トランズの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
店舗に関しては休みの絶対数が少なかったため、リフレッシュ休暇を増やそうとする動きがあり入職〜退職までの間に年間の休日日数が増えていることから...続きを読む(全189文字)

【良い点】
店舗責任者や社長から直々の面談があったり、教育に関するプランも一応は設定されていたので上位職を目指すにあたって良い悪い含め評価はされていたの...続きを読む(全188文字)

【良い点】
今はどうなっているかわからないですが在籍当時はアルバイトスタッフがメインで社員は1店舗辺り5〜10人程度だったので、設備管理や備品発注、アル...続きを読む(全136文字)

【良い点】
店舗では、常連のお客様と積極的にお話することで、仲良くなれます。お客様からお声がけいただき、「いつもありがとう」等言っていただくと、モチベー...続きを読む(全174文字)

【良い点】
有給休暇は希望すれば取れるし、会社からもどんどん取るように言われる。産休育休の取得率も多いと思う。復職後、時短で働くこともできる。女性でも役...続きを読む(全207文字)

【良い点】
事務職は残業ほぼ０です。１日10～20分程度定時をすぎるくらいで、基本は定時で帰れます。街中なのでそのままプライベートな時間に使いやすい。
...続きを読む(全193文字)

【良い点】
一度上がれば中々降格することはない。他にはいい点が思いつかないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
課題を設けて評価されて賞与額、...続きを読む(全184文字)

【良い点】
10年以上前の話なので、参考程度ですが、役職別に給与がはっきりしているので、同じ役職なのに給与が違うということはなかったです。
【気になるこ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
私が在籍していた時には、数か月に１度各店舗から社員が集まって、研修会のようなものがありました。アットホームが環境で研修できた記憶があります。...続きを読む(全184文字)

【良い点】
社員が本社に数名集まって、社内制度を作り上げるような制度があった。比較的言いたいことや、取り組みたいことは発言しやすい場であったように思いま...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料面が上がらないこと。
基本給もう少し上げてもらえたら残る人は増えると思う。

あと、人間色んな人がいるので個...続きを読む(全300文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体力的にきついのと夏は暑さでかなりきつくなる。体調も不安になり辞めることを検討している。離職も多く体力や人間関係...続きを読む(全115文字)

【良い点】
有給が使えるので、迷う方も居ると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
働いた年数により、退職金を出した方が離職率が下がると思います。続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性が多い職場ということもあり、体調不良や家庭の事情による退職・休職に対しては一定の理解があります。また、スキルを身につけた後にフリーランス...続きを読む(全296文字)

【良い点】
動物業界から離れるのは悩みます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が昔からの指導の方法。残業しては行けないといいつつも、終わる作...続きを読む(全112文字)

【良い点】
接客力や対応力が身につき成長を実感できる環境でした。接客や店舗運営を通じて幅広い経験ができる環境で、日々やりがいを感じながら働くことができま...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場の人間同士での連携が全くといっていいほど取れていない。社員によって言うことが変わる。
柔軟な考えを持っていて...続きを読む(全111文字)

【良い点】
退職まではスムーズだったと思う。会社の契約更新止めで退職に至った。契約更新止めだったので会社都合退職で退職できたのは良かった
【気になること...続きを読む(全212文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗を異動になった際の一から従業員との関係性構築が面倒だったためです。
土日に有給を使いづらかったため、今後の人...続きを読む(全90文字)

【良い点】
好きな人は続くと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
人の入れ替えがないのでお局が多い
長くいる人が多い店ほど少し面倒くさい人が多かった続きを読む(全78文字)