続きを読む(全195文字)

【良い点】
ゆとりのある部署であれば、プライベートを優先して働ける。有休も取りやすい。長期的に有休を取っても特に文句を言われることはない。続きを読む(全69文字)

【良い点】
週休2日は確保されていたので、最低限の休日はあったように思える。急な休みも取らせていただいたので感謝しています。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全150文字)

【良い点】
部署によっても異なるが、連休を含め有給休暇は取りやすい環境にある。
また半日休暇や時間休等の方法でも取得出来るので、他社に比べかなりワークライ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
社内の風通しはよく、コンプライアンス意識なども高いので居心地はよい
【気になること・改善したほうがいい点】
子会社の宿命か、主に親会社に向けた...続きを読む(全116文字)

【良い点】
基本的には土日休みです。事務職は比較的休みを取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
農家さんが主なお客様なので、田植え...続きを読む(全157文字)

【良い点】
土日祝は完全に休み。
休日出勤もないため、そこはよかった。
ただ、職場の仲間とのコミュニケーションとして飲み会やゴルフなどは多々ある。そこが嫌...続きを読む(全117文字)

【良い点】
倫理観があり仕事のできる部課長の部署では仕事量と人員、業務計画がしっかり配慮されており慢性的な残業もあまりなくワークライフバランスを守る事がで...続きを読む(全346文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートはほとんど充実しないと考えた方が良いです。配属された地域にもよりますが、7:00...続きを読む(全271文字)

【良い点】
残業も比較的少なく、年間の休日が多い点や福利厚生が充実している点は非常によかったと思う。出張も少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全127文字)

【良い点】
リモートワークを活用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は部署によって大きく変わる。特に企画などのバックオフィスは全員が...続きを読む(全98文字)