東洋特殊鋼業の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
新入社員も中途社員も研修期間を設けて鉄鋼業についてや自社のことを教育してもらえた。
1人あたりの仕事量がとにかく多かったので、幅広い業務に携わ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
土曜出勤や強制の社内行事などもあるが、女性の事務職は比較的定時近くで上がることができ、休日出勤などもなかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性陣は程良い距離感で人間関係も表面上は悪くなかったと思う。
また、社長含め社員のプライベートなこと(休日何するか...続きを読む(全219文字)

【良い点】
ワークライフバランスは整っていたと思います。管理職以外は残業が少なく、基本的に定時で上がれました。割と街中に会社があったので、退勤後に遊ぶこと...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
フォロー体制がある、しっかり業務を教えると面接時に言ってくれていたのに、入ってから研修もなく、中々業務をちゃんと教...続きを読む(全171文字)

【良い点】
特になかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
中小なのでやる事が多く１人にかかる業務量や負担が大きいように感じていた。ままた業務内容...続きを読む(全198文字)

【良い点】
通勤手当や住宅補助は中小企業と思えないほどしっかりしている。育休と時短勤務も女性ならできる。保険なども一通りそろっており特に困ることはないはず...続きを読む(全191文字)

【良い点】
年末年始、お盆、GWといった長期休暇が長くてよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給の取得に細かな理由を聞いてくる。指定休日はなく...続きを読む(全180文字)

【良い点】
賞与は少ないが基本給が高いため、安定した収入になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は残業込みになるが中小企業ではかなり高...続きを読む(全210文字)

【良い点】
業務改善1件につき400円ほどだったかと思いますが手当がつきました。業務効率をよくし生産性を高めるのは当たり前とされるのではなく、目に見える形...続きを読む(全219文字)

【良い点】
安定して売り上げを上げることができる。
給与も下がることはなく安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で予算を達成して...続きを読む(全124文字)

【良い点】
賞与の額が多いので、それをもらって考えを改める。それの繰り返しでした
【気になること・改善したほうがいい点】
特に人間関係が酷く、上司からのパ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
もちろん部署によるとは思うが、教育制度、教育期間は十分整ってると思う。あとは指導員との相性次第。指導員ガチャみたいなところはあるが、今は指導員...続きを読む(全267文字)

【良い点】
三交代制という割に稼ぐことはできず圧倒的に収入が厳しい点。
【気になること・改善したほうがいい点】
三交代制の割に月収は低く、手当もほぼないに...続きを読む(全81文字)

【良い点】
退職金は出るのでいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場なので当たり前ですが重いものばかりなので体を壊しやすいです。
毎...続きを読む(全90文字)

【良い点】
会社にとって都合よく退職する人に対しては退職金の割り増しを提示した点。
何もない会社に比べればましではある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが悪すぎて
働くために生きている毎日だったので
プライベートを大切にしたい人はお勧めしない続きを読む(全75文字)

【良い点】
福利厚生や手当が充実している。
社会的にみて、大きい会社なのでローンの審査等で有利になる
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの部署も...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夏の工場の気温が40℃近くと非常に高く、工程によっては重量物を扱うため、続けていけるかどうか不安を感じた。続きを読む(全73文字)

【良い点】
当時は良い上司に当たったが子供が熱を出したり入院したりで休みが多くなり仕事と家庭の両立が難しくなり仕方なく退職をすることになった。
【気になる...続きを読む(全135文字)