この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一身上の都合により退職を決めたが、上司たちにその旨を伝えたあとの対応はスムーズでほぼこちらの希望通りい対応してくれた
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日本グランデ株式会社 報酬UP
社員・元社員による日本グランデ株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に日本グランデ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
一身上の都合により退職を決めたが、上司たちにその旨を伝えたあとの対応はスムーズでほぼこちらの希望通りい対応してくれた
【気になること・改善し...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
方向性や指示が朝令暮改であること。他部署との連携も言った言わないで揉め、精神がすり減っていくのを感じた。これが日...続きを読む(全234文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職を申し出ると嫌味を言われたことが印象的だった。退職自体は受け入れられたが、人格否定に感じられ、辞める決意をし...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
給与はそこまで高くないですが、当時女子社員だけボーナスがあり年収は特別低いというわけではなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
若手が少なく60代男性がメインの会社だったので女子社員に対してセクハラにならないようにかなり気を使っていたように思う。
【気になること・改善...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
私が入社する前は女子社員の離職率がかなり高かったようで、それを改善しようとする意識は感じられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
区...続きを読む(全220文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
雇用形態や配属部署により差があること。一般職(主に女性)は土日休みで残業なしであるが、総合職(男性がほとんど)は...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
意欲があればやりたいことはやらせてもらえる。上司からは適切な指示を出してもらえるので、ルーティンワークに専念したい人にはいいかも。
【気にな...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
事務職希望であれば働きやすいかなと思う。女性でも役職がある人もいるので、意欲のある人は昇進しやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
サービス付き高齢者住宅の設計から運営までを行っているところ。
少子高齢化が進むほか、近年の大雪(雪かきが体力的に厳しいという理由)で住みかえ...続きを読む(全277文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は同業他社に比べて低めだと感じられる。評価制度については不明な点が多く、直属の上司がどんな人かによって左右さ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
条件はあるが、資格取得費用を会社が負担してくれること。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり福利厚生が充実している印象はなかった。...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員の離職率が高いこと。主な営業ツールは電話・FAXのいわゆる「昭和の会社」なので、若い人には働きにくさを感...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
引き留められることもなくすんなり退職可能でした
【気になること・改善したほうがいい点】
客室清掃が身についた後に何も身につけることがなくなる...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
引き止め等はなく、すんなり退職をさせてくれた。有給をすべて消化できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
バイトが急に休みになると残業...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
やればやるほど稼げるのは理想的な不動産営業かと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
やればやるほど稼げてしまうのでゆったりやりたい...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
業界で知名度、業績共に伸びてきている。入社時よりも営業活動を行いやすい環境だと感じる。
物価上昇や金利上昇や、それに対して世の中の平均年収が...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
業務量が多すぎて、人によって偏りが生じる。
役職があるのに配属先が楽な店舗だとほとんど残業なしで帰れる。
役職がなくても忙しい店舗だと毎日残...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく役員からのセクハラが酷いです。
セクハラの音声を人事部に提出しましたが、特に変化なし。
その役員は今でも...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私自身が考えが甘すぎたこともあるが、非常にハードで続けることができなかったため。残業手当、休日は月に1度しかなく...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
人事が親身になって相談に乗ってくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
役員の気分や感情次第で会社が大きく動いてしまう。他の中小企業よ...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
かなりアナログな社風。
社長が社員を信用していないため、改善点や話し合いを設けても話が平行線のまま終わってしまう。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
退職する時は、そのまま希望が通りました。すんなりと退職できます。退職金はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は一般事務職...続きを読む(全393文字)
会社名 | 日本グランデ株式会社 |
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フリガナ | ニッポングランデ |
設立日 | 2003年4月 |
資本金 | 1億8272万6000円 |
従業員数 | 61人 |
売上高 | 38億9106万7000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 平野 雅博 |
本社所在地 | 〒060-0042 北海道札幌市中央区大通西5丁目1番地1 |
平均年齢 | 44.8歳 |
平均給与 | 475万円 |
電話番号 | 011-210-0073 |
URL | https://www.nippon-grande.co.jp/ |
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