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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アジアルの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アジアルの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アジアルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アジアルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.9
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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2.9
福利厚生
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2.9
成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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ワークライフ
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2.3
女性の働きやすさ
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4.4
入社後のギャップ
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2.9
退職理由
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2.9

アジアルの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.0
年収・評価
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--
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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3.0

カテゴリから評判・口コミを探す

アジアルの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 5

株式会社アジアルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年09月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

社員の方が仰っていたのは、尊敬できる方ばかりで日々成長できる点が入社理由といっていた。続きを読む(全43文字)

株式会社アジアルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年10月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平社員の場合、比較的シフト通りに仕事を終えることができる点。
また、店舗によるところが大きいが
基本的にはOJTという名目上マンツーマンで業務...続きを読む(全182文字)

株式会社アジアルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
採用から入社までは本社の方々の穏やかな雰囲気と気遣いが感じられた。研修もベテラン役員によってみっちり行われ、配属までの心の準備ができた。
【気...続きを読む(全203文字)

株式会社アジアルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年11月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
販売・接客・ホールサービス
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にこれといった良い点はなかったと思います。この職場で学んだことで将来役に立ちそうだと思ったことは一切ありません。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全180文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アジアルの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アジアルの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年09月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

一度は目にしたことがある飲食店舗を支える所にやり甲斐がある。続きを読む(全30文字)

株式会社アジアルの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年09月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

長期休暇など飲食店ですが、しっかり働きやすい環境はある。続きを読む(全28文字)

株式会社アジアルの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年09月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

繁忙期後や年度末などには、入社年毎の研修があり、周りについて行ける環境がある。続きを読む(全39文字)

株式会社アジアルの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年09月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

明るくもありながらも幅広い方がいて、学校みたいな雰囲気続きを読む(全27文字)

株式会社アジアルの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高卒であってもマネージャークラスから気に入られるとすぐに昇進でき、会社のイベントに積極的に参加すると評価に繋がる。
副店長クラスになると給料が...続きを読む(全216文字)

株式会社アジアルの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員寮の制度があり月1万で住むことが出来る。また賄い制度もあり給料天引きで安く食べられる。
一定金額以上を食べようと思うと自己負担であるが色々...続きを読む(全174文字)

株式会社アジアルの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平日休みであるため商業施設や飲食店など行った際混まずすんなり入れる
【気になること・改善したほうがいい点】
飲食店ということもあり基本的に土日...続きを読む(全242文字)

株式会社アジアルの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年03月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
従業員はレギュラーバーグディッシュの定価までは200円給料から天引きで食べられる。その金額を超えれば実費支払い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全107文字)

株式会社アジアルの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年03月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトであるとシフトは提出はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
都市のイベントや祭りなどがある際はアルバイトにも紙面にて休む...続きを読む(全103文字)

株式会社アジアルの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年07月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内イベントが年間に何度もあるが、休みがつぶれるので嫌だった続きを読む(全50文字)

サービス(飲食)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社サイゼリヤの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
その他飲食・フード系関連職
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新店舗が近所に出来るとの事で時給も良くバイト面接を受けました。
入社後は新店舗開店の為、来客者が多く大忙しでした。続きを読む(全63文字)

日本マクドナルド株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与、勤怠管理に関して、申請すれば一般単位で支給される。
事務作業は特に、ログ履歴まで見られているため、サビ残が難しい。
【気になること・改善...続きを読む(全216文字)

株式会社マルハンダイニングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
販売・接客・ホールサービス
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家から近かったのと飲食店で働いてみたかったので、応募した。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長からマネージャーの距離が良くも悪くも近...続きを読む(全85文字)

日本マクドナルド株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
店長・店長候補
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性女性ともに職場結婚がとても多い気がします。かわいい奥様をアルバイトの中から選ぶ方もいますので、仕事ができる方は多少イケメンではなくてもモテ...続きを読む(全86文字)

株式会社マンボーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
アミューズメント関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当時、ホームページの求人広告には、交通費支給、制服貸し出しなどと書かれていましたが、交通費は出なかった。
ネクタイ...続きを読む(全109文字)

株式会社コメダの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
経理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場企業の経理経験を積めること。
手を挙げれば業務を任せてもらえる方針の為積極的に業務に取り組めば様々な経験ができる。
【気になること・改善し...続きを読む(全157文字)

日清医療食品株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他飲食・フード系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業所の展開の多さから、家から近い事業所に勤務することが可能です。
また、苦手な人がいる、仕事についていけないなどのちょっとした不安要素がある...続きを読む(全237文字)

株式会社トリドールジャパンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
店長・店長候補
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベンチャーらしく自発的に物事を進められると思っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局は店舗維持が最優先なので、個人として新たに...続きを読む(全179文字)

株式会社串カツ田中の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
週に2日は休みが取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義だと聞いていたが、どれだけ実績があっても昇給しない場合があった。
残...続きを読む(全84文字)

株式会社ドミノ・ピザジャパンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
注文のキャンセルが日に数件あるので食費は削減できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトの人件費を削減するには自身が人柱に...続きを読む(全128文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

アジアルの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アジアル
フリガナ アジアル
従業員数 196人
本社所在地 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄5丁目11番14号
URL https://www.ajial.jp/
NOKIZAL ID: 1326196

アジアルの 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
  • 選考対策
  • 選考体験記一覧
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