この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私が入社する前は女子社員の離職率がかなり高かったようで、それを改善しようとする意識は感じられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
区...会員登録して続きを読む(全220文字)
日本グランデ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本グランデ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本グランデ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私が入社する前は女子社員の離職率がかなり高かったようで、それを改善しようとする意識は感じられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
区...会員登録して続きを読む(全220文字)
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【良い点】
事務職希望であれば働きやすいかなと思う。女性でも役職がある人もいるので、意欲のある人は昇進しやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほ...会員登録して続きを読む(全153文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の事務員は会議に出られない。営業は数字を上げられないと会議で詰められるので怒鳴られる耐性が...会員登録して続きを読む(全188文字)
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【良い点】
給与はそこまで高くないですが、当時女子社員だけボーナスがあり年収は特別低いというわけではなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...会員登録して続きを読む(全121文字)
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【良い点】
若手が少なく60代男性がメインの会社だったので女子社員に対してセクハラにならないようにかなり気を使っていたように思う。
【気になること・改善...会員登録して続きを読む(全159文字)
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【良い点】
一身上の都合により退職を決めたが、上司たちにその旨を伝えたあとの対応はスムーズでほぼこちらの希望通りい対応してくれた
【気になること・改善し...会員登録して続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
方向性や指示が朝令暮改であること。他部署との連携も言った言わないで揉め、精神がすり減っていくのを感じた。これが日...会員登録して続きを読む(全234文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
雇用形態や配属部署により差があること。一般職(主に女性)は土日休みで残業なしであるが、総合職(男性がほとんど)は...会員登録して続きを読む(全149文字)
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【良い点】
意欲があればやりたいことはやらせてもらえる。上司からは適切な指示を出してもらえるので、ルーティンワークに専念したい人にはいいかも。
【気にな...会員登録して続きを読む(全225文字)
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【良い点】
サービス付き高齢者住宅の設計から運営までを行っているところ。
少子高齢化が進むほか、近年の大雪(雪かきが体力的に厳しいという理由)で住みかえ...会員登録して続きを読む(全277文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は同業他社に比べて低めだと感じられる。評価制度については不明な点が多く、直属の上司がどんな人かによって左右さ...会員登録して続きを読む(全103文字)
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【良い点】
条件はあるが、資格取得費用を会社が負担してくれること。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり福利厚生が充実している印象はなかった。...会員登録して続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員の離職率が高いこと。主な営業ツールは電話・FAXのいわゆる「昭和の会社」なので、若い人には働きにくさを感...会員登録して続きを読む(全184文字)
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【良い点】
男性女性関係なく平等に評価されている印象です。ただ、業界としてだいたい年中激務であるため、女性が現場で長期的に働くのは体力面や育児との両立を...会員登録して続きを読む(全176文字)
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【良い点】
女性が働きやすい様に、福利厚生やシフトの調整、お子さんがいる人への配慮はなされている。長く務めることが出来ると個人的には思っている。会員登録して続きを読む(全72文字)
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【良い点】
扶養内で働くことのできる短時間パートの方が勤続年数長くおられるので、それを鑑みると働くことだけについては良い内容のようです。
【気になること...会員登録して続きを読む(全111文字)
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【良い点】
育休・産休制度が整備されており、復帰後も活躍できる環境です。男女ともに使用実績が多数あり、遠慮せず使える制度になっていると思います。会員登録して続きを読む(全72文字)
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【良い点】
女性社員は数が少ないが、ランキング1位等上位者も普通にいた。
男女関係ない実力主義なため稼ぎたいのであれば良い。
【気になること・改善したほ...会員登録して続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
産前産後休暇と育児休暇合わせて1年半ほどお休みをいただき、復帰しました。復帰した事業所は今までと違う場所でありま...会員登録して続きを読む(全267文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一部社員の発言ですが、産休・育休明けの女性社員に対してセクハラ発言もあり、最悪です。
入社後2年以内に産休・育休...会員登録して続きを読む(全104文字)
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【良い点】
部署内には多くの女性社員がおり、年齢層も幅広いので、ライフステージにあわせて働き方ができると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
育休や産休は取りやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
ひとり暮らしの女性を終バスがない時間まで働かせるのはよろしくないのでは...会員登録して続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性管理職も沢山います。やる気があれば管理職も目指せます。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てしやすいかというと、そうでもないか...会員登録して続きを読む(全121文字)
会社名 | 日本グランデ株式会社 |
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フリガナ | ニッポングランデ |
設立日 | 2003年4月 |
資本金 | 1億8272万6000円 |
従業員数 | 61人 |
売上高 | 38億9106万7000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 平野 雅博 |
本社所在地 | 〒060-0042 北海道札幌市中央区大通西5丁目1番地1 |
平均年齢 | 44.8歳 |
平均給与 | 475万円 |
電話番号 | 011-210-0073 |
URL | https://www.nippon-grande.co.jp/ |
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