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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
NOVAランゲージカンパニーの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全40件)
NOVAランゲージカンパニーの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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NOVAランゲージカンパニーの 学生による会社の評価
- 総合評価
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- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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NOVAランゲージカンパニーの 全ての評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりいいとは言えない。マネージャークラスになると結構もらえていたようだが正直その金額をもら...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
昼シフトがあるため、前日飲み会など入れれるのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく休みが少なすぎる。月に6日〜9日くら...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
営業が好きならいいかも。あと割り切って営業できる方や営業のしんどさを学びたい人にはいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり泥...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
若い子が多いので若いうちはワイワイ働きやすいかも
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にミドル〜高齢はいない(いてもエリアマネージャーク...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は全く良くなかったと思います。今は改善されているかもですが。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
講師とのコミュニケーションで英語を使うことが多いので、英語力を落としたくない人にはいいと思います。ただ、全く英語を話せない状態だと、他スタッフ...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
店長やキャリアアップなど挑戦したい、意欲がある人半年とかでもすぐなれると思う。数値管理、人件費などお店周りの損益の勉強が店を通してしっかりわか...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
一般社員では飲食の中で月給は悪くない方だと思う。相談すれば、役職を降りることもできそうではあるが、どのみち現場が切り詰められてはいる。
【気に...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
上場にあがったので、基本的にコロナ下でも減給などなく、物価高騰時には全社員の基本給があがるなどの良心的対応があった。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
成果主義。
良くも悪くもやったらやっただけ自身に跳ね返ってくる。しかし、逆に成果を出さなければ給与が上がらないもしくわ下がる場合がありモチベー...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
料理を学べることがとてもいい、フランス料理だけでなく、京都にあった、和のテイストも学べることができる、まかないなど自分で作らしてもらえて料理の...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
昼食の補助制度がありました。常に忙しいため昼食は週に3日程度しか取れませんでしたが、店で提供しているメニューを安く食べられたのでとても満足で...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
数字が出せればどんどん昇進できる評価制度があります。社長が厳しい方なので激しい叱責を浴びることもありますが、向上心とやる気があればすぐにマネー...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
若い社員でもすぐに仕事を任せてもらえます。同期で入社した社員は入社後すぐに店長を任され、ほとんどアルバイトしかいない店舗を切り盛りしていました...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
年収は年に1度昇給のチャンスがあります。
ボーナスも業績に反映してしっかり支給される為、安心して将来設計を立てることが出来ました。
【気になる...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
オンオフのメリハリをつけやすかったです。
なのでプライベートでの予定を組みやすく非常に働きやすい環境でした。
その他、事前に申請すれば有給もし...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
わからないことは先輩達が親身になって教えてくれました。
その際に、何故出来ないのか?どうすれば出来るようになるのか?という自分自身で考える力も...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
入社して半年から一年内にお店を任せられるため、良くも悪くも自由。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みがとにかくとれず、お店の原価管理...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
月毎に昇級機会があり、うまくいけば一年て゛かなり給料が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく労働時間が長く、休みが取れない...続きを読む(全258文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にセントラルキッチンで作られたメニューをお店で再現するだけであり、スピードと正確さが求められるだけの状態でオ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
能力があれば年齢関係なくどんどん出世していけるので、向上心が高い人やスキルアップを目指したい人には向いていると思います。
レシピもしっかりとあ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
評価制度は、月一回の評価でがんばった分だけ評価に反映され、やりがいに関しては、十分だと思います。
ただ、やはり飲食サービス業であることから、休...続きを読む(全156文字)
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結果主義です。結果さえだせれば、どんどん出世できる企業だと思います。できる人間であれば、男も女も関係なく、評価してくれる社風です。ただ、体育会系の企業です...続きを読む(全161文字)
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NOVAランゲージカンパニーの 会社情報
会社名 | 株式会社NOVAランゲージカンパニー |
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フリガナ | ノヴァランゲージカンパニー |
設立日 | 1981年3月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 200人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 隈井恭子 |
本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目3番12号 |
電話番号 | 03-4405-7075 |
URL | https://www.nova.co.jp/ |
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