ヨシケイ開発の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
非常に給与が安い。
新卒社員と中途入社社員は、試用期間中は給与が日給であり、かなり辛い。
...続きを読む(全320文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
東京事業所のメンバーは、新卒者数人以外は、全員、中途採用者である。
つまり、東京事業所の9割の...続きを読む(全507文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
他の投稿者の投稿にあるように、中途採用者に比べて、新卒者の教育研修体制は手厚い。
ただ、誤解し...続きを読む(全370文字)

【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
静岡の典型的な中小企業であるが故、祝日は全て出勤（年間休日１１５日未満）、食堂無し（各自のデ...続きを読む(全167文字)

【良い点】
女性が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
今現在（２０２５年）もそうだが、中途採用で入社した社員の離職率が異常である。半年に一人...続きを読む(全127文字)

【良い点】
食材宅配のパイオニアということで入社したが、本部という名前だけで実際はフランチャイズが作った本部のため、フランチャイズに対して権限はない。ま...続きを読む(全131文字)

【良い点】
マネージャー制度があり、社員であれば立候補することができる。また教育制度もある。役職になりたくない人はならなくていい。続きを読む(全65文字)

【良い点】
部署によるが基本的に残業は少ない。休暇もとりやすい。体調不調の際などのリモートワークは可能。お子さんがいる方は時短勤務も可能。続きを読む(全69文字)

【良い点】
フランチャイズの下請けという感じで、働きがいはあまりない。ただ安定はしているので、のらりくらりと働くにはおすすめ。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナを明けて売り上げが減少しており、無理なコスト削減やフランチャイズファーストな施策が多く、本部がマイナスを肩...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
力仕事が多い為、女性には難しいかもしれないです。しかし、そういった方達には内勤業務に異動をされている印象があります。続きを読む(全78文字)

【良い点】
事務などであれば、女性でもキャリアアップは目指せると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休についてはほぼないに等しい。
...続きを読む(全102文字)

【良い点】
直属の上司次第ではきちんと配慮されます
【気になること・改善したほうがいい点】
上長が酔っぱらった時に女子社員に抱き着いていたのを見た時はき...続きを読む(全107文字)

【良い点】
女性の多い職場なので女性には向いてるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
だからと言って優しい人が多いとかではなく少し厳しい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
男女関係なく仕事ができるかできないかで判断してる印象
【気になること・改善したほうがいい点】
まず営業部社員に日本人女性がほぼいない。特定技...続きを読む(全98文字)

【良い点】
産休育休は取得しやすいと感じています。フレックスタイム制度や時短勤務などを活用しながら、お子さまの送り迎えができる環境だと思います。
【気に...続きを読む(全154文字)

【良い点】
パートさんがほとんどである。足らない人は外国人技能実習生でまかなっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性現場社員がいても良い...続きを読む(全81文字)

【良い点】
全体的に女性の割合が多く、盛り付けや細かい作業など。
相談もしやすく、余ったデザートも食べれる時もあります
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全100文字)

【良い点】
育児休暇を取得する方が多く、その点からは非常に働きやすい会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
子どもが小さいうちは急な欠勤...続きを読む(全111文字)

【良い点】
産休、育休制度があるので復帰後も仕事を続けられるのは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の昇進はよほど能力が認めら...続きを読む(全126文字)