ホシザキ北海道の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
年収は一般的な水準かと思います。
インセンティブ等はなく個人の成績はボーナスへ反映されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人成績...続きを読む(全125文字)

【良い点】
有給などは率先して毎月取るようにする方向の為、月初めに有給の予定を確認するなどの取り組みもあるので非常に取りやすい。休日もカレンダー通りの休み...続きを読む(全171文字)

【良い点】
顧客の多くが飲食店中心になる為、有名なお店を担当した際や自分が手掛けたお店が繁盛しているとやりがいがある。
飲食店の流行や人脈の繋がりは増える...続きを読む(全149文字)

【良い点】
厨房業界の中では圧倒的なシェアと知名度を誇るので業績は安定している。
業界の中では他社に比べてワークライフバランスはいい方だと思う。
【気にな...続きを読む(全195文字)

【良い点】
カタログギフトやメンターメンディー制度、ランチミーティングの費用負担など、社員満足度を上げるような施策がたくさん行われています。
【気になるこ...続きを読む(全167文字)

【良い点】
新卒は月に一回の呼び戻し研修があるので、商品知識の定着に非常に役立ちます。また、営業所配属になると同期ともなかなか会いにくくなるため、同期と会...続きを読む(全99文字)

【良い点】
コロナ禍が開け、飲食業の活性化が進んでいるので需要はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い製品を作っていますが、それゆえに他...続きを読む(全111文字)

【良い点】
有給休暇の取得率に力を入れており積極的に有給取得するよう勧められます。
ですので休みやすい環境があります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全122文字)

【良い点】
以前は強制的な必要性を感じない勉強会などもあったが、最近はひろく意見を取り上げいろいろな研修を行うようになってきた。またそれへの参加も強制され...続きを読む(全214文字)

【良い点】
あどの部署も比較的休みが取りやすい環境になっている。効率的に優先順位をしっかりつけていければ連続した休みも取れる。男性社員の育休も推奨されてい...続きを読む(全178文字)

【良い点】
育休産休も取得しやすく、結婚出産での離職者は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアは、社長の方針で年功序列制。
長く勤め続...続きを読む(全97文字)

【良い点】
育休で長期休暇も取れるので、女性の方も働きやすい環境だと思います。
現場復帰もすぐにできると思います。続きを読む(全57文字)

【良い点】
産休・育休（最大2歳前日まで）制度、育児時短制度など制度はかなりそろっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはサポート...続きを読む(全169文字)

【良い点】
産休、育休を積極的に取得している人が多い。またそれに全く気まずさを感じない風潮。女性総合職の割合も年々増えており、女性の社会進出に力を入れてい...続きを読む(全232文字)

【良い点】
女性事務の方はかなり大事にしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性営業職はほとんど採用がない。そこは男尊女卑的なところが残...続きを読む(全82文字)

【良い点】
女性が多く、役職者も多い。なので、役職についてから転職すると有利になると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女で年収差があまりに...続きを読む(全101文字)

【良い点】
産休育休は取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はいないと思います。最近は、産休育休をとり復帰する方も増えてきました...続きを読む(全91文字)

【良い点】
事務員一人が女性でしたので
働きにくかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性専用の更衣室がなく
盗撮等警察沙汰がありました。続きを読む(全80文字)

【良い点】
社内結婚が多いです。
女性の人は出来る営業マンと結婚していたイメージです。
男性が多いので女性はモテます。
ですので、女性の寿退社も多いです。...続きを読む(全179文字)

【良い点】
女性が少ないので割と重宝される
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進する人が基本的に男性。役員陣も男性のみといった時代に合わない古風な...続きを読む(全113文字)