この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当者の負担が大きく、なかなか現場を把握できないままで、現場の一管理は実質的にパートに任せっきりになってしまってい...続きを読む(全171文字)
株式会社テンフォー 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
担当者の負担が大きく、なかなか現場を把握できないままで、現場の一管理は実質的にパートに任せっきりになってしまってい...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後はどこかの店舗に配属になるが、希望する場合は、給料は安くなり、おおよその10年後あたりのビジョンが完成されてしまうのが良くも悪くもある。...続きを読む(全332文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性のマネージャーが、上司からよくセクハラまがいの事を言われるとよく言っていました。また、そのマネージャーは退職願...続きを読む(全213文字)
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仕事のやりがいについては他のFCやチェーン店と同様です。本部から提示される要求+各店舗の前年比の予算を超えることがノルマとなっており、それを超えることでイ...続きを読む(全185文字)
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アルバイトとして働くならいいが社員はかなりきつそうだと思う
すぐに社員が辞めるなど入れ替わり激しいと感じた
朝から晩までひっきりなしに店舗のことをやら...続きを読む(全157文字)
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ピザを暖かく届けるため時間にはおわれますが作り楽しさがあります。
それをいかに早く届けられるかが勝負になってくるのでやりがいも非常にあります。
仲間、上...続きを読む(全153文字)
会社名 | 株式会社テンフォー |
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フリガナ | テンフォー |
設立日 | 1990年1月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 783人 |
売上高 | 24億1471万5000円 |
代表者 | 髙橋仁志 |
本社所在地 | 〒042-0942 北海道函館市柏木町24番19号 |
電話番号 | 0138-31-0141 |
URL | https://www.tenfour.co.jp/tenfour/ |
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