この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司も優しく働きやすい。
常に上司がいるという環境ではなかったのですが、パートさんなどが丁寧に教えて下さり、他のアルバイトとも仲良くなれる。
...続きを読む(全187文字)
株式会社テンフォー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テンフォーのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社テンフォーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司も優しく働きやすい。
常に上司がいるという環境ではなかったのですが、パートさんなどが丁寧に教えて下さり、他のアルバイトとも仲良くなれる。
...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
各店舗に社員が1人が基本なので従業員が少ない店舗には社員を増やしたほうがいいし、ましてや社...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シフト制なので、バイトとの連携が取れていればある程度時間は取ることが出来る。バイトが学生だとテスト期間があるので、人員不足になり、たちまち忙し...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前だが場所によってアルバイトの人数がバラバラでシフトに相当余裕があるところもあれば全くない所もあり本当に好き...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体力できついことも多々あるが、気合で乗り越えるしかないかもしれないです。
休憩時間等につきましては、従業員同士の話...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
自分のやり方次第では普通に週2日をとることはできる。
休みの振り替えなどもできるため、自分の都合に合わせることも可能。
【気になること・改善し...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
アルバイトと仲良くできること。
【気になること・改善した方がいい点】
店舗によるがプライベートはないと考えたほうがよい。休日出勤は当た...続きを読む(全248文字)
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ワークライフバランスに対して、企業としての取り組みはなされていないと思います。
一人当たりの仕事量が多いので、残業や休日出勤してる方は多いです。
なので...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
モノづくりが好きな人は良い環境であると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性化していた人手不足によって働いている人の士気は低...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
デリバリーは一定数の需要があるのでやり方を間違えなければ長期継続が可能な業種であると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性化...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
モノづくりが好きな女性には楽しい職場であると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはメイクとデリバリーはセットなので運転...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
すんなり辞めれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
配達車がボロいので雪道を運転するのに恐怖を感じた。
さすがに走行距離10万キロオー...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
商品を安く購入できる。自分で作ったピザを安く購入できるのは楽しみの一つであった。
【気になること・改善したほうがいい点】
15分単位での時給シ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
モノづくりが好きな人は手先が器用になる。
マニュアルがあるので安心して作業ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成を行うと...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
全てのピザを半額で食べることが可能になることを福利厚生のように書いてありますが実際のピザの原価を管理する側にいたので正直これは...という感じ...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗にもよりますが基本的に正規は店舗での
勤務の後に全国の店舗の管理に回ることが多い気がします。店舗によってはかな...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
アルバイトでもある程度の裁量、判断を任せられる。友人のいた店舗ではバイトリーダーの様な役割の方が人事のような事も少しやっていたと聞きます。バイ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
特になし。お金を稼ぐためだけに働いているのは感じです。実質ピザは食べ放題ですし廃棄についてもそこまでうるさくないので悪いことをしようと思えばい...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多くプライベートも充実しない
人手不足が原因ではあるが、今のような当日残業が入ったり、休みの日に出勤してくれ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
勤務時間は基本的にはシフト通りですが、アルバイトスタッフの欠勤やお客さんの量によっては残って仕事をすることもありました。また、休暇に関しては、...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
パートやアルバイトの人数が多いため、家族の予定に合わせて休みは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日のみのパートの条件で良...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
仕事仲間との関係が良好だと楽しめる。特に業務内容はシンプルなので難しくはない上、プライベートでもいい関係を作ることができる。
【気になること・...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
有給は繁忙期に連続で入れることがなければ、確実に希望通り通る。(繁忙期であっても、事前に言っておけば断られることもなかった。)続きを読む(全69文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲食サービスという職業ですので当然ながら世間がお休みの時が稼ぎどきです。土日休みの友達など...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
人がきちんといる店舗であれば自分の裁量で休暇は取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト勤務の為、人員が不足している店舗では休み...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足な店がほとんどで、マネージャーが疲弊している。サービス残業は当たり前、時間のカットもありました。
店舗の業...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
場所によっては保育園などもあるため、日曜日などや日勤帯で勤務でき予定が組みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも電話、連絡...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
年休は閑散期なら取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場だとシフト制で労働時間は無限に広がり残業は当たり前てその手当もあ...続きを読む(全105文字)
会社名 | 株式会社テンフォー |
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フリガナ | テンフォー |
設立日 | 1990年1月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 783人 |
売上高 | 24億1471万5000円 |
代表者 | 髙橋仁志 |
本社所在地 | 〒042-0942 北海道函館市柏木町24番19号 |
電話番号 | 0138-31-0141 |
URL | https://www.tenfour.co.jp/tenfour/ |
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