国立大学法人秋田大学のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
住宅補助は国家公務員と同じ上限額で28000円くらいだったので、基本給が少ないときは有り難かったです。あとは冬は豪雪地域手当？のようなものが支...続きを読む(全183文字)

【良い点】
国家公務員に準ずること。国家公務員（文部科学省共済組合）
の組合員として全国のホテルなども使える様子。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職するために1年前には言っておかないといけないのが暗黙の了解になっている。病棟によっては退職待ちの人が何人かいる...続きを読む(全218文字)

【良い点】
医学部附属病院なので、研修制度や教育体制はしっかりしていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務外の研究や研修があり、自身のワ...続きを読む(全161文字)

【良い点】
大学病院なだけあり、給与は良かったと思う。夜勤手当や住宅手当、寒冷地手当などの福利厚生も充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全148文字)

【良い点】
産休、育休、時短勤務など、制度は整えられておりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休前2ヶ月くらい前よりやっと夜勤免除になって...続きを読む(全147文字)

【良い点】
福利厚生が良い
夏休みが合計で6日間取得可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多いです。
始業前残業もあります。
...続きを読む(全161文字)

【良い点】
院内外さまざまな研修を受けることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日に研修参加もあり、全ての研修を業務時間内で行え...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はないでしょう。人口減少率ワーストの秋田なのに危機感を抱かない執行部。医師だけは特別だと思っている病院の医者...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体系立てた人材育成プログラムなんてものはありません。すべて現場任せ。どんな人材を育成したいかというプランもないので...続きを読む(全93文字)

【良い点】
有給はかなり取りやすかったです。前日に申請しても通りました。
ただこれも部署によりけりなので診療科は休憩戻れないほど忙しいと聞きました。
私の...続きを読む(全171文字)

【良い点】
シフト制であるため配属部署にもよるが、比較的希望は通りやすかった。有給も行事と重ならなければとることができた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全140文字)

【良い点】
基本事前に相談すれば休みは取りやすいです。急遽休みを取りたいときも周りの方々から配慮していただきました。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
曜日によって出勤時間は様々です。個人で決めることはできず、支店長の指示で翌日の出勤時間が確定しました。
有給は２日...続きを読む(全196文字)

【良い点】
配属部署の管理職の差配により差が出る。子供が小さい育児中の職員は配慮される傾向になってきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属部署...続きを読む(全158文字)

【良い点】
配属部署によるが、基本的に定時内で帰宅する人が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に、部署によっては抱える仕事量に大幅に差...続きを読む(全236文字)

【良い点】
残業はゼロといえます。リモートワークも場合によっては対応できるため柔軟に働くことができます。基本的に８時間勤務ですが、相談すればシフトを調整で...続きを読む(全111文字)

【良い点】
カレンダー通りに休めるので予定は立てやすい
定時退社を促す取り組みあり
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い
帰宅して寝るだけ、...続きを読む(全118文字)

【良い点】
有給は月に一回取れるかどうかでした。有休希望がある場合は会社上司に相談して事前に休暇の取得が可能か聞いておくことが大事だと思います。年末年始な...続きを読む(全144文字)

【良い点】
短時間勤務職員（１日6時間）のため、身体や精神的にストレスが少なく、ワークライフバランスがとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全90文字)