国立大学法人秋田大学の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
同じ仕事をして、残業代がつくとこんなにいただけるのかと驚くほどでした。休日に働いだ分なお金もいただけ、ありがたかったです。続きを読む(全67文字)

【良い点】
研修が多く、大学との連携もあるため、研究していきたい人には向いています。授業を見あったりする機会も多く、レベルの高い授業が見られます。研修を...続きを読む(全94文字)

【良い点】
働いた分、残業した分、稼げる点が素晴らしい。優秀な職員が多く、新人に対して親切。夜7時になると電話応対をしなくていいのも良かった。
【気にな...続きを読む(全299文字)

【良い点】
就職後に職種がかわったため、当初とはギャップはあった。ただ、自分で選択した職種なのでそれなりには満足していた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全144文字)

【良い点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制といったものは職場には期待し難い。自分で学んでいくしかない。能力の向上が個人のやる気に依存していた。ただ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
職員の多い職場なので、様々な人がいた。個性豊かな同僚もいれば、嫌みな同僚もいた。多様な人と接することができるのは良いと思う。続きを読む(全68文字)

【良い点】
とにかく業務量が多い。手続き、書類作成が多すぎて、肝心な業務をするのは夜になってしまうことがしばしばあった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全120文字)

【良い点】
業務量に対しては、収入は決して高いとはいえなかったと思う。ただし、公務員と同様の待遇なので安定していたとは思う。続きを読む(全62文字)

【良い点】
仕事自体はやりがいはあったが、それ以外の雑務が多すぎて、モチベーションは下がった。
【気になること・改善したほうがいい点】
形骸的で不要の手...続きを読む(全82文字)

【良い点】
組織として成り立っているかというと、微妙だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
すなおに現場の声を聞き、改善、検討する姿勢が必要...続きを読む(全82文字)

【良い点】
産休・育休の取得率が高く、復帰後も時短勤務やリモートワークを活用して、家庭と無理なく両立できる環境です。そのため、育児や家事なども両立でき、...続きを読む(全179文字)

【良い点】
女性の管理職も多く、育休も取得しやすいため、比較的働きやすいのではないでしょうか。
セクハラもあまりないと思います。続きを読む(全64文字)

【良い点】
つわりで3ヶ月休職した際に給与が満額出てありがたかった。産休時も給与満額支給。看護休暇は5日間有給で時間取得ができる。
【気になること・改善...続きを読む(全199文字)

【良い点】
産休、育休、時短制度がしっかりと整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休職員の補填が派遣社員と決まっているため、全く仕事の...続きを読む(全93文字)

【良い点】
産休・育休の取得実績が多く、復帰後も時短や在宅が選べるので続けやすい。周囲の理解もあり相談しやすい。続きを読む(全56文字)

【良い点】
圧倒的に女性が多い。ママさんが沢山いるため、時短勤務や突然の休みに対しても寛容。産休・育休から復帰する人がほとんど。続きを読む(全64文字)

【良い点】
上司によりますが、育休、産休はしっかりとれます。ですが、常に人手不足なので、お互い伺いながら育休を取っていた印象があります。続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
阪大病院で働く看護師の立場から気になる点として、まず業務量と業務内容の偏りが挙げられる。高度医療を担う特定機能病...続きを読む(全478文字)

【良い点】
産休育休、時短勤務は取りやすい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
早く育休から復帰してほしいと言われることもある。また、産...続きを読む(全113文字)

【良い点】
子育て中、介護など家庭の事情があっても柔軟に対応してもらえる点は良かった。休みずらさはまったくなかった。続きを読む(全58文字)