エラストミックスの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも、年功序列の文化が根付いており、ある程度の昇給は保証されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部はほぼ...続きを読む(全225文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育制度がなく、上を見て覚えろという風潮が強かった。
現場の人も癖が強く、懐に飛び込めれば、仕事がとてもやりや...続きを読む(全121文字)

【良い点】
自動車業界必須となる素材を扱っているため、10年後までは安定はしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
電気自動車が主流となる...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プロパーの管理職を見ていて、将来あのようにはなりたくないとしか思えなく、出世することに対して魅力が全く持てなかった。続きを読む(全78文字)

【良い点】
在籍当時のままであれば、入社してから10年までは格安で社宅制度を利用することができる。続きを読む(全49文字)

【良い点】
大手企業の子会社なので財務での安定性はありました。多くの仕事は親会社から発注されていたので、ピリピリしている環境では無かった記憶があります。
...続きを読む(全202文字)

上司はいろいろな人間がおり、放任主義や何も考えていない人、細かい人等がおり、一概にどのようなものかは答えづらい。やはり、社会は色々な人間がいるため、仕方が...続きを読む(全156文字)

非常に有給はとりやすい環境であるとともに、フレックスの活用も促進されている。
また、残業については基本的には行わない方針であるため、ワークライフバランス...続きを読む(全179文字)

入社時はJSRのグループ企業であることからも技術力の高い企業であることを予想していたが、実際入社すると、技術力の低いことが判明。データでの話よりはゴム業界...続きを読む(全150文字)

社風 良くも悪くも親会社の影響が強い。また、部長以上のポストは、基本親会社から人が来るのでプロパー社員は、課長どまりが大半です。
工場の現場経験者は、定...続きを読む(全175文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りない部署では連日の残業が続く。
人の補充が遅いため、連日の残業から退職する人も出てくる。
退職者が出てさ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
管理職のやる気がないので、その分自分の好きなように業務を行うことができた
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりおもしろいと感じるよう...続きを読む(全85文字)

【良い点】
やりがいは特になし。
機械設計なとが好きな方にはいいかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
フィルムの通し方、インクの着色、機械の操作...続きを読む(全129文字)

【良い点】
･ない（仕事は好きでは無い）
･車が好きな人は新しいモデルなどを知ることが出来るのでいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
･ない...続きを読む(全117文字)

【良い点】
トラブルシューティングなども日常的にあるので、ある程度の経験を積めばお客さんに頼りにされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
なんとい...続きを読む(全129文字)

【良い点】
ルート営業が主となっているため、前任担当からの信頼関係を引き継いだ状態での営業活動となります。そのため比較的大きな案件も任せてもらえます。周囲...続きを読む(全160文字)

【良い点】
感謝の言葉をもらうことが多いのでやりがいは感じやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社で役立つ経験が積めない。一生勤めるならいい...続きを読む(全107文字)

【良い点】
人とのコミュニケーションが好きだったり、化粧品が好きだったり、何か好きなことがあってこの職種を選んだ人は面白みを感じながら働けると思う。続きを読む(全74文字)

【良い点】
低栄養の患者さんの栄養状態を改善させることに貢献できて非常にやりがいを感じていた。コメディカルと話すことも多く、臨床に近いところで仕事ができる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
新人から仕事を任されることはいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年の差が近い人と競い合うので、ギスギス感がすごいあることが問題である。続きを読む(全79文字)