富士ゼロックス埼玉株式会社の口コミ・評価

業界:
建築・機械 その他サービス
本社:
埼玉県
従業員数:
300人以上1千人未満
URL:
http://www.fujixerox.co.jp/stx/

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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富士ゼロックス埼玉株式会社の口コミ・評判
投稿日:2017年2月4日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
10代前半
男性
10年前
その他職種
その他

【良い点】とくにございません【気になること・改善したほうがいい点】年収はまあまあです。評価制度は………あまり悪く言いたくありませんが、不透明だと感じており...

富士ゼロックス埼玉株式会社の口コミ・評判
投稿日:2017年2月4日

仕事のやりがい

回答者:
10代前半
男性
8年前
その他職種

【気になること・改善したほうがいい点】給与や福利厚生含めて他の会社に比べたらまあまあ良い方である。しかし、それも相対評価であり、実際の労働と釣り合っている...

富士ゼロックス埼玉株式会社の口コミ・評判
投稿日:2017年1月31日

仕事のやりがい

回答者:
20代後半
男性
今年
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)

【良い点】どんどん給料が下がっているので、斜陽業界なんだなーーと実感しました!自分はまだ若い方なので転職活動しようと考えていますが、これから『富士ゼロック...

富士ゼロックス埼玉株式会社の口コミ・評判
投稿日:2017年1月31日

ワークライフバランス

回答者:
20代前半
男性
5年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)

【良い点】良い点など一切ございません。評価基準が曖昧で不透明で、エンジニアや営業に対するいジめに近い嫌がらせが沢山あります。【気になること・改善したほうが...

富士ゼロックス埼玉株式会社の口コミ・評判
投稿日:2017年1月29日

社員、管理職の魅力

回答者:
20代前半
男性
3年前

【良い点】おそらく他の会社に比べて有給は取りやすいと思います。前日取得や当日に午後半休取得が可能な為働きやすいです。しかし営業の場合は仕事が属人化している...

富士ゼロックス埼玉株式会社の口コミ・評判
投稿日:2017年1月28日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
20代後半
男性
今年
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス

【良い点】残業時間についてうるさいが、仕事は減るわけでもなく属人化しているので結局サービス残業になる。内勤は定時で帰れるし評価も良い評価しか貰わないので、...

富士ゼロックス埼玉株式会社の口コミ・評判
投稿日:2017年1月28日

入社後のギャップ

回答者:
20代後半
男性
3年前

【良い点】お客様は良い人ばかりなので訪問するのが楽しいし面白い。ゼロックスブランドも大きくお客様のファーストイメージは優良なものばかりなので、そのイメージ...

富士ゼロックス埼玉株式会社の口コミ・評判
投稿日:2017年1月27日

ワークライフバランス

回答者:
20代後半
女性
今年

【良い点】福利厚生はいいと思います。顧客リストによって成績が左右されるのでリストについては営業だけでなく上司も目の色が変わります。誰かが退職すると聞いたら...

富士ゼロックス埼玉株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年12月3日

仕事のやりがい

回答者:
20代後半
女性
1年前

【良い点】有給は取りやすい。前日にマネージャーに申請して取ることが可能。当日に午後半休も取得可能。ただ属人化している為休んだ分のツケは必ず当人に。【気にな...

富士ゼロックス埼玉株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年11月26日

社員、管理職の魅力

回答者:
20代前半
女性
4年前

【気になること・改善したほうがいい点】部下を守らず周りを蹴落として昇級する人ばかりです改善するなら統括あたりを一斉配置換えしないとダメだと思いますこの会社...

富士ゼロックス埼玉株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年11月16日

仕事のやりがい

回答者:
20代後半
男性
1年前
法人営業

【良い点】自社ソリューション、ベンダーソリューション含め幅広く顧客要望に対応できるので、一つの課題に対して提案できる内容は複数の場合もあります。また、複合...

富士ゼロックス埼玉株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年11月2日

退職理由

回答者:
20代後半
女性
3年前
法人営業

【気になること・改善したほうがいい点】・内勤スタッフが多すぎる。内勤に限って産休育休を取得しまくるので迷惑。・営業として働いてる若年層への待遇が悪すぎる。...

富士ゼロックス埼玉株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年11月2日

事業の成長・将来性

回答者:
20代後半
女性
1年前
法人営業

【良い点】自社ソフトや自社システムを織り交ぜてお客様に提案している点です。ペーパーレスが流行りのこの時代に複合機だけでは競合に勝てません。ソフトに関しては...

富士ゼロックス埼玉株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年10月20日

社員、管理職の魅力

回答者:
20代後半
男性
6年前
法人営業

【良い点】社内全体的にいい人が多いです。一生懸命仕事を行なっていれば分からないことがあれば聞ける環境があります。課長や部長も思いやりのある方が非常に多いで...

富士ゼロックス埼玉株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年8月31日

ワークライフバランス

回答者:
20代後半
男性
3年前
法人営業

【良い点】ワークライフバランスは取れると思う。残業はしない、させない様な風習が合った。全社的に帰るのが早い。19時くらいには帰っている人が多数いた。アフタ...

富士ゼロックス埼玉株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年7月21日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
30代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス

【良い点】同年代の友人らと比べると低くはない。福利厚生は親会社の関係からしっかりしているので、給与以外での恩恵もおおい。【気になること・改善したほうがいい...

富士ゼロックス埼玉株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年7月19日

事業の成長・将来性

回答者:
20代後半
男性
3年前
法人営業

【良い点】コピー料金(保守)というビジネスモデルが確立しているため安定はしている。ブランドイメージが良い。【気になること・改善したほうがいい点】収益のメイ...

富士ゼロックス埼玉株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年7月2日

ワークライフバランス

回答者:
20代後半
男性
1年前
法人営業

【良い点】ワークライフバランスは80点だと思います。自身の成果云々が残業を左右する場面もありますが、土日祝日は基本的に休めますし、営業なので、仕事をすれば...

富士ゼロックス埼玉株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年7月1日

福利厚生、社内制度

回答者:
30代前半
男性
2年前
セールスエンジニア・プリセールス

【良い点】福利厚生だけではないが、様々な面で親会社の制度に統一されつつあります。福利厚生も幅広くまあまあ充実してると思います。【気になること・改善したほう...

富士ゼロックス埼玉株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年5月24日

仕事のやりがい

回答者:
20代後半
男性
3年前
法人営業

【良い点】営業先は業界を問わないので幅広い業界のお客様と接する事ができ、非常に勉強になる。また中小企業が中心なので経営層と接する事もあるので良い刺激になる...

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