セイミヤの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
数値実績よりも、頑張っている姿を見せればある程度認められる風土がある。逆を言えば数値実績があっても、アピールが下手な人は評価されづらいところも...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ある程度自由なところがあるので売上をどうしたらあげられるのかを考えながら工夫して仕事ができる。
売上上がれば何やっても怒られる事はないと思う。...続きを読む(全213文字)

【良い点】
副店長クラスになればそれなりには給料をもらえますが、店舗によって拘束時間が違うのでもう少し店舗の負担を減らして欲しい。
【気になること・改善し...続きを読む(全189文字)

【良い点】
当時の話にはなりますが、年功序列から実力主義に変わって行く時期で、やる気のある社員はどんどん役職が上がっていった覚えがあります。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
店長次第で働きやすさが変わってきます。数字化の得意な上司に恵まれれば理論的に成長できますし、体育会系の上司に恵まれれば、直感的な感覚を養える。...続きを読む(全243文字)

【良い点】
基本的に現場のOJTになるため、優秀な上司に当たれば出世も早い。研修の様なものはないため、現場環境で決まることが多いが、どこも人員不足の傾向が...続きを読む(全308文字)

【良い点】
実質的に経営権を握っている女性幹部に気に入られると発言力強いが付き、働きやすくなると思われる。レジのチーフになれば転調もあまり煩く言えなくなる...続きを読む(全283文字)

【良い点】
あまり良くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の場合は、月27日勤務で、閉店作業までいたため、残業時間は140時間前後やっていた...続きを読む(全202文字)

【良い点】
女性には働きやすい環境である。なぜなら女性課長だったために男性社員の方が立場的に弱い状況だったため。
役職的にはレジチーフと店長が同格であり、...続きを読む(全178文字)

【良い点】
私が居た頃に年功序列制から実力主義に変わる給与体系に変わって、数字を出したりお客様の声で評価されるようになり、やればやるほど評価されて給与が変...続きを読む(全246文字)

【良い点】
商品部や店舗勤務の方は真面目に働いてる方が多い。
価格面や鮮度は比較的優れていると思うので、近隣の強豪店と争っていける力はあると感じる。
【気...続きを読む(全182文字)

【良い点】
良くも悪くもマニュアルがない為、やりたいことややる気のある方だと自分の考えが仕事に反映できる。
会社から残業は30時間以内と言われているが、タ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
以前に比べ
新卒での教育は力を入れている

全部門一定周期でついて
自分の向き不向きを判断できる
しかし
希望通りになるとはかぎらない
【気に...続きを読む(全224文字)

【良い点】
残業代はとりあえずは全額出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化率は店舗や部門にもよるが悪いです。


残業や休日出勤も役職...続きを読む(全193文字)

【良い点】
チーフまでいたれば、売り場を好きにいじれ
自分の思い通りの売り場展開を行えます
ただし、本部や店長の意向も加味して
店長次第なところは大きいで...続きを読む(全196文字)

【良い点】
まあまあです
副店長待遇だったので
【気になること・改善したほうがいい点】
実際副店長以上だと拘束時間が長いので
チーフで残業した方が稼げます...続きを読む(全194文字)

【良い点】
学歴関係なく昇進できる。
店舗の場合店長にもよるがちゃんと評価はされるし、概ね好きなようにできる。
ただし、チーフまで行けばです。
チーフまで...続きを読む(全220文字)

【良い点】
自身で作った売り場の商品が思い通りに売れた時は達成感があります。
また、自身が担当する部門の発注を不可分なくできた時に自己満足ながらやりがいを...続きを読む(全186文字)

仕事内容は至って普通の何処にでもあるスーパーマーケット。
抱えている問題点も他のスーパーと対して変わらない。(売り上げの落ち込み、残業代の抑制指示、ベテ...続きを読む(全222文字)

入社から早い時期に、売り場の管理は任されます。非常にやりがいを感じる反面プレッシャーは大きいかと思います。しっかり教育を受けてから実務に望むことを希望して...続きを読む(全179文字)

希望者には入社前研修等もあり、前もって各店舗のかたと顔見知りになる事で、商品の知識や仕事内容を把握する事が出来ます。また、店舗スタッフの社員も親切な方ばか...続きを読む(全165文字)