この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とくに意識しなくても、問題を起こさない限り、
長いこといるだけで昇進はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が他社のものを...続きを読む(全184文字)
第一電子株式会社 報酬UP
第一電子株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、第一電子株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に第一電子株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
とくに意識しなくても、問題を起こさない限り、
長いこといるだけで昇進はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が他社のものを...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
こども手当がある。こどもの年齢が満18歳になるまで支給される。こどもが多いほど支給額も増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
あまり厳しく言われることはないと思う。
反面、評価されていると感じることも少ないかもしれないが。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
営業についてはあたりまえですが、基本的に実績です。経験年数が短いときから、大きい予算をもつこともありませんし、指導についてはOJTメインですが...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
年間表彰制度があり、優秀な成績をおさめると海外旅行や商品券などもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が明確ではなく、上司...続きを読む(全227文字)
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月給、ボーナスも少ない
社員表彰されてもしれてる
評価されても金額がついてこない
外部からきた人間には甘い
環境、人間関係は良好
中間層がどんどん辞めてし...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
資格手当が一時金でなく、毎月の固定給としていただけるので資格を取れば多少年収を上げることができます。
【気になること・改善した方がいい点】...続きを読む(全175文字)
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【良い点】チーム制の営業 同行訪問などがありました。
【気になること・改善した方がいい点】
ボーナス10万しかなかった。昇給はないし、携帯電話代が月...続きを読む(全178文字)
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給与については個人差があり、けして能力給ではなかった。
文句を言った者勝ち、又は勤続年数が無駄に長い人が高給との事。
残業は美徳!的な感じで、けして働...続きを読む(全165文字)
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給与賞与は安いです。事務機業界は安いですが地元企業なので特に仕方ないと思います。仕事は難しくありませんが飛び込みがメイン。所長クラスになっても400万程度...続きを読む(全154文字)
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一生独身もしくは共働きでならば何とかなりますが自分一人の稼ぎで結婚し奥さんと子供を養うのはかなりしんどいです。
ボーナスはなしもしくは出てもかなり遅れて...続きを読む(全150文字)
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給与については全く満足できるレベルではありませんでした。
独身時代にはなんとかやりくりはできていましたが、結婚して家庭を持つにはあまりに低すぎて退職しま...続きを読む(全164文字)
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成果主義と言いながら賞与・昇給の査定基準があいまいです
昇進に関しては穴埋め的に行うため上司に向いていない人間が上になったりしている傾向があるようです
給...続きを読む(全152文字)
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売上実績での評価。
だが、未達でも大したペナルティはなし。
OA業界なので、地道な営業活動を行うが、地域特性、商材特性、顧客特性等を加味した評価制度で...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
複合機、印刷機そのものはしばらくは無くならないと思いますので、当面は安心かと思います。まだまだ世の中に必要とされる仕事だと思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
土日祝は確実に休みなので、そこはとっても良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
その代わり平日は帰る間際に修理依頼が来てしま...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
女性の働きやすさに関してはかなり充実しているのではないかと考えます。育児休暇から復帰した女性社員に役職が与えられた例もあり、出産育児を理由に自...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
兵庫県の南部において、かなり長い歴史を持つ企業です。地元で働きたい、地域貢献したいと考えてる方には適した企業ではないかと思います。
新規開拓を...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
年に3回、土曜出勤がありますが基本的にはカレンダー通りの休日で仕事とプライベートの両立は可能かと思います。また夏季休暇や年末年始休暇も充実して...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
1,飛び込み営業のため、精神面が鍛えられる。
2.営業力が身につく。
会社で使うパソコンを月賦で買わされそうになった。買わないと文句を言われた...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
福利厚生は、とてもいいと思う。
社内預金制度みたいなものがあり、金利もよくかなりの額が自分の手元に戻ってくる。
子ども手当もあるので、お子さん...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
面接の時からどんな会社であるかは何度も説明を受けていたので、社内の雰囲気や、商品についてギャップは特に感じなかった。
学生時代の経験や、機械...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
残業を良しとする風潮はない。
特に新人には早く帰るように声をかけてくれる。
遅くまで残っている人もいるが、早く帰っているからといって誰に何を言...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
地元密着の企業ですので、営業上の強みはあります。社内の雰囲気はフレンドリーです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準が高くありま...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
特に変わったところはなかったと思います。時給が上がったことは特になかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはありませんでした。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
事務は少しずつ毎年上がるようですが、当時は一般事務の初任給は低かったですし、今の事は分からないので参考にはならないと思います。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
・ボーナスが振り込まれるのは年3回になっている
(2回分を3回に振り分け)
・評価は数値目標と行動目標がある
・等級制度をとっている
【気にな...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
年功序列なので年数を重ねるたびに確実に上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なので大きく昇給はしない。
じわじわ上が...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
評価内容はフィードバックされるのでどうしたらいいかはわかりやすいとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進評価基準が曖昧なと...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
月収は富山県の平均的な企業と比較してやや少ないかと思う。ボーナスは業績に連動し、2~4カ月分/年と年によってばらつきがある。なお、業績は会社の...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には年功序列の風土が残っているように感じる。階層に応じて横並びで昇進していくことが多いため、成果を出し続けて...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
上に気に入られたもん勝ちなので、みんな媚び売ってる。派遣社員は、最近どう?としか聞かれないので何...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
自己評価、上司評価で査定評価する。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績に応じた昇給、ボーナス査定を行っているが、原資はわかるとしても...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
地方では良い方とはよく聞きます。また、競合よりも給与が高いとも聞きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の評価基準がよく分からな...続きを読む(全120文字)
会社名 | 第一電子株式会社 |
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フリガナ | ダイイチデンシ |
設立日 | 1954年11月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 125人 |
売上高 | 33億9515万4000円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 高取宏行 |
本社所在地 | 〒651-2113 兵庫県神戸市西区伊川谷町有瀬301番地 |
電話番号 | 078-976-4321 |
URL | https://www.ddk.ne.jp/ |
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