テンフォーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
モノづくりが好きな人は良い環境であると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性化していた人手不足によって働いている人の士気は低...続きを読む(全81文字)

【良い点】
デリバリーは一定数の需要があるのでやり方を間違えなければ長期継続が可能な業種であると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性化...続きを読む(全107文字)

【良い点】
モノづくりが好きな女性には楽しい職場であると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはメイクとデリバリーはセットなので運転...続きを読む(全88文字)

【良い点】
すんなり辞めれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
配達車がボロいので雪道を運転するのに恐怖を感じた。
さすがに走行距離10万キロオー...続きを読む(全90文字)

【良い点】
商品を安く購入できる。自分で作ったピザを安く購入できるのは楽しみの一つであった。
【気になること・改善したほうがいい点】
15分単位での時給シ...続きを読む(全133文字)

【良い点】
全てのピザを半額で食べることが可能になることを福利厚生のように書いてありますが実際のピザの原価を管理する側にいたので正直これは...という感じ...続きを読む(全209文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗にもよりますが基本的に正規は店舗での
勤務の後に全国の店舗の管理に回ることが多い気がします。店舗によってはかな...続きを読む(全178文字)

【良い点】
アルバイトでもある程度の裁量、判断を任せられる。友人のいた店舗ではバイトリーダーの様な役割の方が人事のような事も少しやっていたと聞きます。バイ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
特になし。お金を稼ぐためだけに働いているのは感じです。実質ピザは食べ放題ですし廃棄についてもそこまでうるさくないので悪いことをしようと思えばい...続きを読む(全179文字)

【良い点】
日中は仕込みが多いので主婦にとって働きやすい。時間の融通も聞くので助かる。
簡単に希望休がとれる。
主婦は家庭での立ち回りも要領がいいので、そ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
マネージャーにかんしては、研修制度が整い、本社ではクラス別に講習会があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
クルーに関しても、段階...続きを読む(全135文字)

【良い点】
入社後は、2〜3年ほど研修もあり同期と会える時間でフォローアップもあり良いと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
栄養士が慢性的に...続きを読む(全145文字)

【良い点】
スキルの点は飲食店なので料理の知識だったり接客スキルはつきます。コミュニケーション力という点ではどこでも必要なものなのでその点は良いのかなと思...続きを読む(全283文字)

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制研修体制はありません。外部への研修参加制度も全くありません。 売り上げが上がればそ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
アルバイトから社員になる際、1カ月ほど本部での研修があったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員になった後は特に研修などはないところ。続きを読む(全80文字)

【良い点】
エリアマネージャーが巡回で回ることもあり指導も一生懸命さが伝わりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲食の道でいくなら良い企業だ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
調理、接客の能力に対し見える化がされており仕事に対するモチベーションなどにつなげることができます。また、店舗を任された後も評価が続きある程度ま...続きを読む(全159文字)

【良い点】
スターバックスでのアルバイトは、接客スキルやコミュニケーション能力を大きく向上させる機会が豊富です。お客様一人一人に対して丁寧に対応する中で、...続きを読む(全196文字)

【良い点】
仕事内容についてはバイトリーダーの方々がワンツーマンで指導してくれますしマニュアルも豊富なので教育体制はしっかりしていると思います。続きを読む(全72文字)

【良い点】
教育はマニュアルがしっかりしてるので良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
クルーのトレーニングや勉強など人が足りていない店舗では...続きを読む(全123文字)